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ユミルリンク

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growth 情報通信・サービスその他 情報・通信業 データ反映: 2026-04-26 開示分まで (25日前)
売上高 27億円
PER 11.2
PBR 1.88
ROE
配当利回り 3.99%
自己資本比率 82.9%
売上成長率
営業利益率 23.9%
同業比較
9

経営方針・環境・課題

annual FY2024

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】文中の将来に関する事項は、本書提出日現在において当社グループが判断したものであります。(1)経営方針・経営環境当社グループは「価値の高い情報サービスの創造と提供を通して社会に貢献し、常に期待される企業を目指す。」という企業理念の下、「技術と情熱をもってお客様に楽しさと満足を提供するサービスを創造するとともに、社員一人ひとりの個性を尊重し社員の成長を支援する。」ことを企業指針とし、メッセージングプラットフォーム「Cuenote(キューノート)」を、クラウドサービス(SaaS)形式、ソフトウエア形式で提供しております。2024年6月7日に公表された総務省の「令和5年通信利用動向調査の結果」によりますと、調査対象企業におけるクラウドコンピューティングサービスの導入割合は上昇傾向が続いており8割に近づいております。

場所や機器を選ばない簡便さや、サーバ等の資産を持たず、保守体制のアウトソーシング化も可能であり、それらがメリットとして認識され、経営面で「非常に効果があった」又は「ある程度効果があった」とする評価は、導入企業全体の88.4%に上っていることが示されております。また、当社グループの推進するメッセージングソリューション事業は、継続率の高いサービス利用料が収入の大半を占めるストック型ビジネス(サブスクリプションモデル)であり、収益・投資等の計画を立てやすく、スケールメリットを得やすいビジネスモデルのため、基本的には堅調な事業推進が可能となっております。 (2)経営戦略等このような経営方針・経営環境の下、「SaaS事業成長」「顧客価値向上」を通じて、健全な事業拡大のため、次のような取り組みを行っております。① 提供サービスの拡充「Cuenote SMS」については、2024年2月に利便性の向上を目的とし、絞り込み配信機能の搭載、アドレス


経営成績(提出会社)

annual FY2024
(2) 提出会社の経営指標等回次第23期第24期第25期第26期第27期決算年月2020年12月2021年12月2022年12月2023年12月2024年12月売上高(千円)1,629,7521,929,3572,181,2062,315,2692,669,470経常利益(千円)326,340398,573520,441592,480651,821当期純利益(千円)224,013286,915359,402409,387484,031資本金(千円)118,281273,853273,853273,853273,853発行済株式総数(株)35,5443,892,6003,892,6003,892,6003,892,600純資産額(千円)1,097,0891,695,1481,936,1442,374,0892,861,193総資産額(千円)1,443,2732,097,7112,376,3302,780,7053,375,4051株当たり純資産額(円)308.66435.48508.45619.91746.701株当たり配当額(円)----55.00(うち1株当たり中間配当額)(-)(-)(-)(-)(-)1株当たり当期純利益(円)63.0278.6592.93107.12126.35潜在株式調整後1株当たり当期純利益(円)-----自己資本比率(%)76.0180.8181.4885.3884.77自己資本利益率(%)22.7420.5519.7919.0018.49株価収益率(倍)-13.6912.0011.3810.91配当性向(%)----43.53従業員数(人)105112112125133株主総利回り(%)--103.5113.2133.1(比較指標:東証グロース市場250指数)(%)(-)(-)(73.9)(71.5)(65.2)最高株価(円)-1,8471,67

事業の内容(TextBlock)

annual FY2024

3【事業の内容】当社グループは、当社及び連結子会社1社(株式会社ROC)より構成されており、メッセージングソリューション事業を通じ、法人のデジタルコミュニケーション・マーケティング活動を「テクノロジー」と「サービス」で支援しております。当社グループは、「価値の高い情報サービスの創造と提供を通して社会に貢献し、常に期待される企業を目指す。」という企業理念を掲げ、消費者や社員等とのエンゲージメント向上を目的とした法人のマーケティング、コミュニケーション活動を支援するメッセージングプラットフォーム「Cuenote(キューノート)」を開発し、提供しております。当社グループでは、自社で開発したソフトウエアをデータセンターに設置したサービス基盤上で稼働させ、クラウドサービスとして提供するSaaS形式と、顧客が指定するサーバ機材にソフトウエアを設置し利用環境を提供するソフトウエア形式の2形式で主に企業や自治体(以降「顧客」と記載します)にサービスを提供しております。

SaaSとは「Software as a Service」の略でソフトウエアをインターネット経由でサービスとして提供するビジネスモデルまたはその活用方式で、利用者はインターネットに接続可能な端末とブラウザ(インターネット閲覧ソフト)があれば目的とするサービスや機能を短期間で利用開始でき、利用期間中においては提供者からシステム保守やソフトウエア更新など専門性の高いサービスが提供されます。SaaSの収益は、利用開始時の初期設定売上と毎月のサービス利用売上により構成され、顧客がサービスを利用し続ける限りサービス利用売上が計上されるサブスクリプション型収益であり、新規顧客獲得や既存顧客のプラン追加等によるサービス利用売上の増加額が解約やプラン変更による減少額を下回らない限り、毎月の収益が増加し安定的な収益基盤となることから、定期契約


経営分析(MD&Aテキスト)

annual FY2024

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】(1)経営成績等の状況の概要当連結会計年度における当社グループ(当社及び連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー (以下「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。なお、当連結会計年度は連結財務諸表作成初年度であるため、前年同期との比較分析は行っておりません。また、文中の将来に関する事項は、本書提出日現在において判断したものであります。そのほか、当社グループはメッセージングソリューション事業の単一セグメントであるため、セグメントごとの記載はしておりません。 ① 財政状態の状況(資産)当連結会計年度末の資産は、3,435,222千円となりました。主な内訳は、現金及び預金2,540,460千円、売掛金357,581千円、のれん108,163千円であります。 (負債)当連結会計年度末の負債は、588,379千円となりました。

主な内訳は、未払金68,758千円、未払費用189,446千円、未払法人税等89,430千円、前受金75,088千円、長期借入金50,040千円、買掛金48,201千円であります。 (純資産)当連結会計年度末の純資産は、2,846,843千円となりました。主な内訳は、資本金273,853千円、資本剰余金191,351千円、利益剰余金2,466,188千円であります。 ② 経営成績の状況当連結会計年度におけるわが国の経済は、経済活動の正常化が進みましたが、ロシア・ウクライナ情勢の長期化による資源価格の高騰、円安の進行、物価上昇など、依然として不透明な状況が続いております。一方、2024年12月11日に内閣府・財務省が発表した法人企業景気予測調査(2024年10~12月期調査)によれば、今年度における国内の設備投資のスタンスを見ると、全産業における大企業の「省力化合


経営成績等の概要

annual FY2024
(1) 連結経営指標等回次第23期第24期第25期第26期第27期決算年月2020年12月2021年12月2022年12月2023年12月2024年12月売上高(千円)----2,669,470経常利益(千円)----637,471親会社株主に帰属する当期純利益(千円)----469,681包括利益(千円)----469,681純資産額(千円)----2,846,843総資産額(千円)----3,435,2221株当たり純資産額(円)----742.961株当たり当期純利益(円)----122.60潜在株式調整後1株当たり当期純利益(円)-----自己資本比率(%)----82.87自己資本利益率(%)----16.50株価収益率(倍)----11.24営業活動によるキャッシュ・フロー(千円)----601,378投資活動によるキャッシュ・フロー(千円)----△150,067財務活動によるキャッシュ・フロー(千円)-----現金及び現金同等物の期末残高(千円)----2,540,460従業員数(人)----151(注)1.第27期連結会計年度より連結財務諸表を作成しているため、それ以前については記載しておりません。
2. 潜在株式調整後1株当たり当期純利益については、潜在株式が存在しないため記載しておりません。3.従業員数は就業人員数であります。なお、臨時雇用者数は、従業員数の100分の10未満であるため、記載を省略しております。4.第27期の自己資本比率は連結初年度であるため、期末自己資本に基づいて計算しております。

CriticalContractsForOperationTextBlock

annual FY2024

5【経営上の重要な契約等】該当事項はありません。


研究開発活動

annual FY2024

6【研究開発活動】該当事項はありません。


セグメント情報(テキスト)

annual FY2024
(セグメント情報等)【セグメント情報】当社グループは、メッセージングソリューション事業の単一セグメントであるため、記載を省略しております。 【関連情報】当連結会計年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日)1.製品及びサービスごとの情報単一の製品・サービスの区分の外部顧客への売上高が連結損益計算書の売上高の90%を超えるため、記載を省略しております。 2.地域ごとの情報(1)売上高本邦の外部顧客への売上高が連結損益計算書の売上高の90%を超えるため、記載を省略しております。 (2)有形固定資産本邦以外に所在している有形固定資産がないため、該当事項はありません。 3.主要な顧客ごとの情報外部顧客への営業収益のうち、連結損益計算書の営業収益の10%以上を占める相手先がないため、記載しておりません。 【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】当連結会計年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日)該当事項はありません。 【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】当連結会計年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日)該当事項はありません。 【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】当連結会計年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日)該当事項はありません。

戦略(テキスト)

annual FY2024
(3) 戦略当社グループの人的資本、人材の育成及び社内環境整備に関する方針及び戦略は以下のとおりです。まず人的資本に関しまして、当社グループは、持続的な成長のためには中長期的に多様で優秀な人材の採用及び育成が不可欠であると考えています。当社の収益の主たる源泉は、大量高速のメール配信を可能とする高度な配信ソフトウエアであり、それを支えるハイレベルなネットワーク基盤が担っております。製造業と異なり大きな設備投資は伴いませんが、配信ソフトウエアの高度化やネットワーク基盤の安全で確実な運用は、それぞれ高度な技術に支えられており、持続的な成長のためには、これらの高度な技術を保有する優秀な人材を将来にわたって確保する必要があると考えられます。これに加えて、様々な価値観や技術が組織内に保持できるよう、多様な人材を確保し、新しい事業やサービスを開発する契機にしたいと考えております。また、人材の育成に関しましては、様々な教育・研修の機会を設けて各人の能力開発を進め、中長期的に会社の業績に貢献できるようになることを目指しています。

今後、能力開発のための教育・研修の充実、 効果的な仕組みの検討を続けてまいります。社内環境整備につきましては、在宅勤務制度、育児・介護休業制度、時短勤務制度など、従業員それぞれの状況に応じて柔軟な働き方が選択できるよう制度整備を行ってきました。現在、従業員数が次第に拡大していく過程にありますが、年齢・性別で区別することなく、従業員それぞれが適切な就業機会が得られて能力発揮ができますよう、現状の人事制度の見直し・改良にも取り組む所存です。その一環として、以前から運用してまいりました「みなし残業給制度」につきましては、近年、社会的に推進されている働き方改革やこの制度の対外的な不透明感を払拭する意味もあり、2023年度末をもって廃止しております。

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関係会社の状況

annual FY2024
4【関係会社の状況】 関係会社は次のとおりであります。名称住所資本金(千円)主要な事業の内容議決権の所有又は被所有割合(%)関係内容(親会社)阪急阪神ホールディングス株式会社 (注)1大阪市北区 大阪府池田市(登記上) 99,474,946持株会社 被所有51.8(51.8)―(親会社)阪神電気鉄道株式会社大阪市福島区29,384,485鉄道事業賃貸事業分譲・その他事業スポーツ事業被所有51.8(51.8)―(親会社)アイテック阪急阪神株式会社大阪市福島区200,000情報・通信事業被所有51.8同社データセンターの利用当社サービスの代理店販売(連結子会社)株式会社ROC (注)3神戸市中央区1,000情報・通信事業90.0役員の兼務資金の貸付(注)1.有価証券報告書を提出しております。2.議決権の所有又は被所有割合欄の( )内は、間接被所有割合で内数であります。3.2024年9月2日に株式会社ROCの発行済株式の90%を取得し、同社を連結子会社といたしました。

沿革

annual FY2024

従業員の状況(TextBlock)

annual FY2024
5【従業員の状況】(1)連結会社の状況 2024年12月31日現在当社グループの会社名従業員数(人)ユミルリンク株式会社133株式会社ROC18合計151(注)当社グループは単一セグメントであるため、会社別に記載しております。 (2)提出会社の状況   2024年12月31日現在従業員数(人)平均年齢(歳)平均勤続年数(年)平均年間給与(円)13340.37.66,047,137 事業部門の名称従業員数(人)技術本部52カスタマー本部34マーケティング本部6セールス本部19事業推進本部1コーポレート本部11経理財務本部8内部監査室2合計133(注)1.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。2.当社はメッセージングソリューション事業の単一セグメントであるため、事業部門別の従業員数を記載しております。3.従業員数は就業人員数であります。4.臨時雇用者数は、従業員数の100分の10未満であるため、記載を省略しております。 (3)労働組合の状況労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 (4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率① 提出会社 当事業年度管理職に占める女性労働者の割合(%)(注)1.男性労働者の育児休業取得率(%)(注)1.正規雇用労働者パート・有期労働者20.0100.0-(注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。2.労働者の男女の賃金差異につきましては、女性活躍推進法の公表項目として選択しなかったため、記載を省略しております。 ② 連結子会社連結子会社は、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)及び「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)

保証会社の情報

annual FY2024

第二部【提出会社の保証会社等の情報】 該当事項はありません。


親会社等の情報

annual FY2024

1【提出会社の親会社等の情報】当社の金融商品取引法第24条の7第1項に規定する親会社等は、アイテック阪急阪神株式会社であります。


連結子会社数・主要子会社(TextBlock)

annual FY2024
連結子会社の数 1社連結子会社の名称 株式会社ROC 株式会社ROCは、当連結会計年度に当該会社の株式を取得したことにより、連結の範囲に含めております。
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監査

annual FY2024
(3) 【監査の状況】① 監査役監査の状況当社は、一層のコーポレートガバナンス強化を図ることとして、監査役会を2019年3月31日付で設置し、常勤社外監査役、非常勤社外監査役、非常勤社内監査役の3名体制で監査を実施しております。なお、常勤監査役 松田 拓は、総合商社(東京証券取引所第一部上場:現プライム市場上場)に1984年4月に入社し、2003年3月まで情報通信事業に従事しましたが、同年4月以降は本社監査部及びグループ会社の監査部に所属したほか、グループ会社数社の監査役も歴任し、財務及び会計に関する相当程度の知見を有しております。また、非常勤監査役 宇仁菅 亮介は、鉄道会社(東京証券取引所第一部上場)に1997年4月に入社以降、本社で経営企画業務に従事し、2020年にアイテック阪急阪神株式会社に出向し経営企画室部長を務め、その後、2023年6月から同社の経営企画室長を務めており財務及び会計に関する相当程度の知見を有しております。さらに、非常勤監査役 芹沢 俊太郎は、公認会計士及び税理士としての豊富な経験並びに高度な財務、会計及び税務に対する専門知識と相当程度の知見を有しております。

監査役会は、毎月一回開催される他、必要に応じて随時招集されます。当事業年度においては監査役会を16回開催しており、個々の監査役の出席状況については、次のとおりであります。 氏名開催回数出席回数松田 拓16回16回宇仁菅 亮介16回16回芹沢 俊太郎16回16回 監査役会における具体的な検討内容として、監査方針及び監査計画に基づき、重点監査項目とその他の経常監査項目の設定、監査上の主要な検討事項(KAM)の選定についての会計監査人との意見交換等です。なお、当事業年度は、次の項目を重点監査項目に設定し、取り組んでおります。1.取締役の職務執行状況(適法性、妥当性、効率性並びに意思決定プロセス)2.


監査

annual FY2024

役員の経歴

annual FY2024

1994年4月 イノテック株式会社入社2000年4月 アイティアクセス株式会社 取締役営業本部長2004年6月 同社 代表取締役社長2009年6月 イノテック株式会社 取締役デバイステクノロジー本部長2013年4月 同社 常務取締役デバイステクノロジー本部長2015年4月 同社 取締役ICソリューション本部担当2015年6月 ガイオ・テクノロジー株式会社 代表取締役会長2015年6月 アイティアクセス株式会社 取締役2018年5月 INNOTECH FRONTIER,Inc. 取締役2019年3月 当社 社外取締役(現任)2020年4月 株式会社モーデック 代表取締役会長(現任)2021年4月 イノテック株式会社 常務取締役 ICソリューション本部 兼 コネクテッドビジネス統括部 兼 海外事業推進室担当2021年6月 INNOTECH FRONTIER,Inc. 代表取締役社長(現任)2022年6月 三栄ハイテックス株式会社取締役(現任)2023年6月 イノテック株式会社 常務執行役員(現任)2024年4月 サイバー・フィジカル・エンジニアリング技術研究組合理事(現任)


ガバナンス(テキスト)

annual FY2024
(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方当社は、経営理念に基づき当社の経営会議が事業の戦略を立案し、取締役会にて業務執行を監督するという構造をとっており、持続的な成長と中長期的な企業価値の向上を目指しております。効率性の優れた透明性の高い経営を実現させ、取締役会の監督のもと、適切な資源配分、意思決定の迅速化、コンプライアンスの徹底を推進するなど、企業価値を継続的に向上させていくためには、健全な企業統治体制の確立が極めて重要であると強く認識しており、企業統治体制の強化に努めております。また、当社は、株主総会を最高意思決定機関と位置付け、株主が有する権利が十分に確保され、平等性が保たれるように、定款や関連規程の整備、株主総会の運営や議決権行使方法の工夫、基本的な方針の情報開示などに努めております。

その他、企業理念(Corporate Vision)である『価値の高い情報サービスの創造と提供を通して社会に貢献し、常に期待される企業を目指す』を達成するために企業指針(Corporate Values)に掲げますとおり、『技術と情熱をもってお客様に楽しさと満足を提供するサービスを創造する』と『社員一人ひとりの個性を尊重し社員の成長を支援する』を通じて、人の、社会の、「つながり」を創造する、日本を代表するSaaS事業者となるべく、社会環境に配慮しながら事業活動を展開しております。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由イ 企業統治の体制の概要当社は、監査役会設置会社を採用しており、株主総会のほか、取締役会、監査役会、会計監査人を機関として設置しております。企業統治の体制の概要は、以下のとおりであります。 [コーポレート・ガバナンス模式図] a 取締役会当社の取締役会は、取締役8名(うち社外取締役3名)で構成されております。


InformationAboutOfficersTextBlock

annual FY2024
(2) 【役員の状況】① 役員一覧男性10名 女性1名 (役員のうち女性の比率9.1%)役職名氏名生年月日略歴任期所有株式数(株)代表取締役社長清水 亘1971年12月1日1992年4月 株式会社仏光堂入社2000年3月 シノックス株式会社入社2001年4月 株式会社パイプドビッツ入社2002年7月 当社入社2005年10月 Forcast事業部統括2007年10月 開発本部長2008年3月 代表取締役社長(現任)2024年7月 株式会社ROC取締役(現任)(注)3260,700常務取締役小林 幹彦1956年4月17日1983年4月 阪神電気鉄道株式会社入社2005年7月 同社 不動産事業本部建設部長2006年7月 同社 不動産事業本部開発営業室部長2008年4月 同社 社長室(現 経営企画室)部長2010年4月 同社 EC事業本部CM統括部 部長2011年4月 阪神不動産株式会社(現 阪急阪神エステートサービス㈱)出向 常務取締役2014年4月 株式会社阪神ステーションネット代表取締役社長2018年4月 同社 代表取締役会長2019年3月 当社 常務取締役 コーポレート本部・経理財務本部 分掌2019年10月 常務取締役 コーポレート本部・経理財務本部・カスタマー本部 分掌2020年3月 常務取締役 コーポレート本部・経理財務本部 分掌(現任)(注)35,800取締役渡邉 弘一1979年1月17日2001年4月 株式会社日本テクノ開発入社2005年7月 当社入社2013年4月 セールス本部営業企画部シニアマネージャー2018年3月 取締役 セールス本部営業企画部シニアマネージャー2018年4月 取締役 マーケティング本部ゼネラルマネージャー2019年10月 取締役 マーケティング本部・技術本部・セールス本部 分掌      マーケティング本部ゼネラルマネージャー 兼 セール

社外取締役・社外監査役

annual FY2024

② 社外役員の状況当社は社外取締役を3名、社外監査役を2名選任しており、社外監査役は常勤監査役1名と非常勤監査役1名で構成されております。当社では社外取締役3名、社外監査役2名を東京証券取引所の有価証券上場規程に定める「独立役員」として、同取引所に届け出ております。社外取締役及び社外監査役は、取締役会又は監査役会を通じて、内部監査及び会計監査人との連携状況や監査結果について報告を受けるとともに、必要に応じて情報交換を行うことで、経営への監視機能をさらに強化しております。コーポレート・ガバナンスにおいては、外部からの客観的かつ中立的な経営監視の機能が重要と考えており、外部からの経営監視機能が十分に機能する体制を確保するべく、現状の体制としております。社外取締役及び社外監査役について、独自の独立性判断基準を定めておりませんが、株式会社東京証券取引所の定める独立役員の独立性の判断基準を参考にしております。経歴や当社との関係を踏まえ、会社法に定める要件に該当し、独立性を有していると判断した人物を社外取締役及び社外監査役として選任しております。

社外取締役の鏑木 祥介は、イノテック株式会社の常務取締役であり、長年にわたるベンチャー企業の経営経験及びIT業界における深い見識から、当社の経営に貴重なご意見を頂ける方として選任しております。当社との間で人的・資本的関係及び取引関係その他利害関係はございません。社外取締役の菊川 泰宏は、兼松エレクトロニクス株式会社代表取締役社長としてのガバナンスに関する豊富な経験と、IT業界に関する専門的な知見から、社外取締役としての職務を適切に遂行頂ける方として選任しております。当社との間で人的・資本的関係及び取引関係その他利害関係はございません。社外取締役の伊達有希子は、弁護士として主に人事労務及び会社法務分野に長年携わっており、その豊富な経験と幅広い見識


買収防衛策

annual FY2024

②【ライツプランの内容】該当事項はありません。


サステナビリティ関連(開示テキスト)

annual FY2024

2【サステナビリティに関する考え方及び取組】当社グループは、経営理念として「価値の高い情報サービスの創造と提供を通して社会に貢献し、常に期待される企業を目指すこと」を第一にうたっております。また、それを目標とする会社の姿勢として「技術と情熱をもってお客様に楽しさと満足を提供するサービスを創造するとともに、社員一人ひとりの個性を尊重し、社員の成長を支援すること」を念頭に置いて経営に取り組んできました。こうした理念や姿勢は、企業経営におけるサステナビリティの基盤となるもので、次に述べる観点に基づき具体化してゆく所存です。 (1)サステナビリティ当社グループは、環境保全に寄与し社会貢献が可能なメッセージング・ソリューション事業を行っています。当社グループにとってのサステナビリティは、当社の経営理念やあるべき企業の姿勢を踏まえたうえで、人や社会の「つながり」を創造する日本を代表するSaaS事業者を目指し、社会環境に配慮しながら事業を展開してゆくことにあります。

多くの人々が様々な関係性を持って暮らす現代社会では、コミュニケーションは社会経済活動の基盤になるものですが、当社グループの提供するサービスは新聞・雑誌、ラジオ・テレビなど誰にでも情報を伝えるマスメディアとは異なり、メールやショートメッセージによって企業や行政が情報を伝えたい個人の手元に届く伝達手段を実現し、提供しています。また、新聞・雑誌は大量の紙資源を使用し、郵便物は輸送に多くのエネルギーが使われてきました。しかし、当社グループの情報伝達手段であるメールやショートメッセージサービスは、いかに発信通数が多くなっても、サーバ等の機材を適切な数量で構成して効率的に使用することで、環境負荷の少ない運用が可能となっています。加えて、制作や配布に多くの人手かかる新聞・雑誌、郵便物などとは異なり、メールではこれらを省くことが可能で、省人化

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ガバナンス(サステナビリティ)

annual FY2024
(2) ガバナンス当社グループは、公正で透明性の高い経営に取り組むことを基本的な姿勢としています。そして、事業活動を通じてステークホルダー(お客様、ビジネスパートナー、地域社会、株主・投資家、従業員)と良好な関係を築くとともに、その期待に応えて中長期的に企業価値を高め、持続可能で豊かな社会の実現に向けて貢献してゆくことが重要であると認識しています。企業価値の向上や持続可能な社会の実現のためには、事業活動における立ち居振る舞いが常に社会的に適正なものでなければならず、企業としてコーポレート・ガバナンス体制が最も重要であると認識しています。当社では会社法に基づく機関である株主総会、取締役会及び監査役会を設け、事業運営に対する適切な管理・監督を実行しております。また、高い専門性と豊富な実務経験を有する独立した社外取締役及び社外監査役が取締役会において監督機能を発揮し、的確なアドバイスを提供しています。

当社グループが成長戦略を推進していくうえで、持続可能な社会実現への貢献と中長期的な企業価値の向上が重要な経営課題であるとの認識に立ち、2025年1月、サステナビリティへの取組を推進することを目的に、代表取締役社長を委員長とし、常勤取締役、各本部ゼネラルマネージャーを常任委員とする、サステナビリティ委員会の設置を決定し、活動を開始しました。サステナビリティ委員会は原則として四半期毎に開催され、当社グループのサステナビリティ推進のための基本方針立案、基本方針に沿った施策の推進体制の整備及びモニタリング、サステナビリティに関連する情報の開示等を推進し、その報告や承認において、適宜、取締役会との連携をはかってまいります。また、サステナビリティ委員会は、関係各部・グループ会社と連携して当社グループのサステナビリティの推進を支援してまいります。サステナビリティ委員会のほか、当社はリスク管理委員会、


人材育成方針の指標・目標・実績

annual FY2024

今後、IR活動については、情報発信をより一層活発に行うとともに、投資家との直接的な会話が可能な機会があればこれを逃さず着実に取り組む所存です。また、女性従業員比率・女性管理職比率ともにレベルアップできるよう、引き続き採用活動や業績評価において適切な判断を行ってまいります。省資源・省エネルギーに関しても継続して検討を進めることといたします。


人材育成方針(戦略)

annual FY2024

また、人材の育成に関しましては、様々な教育・研修の機会を設けて各人の能力開発を進め、中長期的に会社の業績に貢献できるようになることを目指しています。今後、能力開発のための教育・研修の充実、 効果的な仕組みの検討を続けてまいります。社内環境整備につきましては、在宅勤務制度、育児・介護休業制度、時短勤務制度など、従業員それぞれの状況に応じて柔軟な働き方が選択できるよう制度整備を行ってきました。現在、従業員数が次第に拡大していく過程にありますが、年齢・性別で区別することなく、従業員それぞれが適切な就業機会が得られて能力発揮ができますよう、現状の人事制度の見直し・改良にも取り組む所存です。その一環として、以前から運用してまいりました「みなし残業給制度」につきましては、近年、社会的に推進されている働き方改革やこの制度の対外的な不透明感を払拭する意味もあり、2023年度末をもって廃止しております。


指標及び目標

annual FY2024
(5) 指標及び目標当社グループは、価値の高い情報サービスの創造と提供を通して社会に貢献し、常に期待される企業を目指すことを第一の目標としていますので、今後もこうした理念の具体化に向けた事業活動を続け、サステナビリティに係る課題解決に努めてまいります。2024年12月期においては、ガバナンス面で「ステークホルダーとの対話の拡充」、社会的な課題である「女性従業員比率の向上」、環境保全の観点から紙資源の消費を可能な限り抑制する「ペーパーレス化の推進」をテーマに活動を行いました。「ステークホルダーとの対話の拡充」では、充実した資料に基づく四半期決算情報の開示をはじめ、英文版を含むわかりやすい決算説明資料の作成・開示、投資家とのコミュニケーションを図るIRイベントへの参加やラジオの情報番組への出演など、情報発信に努めてきました。「女性従業員比率の向上」では、2024年度において当社の女性従業員比率は32.3%、女性管理職比率は20.0%となりました。なお、当連結会計年度から子会社となった株式会社ROCでは、従業員に占める女性従業員の割合は、83.3%となっております。

当社グループにおきましても、女性活躍社会を実現することを念頭に採用活動を行い、社内の各種の制度を整備しております。しかしながら、現在の当社従業員の半数を超えるIT技術者においては、業界全般に男性の割合が高い状態が続いております。また、経験豊富で経営に貢献できる上級管理職の中途採用においても、女性の候補者自体が見つかりにくい情勢です。部門・職種によって女性の活躍を念頭に置きながら社内での人材育成や採用活動に努めてまいりますが、男性の多いIT技術者が中心の企業であるが故、女性従業員比率や女性管理職比率を短期的に向上させることは難しく、2025年度におきましても当社においては昨年度と同レベルの比率の維持を目標として設定し、組織

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従業員ストックオプション

annual FY2024

①【ストックオプション制度の内容】該当事項はありません。


役員報酬

annual FY2024
(4) 【役員の報酬等】① 役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項当社は、取締役の個人別報酬等に関しては、取締役会や監査役会での審議を通して客観性・妥当性を確保する方針としております。2020年12月11日開催の取締役会において、「役員報酬規程」を決議し、これに合わせて役員報酬支給基準に関する内規を設けております。また、2021年3月30日開催の株主総会においては、取締役の報酬の総額を年額100,000千円以内(同株主総会終結時の取締役の員数は7名)、監査役の報酬総額を年額40,000千円(同株主総会終結時の監査役の員数は3名)と定められております。取締役会は、取締役の個人別報酬について、株主総会で承認された報酬限度額の範囲内において、株主総会終了後の取締役会決議により、取締役の報酬額決定を一任された代表取締役社長の清水 亘が、役員報酬規程及び役員報酬支給基準に関する内規に基づく役位別基本月額に貢献度等の評価を勘案のうえ決定しており、個別の報酬額については独立社外取締役に説明の上、合意を得ております。

報酬額決定を一任する理由は、各取締役の業務執行状況を最も理解し、的確に把握している代表取締役社長が評価することが適切であると、取締役会が判断したことに基づきます。監査役については株主総会で承認を受けた報酬限度額の範囲内において、監査役の協議によって決定しております。非金銭報酬等は譲渡制限付株式とし、対象取締役に対して譲渡制限付株式の付与のために支給する報酬は金銭債権とし、その総額は、年額30,000千円以内、かつ、当社が発行または処分する普通株式の総数は年30,000株以内(ただし、普通株式の株式分割または株式併合が行われた場合は、分割比率・併合比率に基づいて合理的な範囲内で調整を行う。)といたします。また、各対象取締役への具体的な支給時期及び配分については

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事業等のリスク(TextBlock)

annual FY2024

3【事業等のリスク】当社グループでは、事業等のリスクについて、リスク管理委員会を原則として、四半期毎に開催するほか、必要に応じて臨時に開催しており、事業活動におけるリスクを抽出し、発生可能性と影響度から重点対策テーマを定め、その対応策の策定並びに対策状況の評価・検証を行っております。以下、当社グループ事業においてリスク要因となる可能性があると考えられる主な事項を記載しております。また、必ずしも重要なリスクに該当しない事項についても、投資家の投資判断上、重要と判断した場合には、投資家に対する情報開示の観点から積極的に開示しております。当社グループはこれらのリスクの可能性を考慮した上で、リスクの発生の回避や分散、又は問題が発生した場合の対応について最大限努めてまいりますが、当社株式に関する投資判断は、本項及び本書中の本項以外の記載事項を慎重に検討した上で行われる必要があると考えております。なお、文中の将来に関する事項は、特段の記載のない限り、本書提出日現在において当社グループが判断したものであり、将来において発生の可能性があるすべてのリスクを網羅するものではありません。

(1)事業に係るリスク① 経営環境の変化について当社グループはインターネット業界において、メッセージングソリューション事業を中心に、顧客企業に対し、ASP、SaaSを主要な基盤としたサービスを提供しております。現在は顧客企業のIT関連投資マインドの持続的な上昇を背景として当社事業は順調に拡大しておりますが、今後国内外の政治・経済情勢を背景とした、顧客企業におけるIT関連投資を減退するような環境が発生した場合においては、当社グループの事業及び業績に影響を及ぼす可能性があります。 ② 競合他社による影響について当社グループのASP、SaaS事業では先行者メリットを活かしつつ、顧客のニーズに合ったサービスの開発を行う


リスク管理(テキスト)

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(4) リスク管理当社グループは、経営上のリスクや事業上のリスクについて、従来から代表取締役社長が委員長を務める「リスク管理委員会」を原則として、四半期毎に開催するほか、必要に応じて臨時に開催し、潜在的なリスクをできるだけ早く認識できるように運営しています。必ず年間に1回は部門別に想定されるリスクを洗い出し、「リスクアセスメント」を行って、リスク管理委員会においてリスクのレベルや対応策等を審議するなど、リスク回避・防止・低減に向けた活動を行っています。また、法令・規則等の違反やハラスメント等に関するリスクに関しましては「コンプライアンス委員会」がその任を担っており、情報セキュリティ関連のリスクに関しては「情報セキュリティ委員会」が中心となってリスクアセスメントを行うなど、種々の対策を検討し実施しています。いずれの委員会も委員長は代表取締役社長が務めており、部門横断的な活動を行っています。
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株式の種類

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【株式の種類等】 会社法第155条第13号による普通株式の取得

転換社債の行使等

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(3) 【行使価額修正条項付新株予約権付社債券等の行使状況等】 該当事項はありません。

自己株式の処分等

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(4) 【取得自己株式の処理状況及び保有状況】区分当事業年度当期間株式数(株)処分価額の総額(円)株式数(株)処分価額の総額(円)引き受ける者の募集を行った取得自己株式----消却の処分を行った取得自己株式----合併、株式交換、株式交付、会社分割に係る移転を行った取得自己株式----その他(譲渡制限付株式報酬による自己株式の処分)2,4003,072,000--保有自己株式数60,837-60,837-

配当政策

annual FY2024

3【配当政策】当社は、株主への利益還元は重要な経営課題と認識し、内部留保を確保しつつ、当社を取り巻く事業環境を勘案して、普通配当性向15%を目標として、安定的かつ継続的な利益還元を実施することを基本方針としております。当社は、取締役会の決議によって、毎年6月30日を基準日として中間配当を行うことができる旨、剰余金の配当等会社法第459条第1項各号に定める事項について、法令に別段の定めのある場合を除き、株主総会の決議によらず、取締役会の決議によって定めることができる旨を定款に定めております。また、剰余金の配当の基準日として期末配当の基準日(12月31日)及び中間配当の基準日(6月30日)の年2回のほか、基準日を定めて剰余金の配当を行うことができる旨を定款に定めており、配当の決定機関は取締役会であります。なお、配当を行う場合は年1回を基本方針としております。上記方針に基づき当事業年度の配当につきましては、1株当たり55円の配当(うち記念配当37円)を実施することを決定いたしました。この結果、当事業年度の配当性向は43.53%(うち普通配当性向14.25%)となりました。

また、内部留保資金につきましては、事業の継続的な拡大発展を実現させるための設備投資及び事業基盤の長期安定に向けた財務体質の強化等に有効に活用していく所存であります。なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。決議年月日配当金の総額(千円)1株当たり配当額(円)2025年2月21日210,74655臨時取締役会


ChangesInNumberOfIssuedSharesStatedCapitalEtcTextBlock

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(4)【発行済株式総数、資本金等の推移】年月日発行済株式総数増減数(株)発行済株式総数残高(株)資本金増減額(千円)資本金残高(千円)資本準備金増減額(千円)資本準備金残高(千円)2021年4月30日(注)13,518,8563,554,400-118,281-35,7792021年9月21日(注)2338,2003,892,600155,572273,853155,572191,351(注)1.株式分割(1:100)によるものであります。2.有償一般募集(ブックビルディング方式による募集)発行価格    1,000円引受価額     920円資本組入額    460円払込金総額  311,144千円

IssuedSharesTotalNumberOfSharesEtcTextBlock

annual FY2024
②【発行済株式】種類事業年度末現在発行数(株)(2024年12月31日)提出日現在発行数(株)(2025年3月28日)上場金融商品取引所名又は登録認可金融商品取引業協会名内容普通株式3,892,6003,892,600東京証券取引所(グロース市場)完全議決権株式であり、権利内容に何ら限定のない当社における標準となる株式であります。なお、単元株式数は100株であります。計3,892,6003,892,600-- (譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分)当社は、2024年4月12日開催の取締役会において、下記のとおり、自己株式の処分(以下「本自己株式処分」)を行うことについて決議し、2024年5月14日に本自己株式処分の払込手続きが完了いたしました。1.処分の概要(1)処分期日2024年5月14日(2)処分する株式の種類及び数当社普通株式 2,400株(3)処分価額1株につき1,280円(4)処分総額3,072,000円(5)処分予定先当社の従業員    2名  2,400株※社外取締役及び非常勤取締役を除く。(6)その他本自己株式処分については、金融商品取引法に基づく有価証券通知書を提出しております。 2.処分の目的及び理由当社は、2023年3月30日開催の当社第25期定時株主総会において、当社の取締役(社外取締役及び非常勤取締役を除く。以下「対象取締役」といいます。)を対象に、当社の企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えるとともに、株主の皆様との一層の価値共有を進めることを目的として、対象取締役に対し、譲渡制限付株式を交付する株式報酬制度(以下「本制度」という。)を導入することならびに本制度に基づき、対象取締役に対して支給する金銭債権の総額は、年額30,000千円以内、かつ、当社が発行または処分する普通株式の総数は年30,000株以内(ただし、普通株式の株式分

IssuedSharesVotingRightsTextBlock

annual FY2024

①【発行済株式】 2024年12月31日現在区分株式数(株)議決権の数(個)内容無議決権株式 ---議決権制限株式(自己株式等) ---議決権制限株式(その他) ---完全議決権株式(自己株式等)普通株式60,800--完全議決権株式(その他)普通株式3,830,50038,305権利内容に何ら限定のない当社における標準となる株式であります。なお、単元株式数は100株であります。単元未満株式普通株式1,300--発行済株式総数 3,892,600--総株主の議決権 -38,305-(注)1.「完全議決権株式(自己株式等)」欄は、全て当社保有の自己株式であります。2.「単元未満株式」には当社所有の自己株式37株が含まれております。


MajorShareholdersTextBlock

annual FY2024
(6) 【大株主の状況】 2024年12月31日現在氏名又は名称住所所有株式数(株)発行済株式(自己株式を除く。

)の総数に対する所有株式数の割合(%)アイテック阪急阪神株式会社大阪府大阪市福島区海老江一丁目1番31号1,985,30051.81BNYM AS AGT/CLTS NON TREATY JASDEC(常任代理人 株式会社三菱UFJ銀行)240 GREENWICH STREET, NEW YORK, NEW YORK10286 U.S.A.(東京都千代田区丸の内一丁目4番5号)463,40012.09清水 亘東京都世田谷区260,7006.80光通信株式会社東京都豊島区西池袋一丁目4-10212,2005.54株式会社日本カストディ銀行(信託口)東京都中央区晴海一丁目8-12136,6003.56木下 圭一郎東京都千代田区116,0003.03及川 英夫東京都品川区84,6002.21INTERACTIVE BROKERS LLC(常任代理人 インタラクティブ・ブローカー株式会社)ONE PICKWICK PLAZA GREENWICH, CONNECTICUT 06830 USA(東京都千代田区霞が関三丁目2番5号)63,8001.67BBH CO FOR GRANDEUR PEAK GLOBAL MICRO CAP FUND(常任代理人 株式会社三菱UFJ銀行)225 PICTORIA DRIVE,SUITE 450, CINCINNATI, OH, 45246 U.S.A.(東京都千代田区丸の内一丁目4番5号)32,6000.85BBH LUX/BROWN BROTHERS HARRIMAN (LUXEMBOURG) SCA CUSTODIAN FOR SMD-AM FUNDS - DSBI JAPAN EQUITY SMALL CAP ABSOLUTE V


TotalNumberOfSharesTextBlock

annual FY2024

①【株式の総数】種類発行可能株式総数(株)普通株式14,200,000計14,200,000


TreasurySharesEtcTextBlock

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②【自己株式等】 2024年12月31日現在所有者の氏名又は名称所有者の住所自己名義所有株式数(株)他人名義所有株式数(株)所有株式数の合計(株)発行済株式総数に対する所有株式数の割合(%)ユミルリンク株式会社東京都渋谷区代々木二丁目2番1号60,800-60,8001.56計-60,800-60,8001.56


株式事務の概要

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第6【提出会社の株式事務の概要】 事業年度毎年1月1日から同年12月31日まで定時株主総会毎年3月基準日毎年12月31日剰余金の配当の基準日毎年6月30日毎年12月31日1単元の株式数100株単元未満株式の買取り 取扱場所大阪府大阪市中央区伏見町三丁目6番3号三菱UFJ信託銀行株式会社 大阪証券代行部株主名簿管理人東京都千代田区丸の内一丁目4番5号三菱UFJ信託銀行株式会社取次所-買取手数料株式の売買の委託に係る手数料相当額として別途定める金額公告掲載方法電子公告としております。ただし、事故その他やむを得ない事由によって電子公告による公告をすることができない場合は、日本経済新聞に掲載して行います。当社の公告掲載URLは次のとおりであります。https://www.ymir.co.jp株主に対する特典該当事項はありません。(注)当会社の株主は、その有する単元未満株式について、次に掲げる権利以外の権利を行使することができない旨、定款に定めております。

① 会社法第189条第2項各号に掲げる権利② 会社法第166条第1項の規定により請求をする権利③ 株主の有する株式数に応じて募集株式の割当て及び募集新株予約権の割当てを受ける権利


新株予約権等

annual FY2024

③【その他の新株予約権等の状況】該当事項はありません。


株主別保有状況

annual FY2024
(5) 【所有者別状況】 2024年12月31日現在区分株式の状況(1単元の株式数100株)単元未満株式の状況(株)政府及び地方公共団体金融機関金融商品取引業者その他の法人外国法人等個人その他計個人以外個人株主数(人)-218201511,0081,064-所有株式数(単元)-1,38645522,1856,14028,74538,9131,300所有株式数の割合(%)-3.561.1757.0115.780.0122.47100-(注)1.自己株式60,837株は「個人その他」欄に608単元、「単元未満株式の状況」欄に37株含めております。2.株主数には、単元未満株式のみを所有する株主の人数を含めております。

株式の保有状況

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(5)【株式の保有状況】① 投資株式の区分の基準及び考え方当社は、保有目的の如何を問わず、投資株式は保有しない方針であります。 ② 保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式該当事項はありません。 ③ 保有目的が純投資目的である投資株式該当事項はありません。
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主要な設備の状況

annual FY2024
2【主要な設備の状況】(1)提出会社 当社における主要な設備は、次のとおりであります。2024年12月31日現在 事業所名(所在地)設備の内容帳簿価額従業員数(人)建物(千円)工具、器具及び備品(千円)ソフトウエア(千円)ソフトウエア仮勘定(千円)合計(千円)本社(東京都渋谷区)本社機能開発機能22,84494,22114,93024,150156,146115大阪支店(大阪市北区)支社機能開発機能3,51233,355240-37,10814北海道オフィス(札幌市中央区)開発機能-----4(注)1.従業員数は就業人員数であります。なお、臨時雇用者数は、従業員数の100分の10未満であるため、記載を省略しております。2.当社は、メッセージングソリューション事業の単一セグメントであるためセグメント別の記載を省略しております。3.各事業所の建物はすべて賃貸物件であり、年間賃借料は以下のとおりであります。 2024年12月31日現在事業所名(所在地)設備の内容年間賃借料(千円)本社(東京都渋谷区)本社オフィス開発拠点102,408大阪支店(大阪市北区)支社オフィス開発拠点7,480北海道オフィス(札幌市中央区)開発拠点3,366福岡オフィス(注)(福岡市博多区)開発拠点381沖縄オフィス(注)(沖縄県中頭郡北谷町)開発拠点979(注)2024年4月に当社経営合理化により、福岡オフィス及び沖縄オフィスは閉鎖しております。 (2)国内子会社主要な設備はありません。

設備投資等の概要

annual FY2024

1【設備投資等の概要】当社グループでは、急速な技術革新や急増する顧客へ適時適切に対応するため、有形固定資産にSaaSサービス提供用サーバ機材等62,849千円及び無形固定資産にサーバセキュリティソフト等4,324千円並びにWEB申込システム24,150千円への投資を実施しました。当連結会計年度において重要な設備の売却等はありません。なお、当社グループはメッセージングソリューション事業の単一セグメントであるため、セグメントごとの記載はしておりません。

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NoteOnIndependentAuditFinancialInformation

annual FY2024

当社は、金融商品取引法第193条の2第1項の規定に基づき、連結会計年度(2024年1月1日から2024年12月31日まで)の連結財務諸表及び事業年度(2024年1月1日から2024年12月31日まで)の財務諸表について、有限責任 あずさ監査法人の監査を受けております。

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資産除去債務明細表(連結)

annual FY2024
【資産除去債務明細表】該当事項はありません。

社債明細表(連結)

annual FY2024
【社債明細表】該当事項はありません。

借入金等明細表(連結)

annual FY2024
【借入金等明細表】区分当期首残高(千円)当期末残高(千円)平均利率(%)返済期限1年以内に返済予定の長期借入金-9,0401.45-長期借入金(1年以内に返済予定のものを除く。)-50,0401.212025年~2031年合計-59,081--(注)1.平均利率については、期末借入金残高に対する加重平均利率を記載しております。2.長期借入金(1年以内に返済予定のものを除く。)の連結決算日後5年間の返済予定額は以下のとおりであります。 1年超2年以内(千円)2年超3年以内(千円)3年超4年以内(千円)4年超5年以内(千円)長期借入金8,38411,58411,3357,704

有形固定資産等明細表

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【有形固定資産等明細表】(単位:千円)区 分資産の種類当期首残 高当 期増加額当 期減少額当 期償却額当期末残 高減価償却累計額有形固定資産建物29,366--3,01026,35632,217工具、器具及び備品136,31663,6879672,329127,577486,038計165,68263,6879675,339153,933518,256無形固定資産ソフトウエア17,1994,548-6,57715,170-ソフトウエア仮勘定-24,150--24,150-その他93---93-計17,29228,699 6,57739,414-(注)1.当期増減額のうち主なものは次のとおりであります。工具器具備品        サーバ機材等                  62,849千円ソフトウエア        サーバセキュリティソフト       4,324千円ソフトウエア仮勘定   WEB申込システム              24,150千円2.当期減少額の主なものは次のとおりであります。工具器具備品         SaaSサービス提供用サーバ機材等   96千円

引当金明細表

annual FY2024
【引当金明細表】(単位:千円)科   目当期首残高当期増加額当期減少額当期末残高貸倒引当金833878827884

主要資産負債の内容

annual FY2024
(2) 【主な資産及び負債の内容】連結財務諸表を作成しているため、記載を省略しております。

配当(注記)

annual FY2024
3. 配当に関する事項(1)配当金支払額該当事項はありません。 (2)基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの(決議)株式の種類配当金の総額(千円)配当の原資1株当たり配当額(円)基準日効力発生日2025年2月21日取締役会普通株式210,746利益剰余金552024年12月31日2025年3月28日

企業結合(連結)

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(企業結合等関係)取得による企業結合(1)企業結合の概要①被取得企業の名称及びその事業の内容被取得企業の名称 株式会社ROC事業の内容 SNS ソリューション事業・SaaS 事業②企業結合を行った主な理由当社は「価値の高い情報サービスの創造と提供を通して社会に貢献し、常に期待される企業を目指す。」という企業理念のもと、法人向けにメッセージングプラットフォーム「Cuenote(キューノート)」を主にSaaS形式で提供しております。近年は企業における消費者とのコミュニケーション・マーケティング手段が多様化しており、当社Cuenoteにおきましてもコミュニケーション手段を多様化することで事業領域の拡大に取り組んでおります。ROCは、2016年より法人向けにFacebookやInstagram、TikTokなどアカウント運用代行やSNS運用改善ソフトウェアによるSaaS事業を手掛けてきた先駆者です。当社は、ROCの子会社化により、同社の持つSNSマーケティングノウハウの取得やSaaSのシステム連携、両社間での相互送客など相乗効果による企業価値の向上を目指してまいります。

③企業結合日2024年9月2日(株式取得日)2024年10月31日(みなし取得日)④企業結合の法的形式株式取得⑤企業結合後企業の名称変更ありません。⑥取得した議決権比率90%⑦取得企業を決定するに至った主な根拠当社が現金を対価として株式を取得したことによるものであります。 (2)連結財務諸表に含まれている被取得企業の業績の期間みなし取得日を2024年10月31日としており、かつ連結決算日との差異が3ヶ月を超えないことから当連結会計年度においては貸借対照表のみを連結しており、被取得企業の業績は含まれておりません。 (3)被取得企業の取得原価及び対価の種類ごとの内訳取得の対価現金73,000千円取得原価73,000 (4


金融商品(連結)

annual FY2024

(金融商品関係)1.金融商品の状況に関する事項(1)金融商品に対する取組方針当社グループは、事業活動を行うための設備投資計画に照らして、必要な資金は主として自己資金で充足しております。また、一時的な余資の運用は短期的な預金等に限定しております。なお、デリバティブ取引は行わない方針であります。 (2)金融商品の内容及びそのリスク営業債権である売掛金は、顧客の信用リスクに晒されております。営業債務である買掛金及び未払金は、2か月以内の支払期日であります。敷金及び保証金については、差入先の信用リスクに晒されております。 (3)金融商品に係るリスク管理体制a.信用リスク(取引先の契約不履行等に係るリスク)の管理当社は、与信管理規程に従い、営業債権について、営業部が主要な取引先の状況を定期的にモニタリングし、経理部が取引相手ごとに期日及び残高を報告連携することにより、財務状況等の悪化等による回収懸念の早期把握や軽減を図っております。

b.資金調達に係る流動性リスク(支払期日に支払いを実行できなくなるリスク)の管理当社は、原則として必要資金は自己資金により賄っており、すべて現預金として保有し、手許流動性を維持、管理しております。 (4)金融商品の時価等に関する事項についての補足説明金融商品の時価には、市場価格に基づく価額のほか、市場価格がない場合には合理的に算定された価額が含まれております。当該価額の算定においては変動要因を織り込んでいるため、異なる前提条件等を採用することにより、当該価格が変動することもあります。 2.金融商品の時価等に関する事項 2024年12月31日における連結貸借対照表計上額、時価及びこれらの差額については次のとおりであります。なお、現金は注記を省略しており、預金、売掛金、買掛金及び未払金は短期間で決済されるため時価が帳簿価額に近似するものであることから、記載を省


未適用の会計基準(連結)

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(未適用の会計基準等)・「リースに関する会計基準」(企業会計基準第34号 2024年9月13日 企業会計基準委員会)・「リースに関する会計基準の適用指針」(企業会計基準適用指針第33号 2024年9月13日 企業会計基準委員会) 等 (1)概要企業会計基準委員会において、日本基準を国際的に整合性のあるものとする取組みの一環として、借手の全てのリースについて資産及び負債を認識するリースに関する会計基準の開発に向けて、国際的な会計基準を踏まえた検討が行われ、基本的な方針として、IFRS第16号の単一の会計処理モデルを基礎とするものの、IFRS第16号の全ての定めを採り入れるのではなく、主要な定めのみを採り入れることにより、簡素で利便性が高く、かつ、IFRS第16号の定めを個別財務諸表に用いても、基本的に修正が不要となることを目指したリース会計基準等が公表されました。

借手の会計処理として、借手のリースの費用配分の方法については、IFRS第16号と同様に、リースがファイナンス・リースであるかオペレーティング・リースであるかにかかわらず、全てのリースについて使用権資産に係る減価償却費及びリース負債に係る利息相当額を計上する単一の会計処理モデルが適用されます。 (2)適用予定日2028年12月期の期首から適用します。 (3)当該会計基準等の適用による影響「リースに関する会計基準」等の適用による連結財務諸表に与える影響額については、現時点で評価中であります。


1株当たり情報(連結)

annual FY2024

(1株当たり情報) 当連結会計年度(自 2024年1月1日至 2024年12月31日)1株当たり純資産額742.96円1株当たり当期純利益122.60円(注)1.潜在株式調整後1株当たり当期純利益については、潜在株式が存在しないため記載しておりません。2.1株当たり当期純利益の算定上の基礎は、以下のとおりであります。 当連結会計年度(自 2024年1月1日至 2024年12月31日)1株当たり当期純利益 親会社株主に帰属する当期純利益(千円)469,681普通株主に帰属しない金額(千円)-普通株式に係る親会社株主に帰属する当期純利益(千円)469,681普通株式の期中平均株式数(株)3,831,016


関連当事者(連結)

annual FY2024
関連当事者情報

1.関連当事者との取引(1)連結財務諸表提出会社と関連当事者との取引該当事項はありません。 (2)連結財務諸表提出会社の連結子会社と関連当事者との取引該当事項はありません。 2.親会社又は重要な関連会社に関する注記(1)親会社情報アイテック阪急阪神株式会社(非上場)阪神電気鉄道株式会社(非上場)阪急阪神ホールディングス株式会社(東京証券取引所に上場) (2)重要な関連会社の要約財務情報該当事項はありません。


退職給付(連結)

annual FY2024

(退職給付関係)該当事項はありません。


収益認識(連結)

annual FY2024
(収益認識関係)1.顧客との契約から生じる収益を分解した情報(単位:千円) 合計一時点で移転される財又はサービス一定の期間にわたり移転される財又はサービス76,9502,592,520顧客との契約から生じる収益2,669,470その他の収益-外部顧客への売上高2,669,470 2.顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報収益を理解するための基礎となる情報は、「注記事項(連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項)4.会計方針に関する事項(5)重要な収益及び費用の計上基準」に記載のとおりであります。 3.顧客との契約に基づく履行義務の充足と当該契約から生じるキャッシュ・フローとの関係並びに当連結会計年度末において存在する顧客との契約から翌連結会計年度以降に認識すると見込まれる収益の金額及び時期に関する情報 顧客との契約から生じた債権及び契約負債の残高契約負債は主に、サービス提供前に顧客から受け取った対価であり、連結貸借対照表上、流動負債の契約負債(前受金)に含まれております。顧客との契約から生じた債権及び契約負債(前受金)は以下のとおりです。(単位:千円) 当連結会計年度期首残高期末残高顧客との契約から生じた債権308,179357,581契約負債(前受金)29,56575,088当連結会計年度に認識された収益のうち、期首時点の契約負債(前受金)に含まれていた額は、29,565千円です。なお、当連結会計年度は連結財務諸表の初年度であるため、期首残高の数値は個別の前事業年度の数値を記載しています。

収益認識(個別)

annual FY2024

(収益認識関係)顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報収益を理解するための基礎となる情報は、「注記事項(重要な会計方針)5.収益及び費用の計上基準」に記載のとおりであります。


有価証券(個別)

annual FY2024

(有価証券関係) 子会社株式(当事業年度の貸借対照表計上額は子会社株式87,350千円)は、市場価格のない株式等に該当するため、記載しておりません。


重要な会計方針(連結)

annual FY2024
(連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項)1.連結の範囲に関する事項連結子会社の数 1社連結子会社の名称 株式会社ROC 株式会社ROCは、当連結会計年度に当該会社の株式を取得したことにより、連結の範囲に含めております。 2.持分法の適用に関する事項該当事項はありません。 3.連結子会社の事業年度等に関する事項株式会社ROCの決算日は10月31日であります。連結財務諸表の作成にあたっては、同日現在の財務諸表を使用しております。ただし、連結決算日との間に生じた重要な取引については連結上必要な調整を行っております。 4.会計方針に関する事項(1)重要な資産の評価基準及び評価方法① 棚卸資産原材料 移動平均法による原価法 (2)重要な減価償却資産の減価償却の方法① 有形固定資産(リース資産を除く)定率法によっております。ただし、1981年4月1日以降に取得した建物(建物附属設備を除く)並びに2016年4月1日以降に取得した建物附属設備は定額法によっております。なお、主な耐用年数は以下のとおりであります。建物          10年~50年工具、器具及び備品   4年~8年 ② 無形固定資産(リース資産を除く)自社利用のソフトウエア社内における利用可能期間(5年)に基づく定額法によっております。 (3)重要な引当金の計上基準貸倒引当金債権の貸倒による損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を勘案し、回収不能見込額を計上しております。 (4)のれんの償却方法及び償却期間のれんの償却については、効果の発現する期間を合理的に見積もり、当該期間に渡り均等に償却しております。なお、株式会社ROCの取得に係るのれんの償却期間は5年であり、翌連結会計年度より均等償却の開始を予定しております。 (5)重要な収益及び費用の計上基

重要な会計方針(個別)

annual FY2024
(重要な会計方針)1.資産の評価基準及び評価方法有価証券の評価基準及び評価方法子会社株式   移動平均法による原価法 2.棚卸資産の評価基準及び評価方法原材料   移動平均法による原価法 3.固定資産の減価償却の方法(1)有形固定資産定率法を採用しております。ただし、1998年4月1日以降取得の建物(建物附属設備を除く)並びに2016年4月1日以降取得の建物附属設備・構築物については定額法を採用しております。なお、主な耐用年数は以下のとおりです。建物          10年~50年工具、器具及び備品   4年~8年 (2)無形固定資産自社利用ソフトウエアについては、社内における利用可能期間(5年)に基づく定額法によっております。 4.引当金の計上基準貸倒引当金債権の貸倒による損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を勘案し、回収不能見積額を計上しております。 5.収益及び費用の計上基準当社の顧客との契約から生じる収益に関する主要な事業における主な履行義務の内容及び当該履行義務を充足する通常の時点(収益を認識する通常の時点)は以下のとおりであります。サービス提供種別(収益)については、利用開始時の初期設定売上(スポット型収益)及び毎月のサービス利用売上(ストック型収益)に分けられます。スポット型収益:主にCuenote SaaSの初期設定(初期利用登録、カスタマイズ、セキュリティ証明書などの取得代行)及びソフトウエアライセンスの提供(オンプレミス)を行っています。設定等が完了した時点で履行義務が充足されるため、収益を認識しております。ストック型収益:メッセージ配信サービス等の利用契約に基づいてサービス提供を行っています。サービスの提供が完了し、かつ、対価が成立したと判断される時点で支配が移転し、履行義務が充足さ

重要な会計上の見積り(連結)

annual FY2024
(重要な会計上の見積り)のれんの評価(1)当連結会計年度の連結財務諸表に計上した金額(単位:千円) 当連結会計年度のれん108,163 (2)識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する情報のれんは、当社が当連結会計年度においてSNSソリューション事業を行う株式会社ROCの株式の90%を取得し、連結子会社化した際に発生したものであります。当該のれんについては、取得原価のうち、のれんに配分された金額が相対的に多額であるとして、減損の兆候が存在すると判断しましたが、割引前将来キャッシュ・フローがのれん及び同子会社に係る固定資産の帳簿価額を上回っているため、減損損失の認識は不要と判断しております。ただし、当該割引前将来キャッシュ・フローは、同子会社が策定した事業計画に基づいて見積られており、当該事業計画には、企業グループのシナジーを活用した顧客との接点数や契約成約率等、SNSサービス向け新規顧客の成約数増加による売上増加が仮定として含まれております。これらの仮定は、経営者による最善の見積りにより決定しておりますが、将来の不確実な市場環境等の変化により、当該見積りの前提となる仮定に変更が生じた場合、翌連結会計年度の連結財務諸表におけるのれんの金額に重要な影響を与える可能性があります。

重要な会計上の見積り(個別)

annual FY2024
(重要な会計上の見積り)関係会社株式の評価(1)当事業年度の財務諸表に計上した金額(単位:千円) 当事業年度関係会社株式87,350 (2)識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する情報当社は、当事業年度において株式会社ROCの株式の90%を73,000千円で取得し、当事業年度末の貸借対照表には、関係会社株式として当該金額に付随費用を加算した金額を計上しております。関係会社株式は、超過収益力が毀損し、実質価額が取得原価に比して著しく下落した場合には、実質価額まで帳簿価額を切り下げる必要がありますが、当事業年度末において超過収益力を反映した実質価額と取得原価を比較した結果、著しい下落はないと判断し、減損処理を行っておりません。超過収益力を反映した実質価額は、同子会社の将来の事業計画に基づいて見積もっており、当該事業計画における仮定の内容は、「連結注記事項(重要な会計上の見積り)のれんの評価」に記載のとおりであります。これらの仮定は、経営者による最善の見積りにより決定しておりますが、将来の不確実な市場環境等の変化により、当該見積りの前提となる仮定に変更が生じた場合、翌事業年度の財務諸表における関係会社株式の金額に重要な影響を与える可能性があります。

後発事象(連結)

annual FY2024

(重要な後発事象)該当事項はありません。


税効果会計(連結)

annual FY2024
(税効果会計関係)1.繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳 当連結会計年度(2024年12月31日)  繰延税金資産   税務上の繰越欠損金(注)11,125千円  貸倒引当金516  減価償却超過額8,446  未払事業税7,037  未払費用3,635  未払事業所税806  一括償却資産6,770  貸倒損失否認739  棚卸評価損否認3,431  株式報酬費用8,079  固定資産受贈益2,099  その他286  繰延税金資産小計52,975  評価性引当額△12,162  繰延税金資産合計40,812  繰延税金資産の純額40,812  (注)税務上の繰越欠損金及びその繰延税金資産の繰越期限別の金額税務上の繰越欠損金及びその繰延税金資産について、金額的重要性が乏しいため記載を省略しております。 2.法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳 当連結会計年度(2024年12月31日)   法定実効税率30.62%  (調整)   交際費等永久に損金に算入されない項目0.05  住民税均等割0.23  特別税額控除△5.44  子会社株式取得費用0.69  その他0.18  税効果会計適用後の法人税等の負担率26.32

税効果会計(個別)

annual FY2024
(税効果会計関係)1.繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳 前事業年度(2023年12月31日) 当事業年度(2024年12月31日)繰延税金資産   貸倒引当金255千円 270千円減価償却超過額7,655 7,655未払事業税6,829 7,037未払費用2,403 3,635未払事業所税698 806一括償却資産3,263 6,770貸倒損失否認593 739棚卸評価損否認3,431 3,431株式報酬費用5,626 8,079固定資産受贈益3,314 2,099その他- 286繰延税金資産計34,071 40,812繰延税金資産の純額34,071 40,812 2.法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳 前事業年度(2023年12月31日) 当事業年度(2024年12月31日)法定実効税率  法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間の差異が法定実効税率の100分の5以下であるため注記を省略しております。 30.62%(調整)  交際費等永久に損金に算入されない項目 0.04住民税均等割 0.22特別税額控除 △5.32その他 0.17税効果会計適用後の法人税等の負担率  25.74

関連当事者取引

annual FY2024

※1 関係会社に対する金銭債権、債務 区分掲記されたもの以外で各科目に含まれている関係会社に対するものは、次のとおりであります。 前事業年度(2023年12月31日)当事業年度(2024年12月31日)短期金銭債権15,649千円19,409千円短期金銭債務4,4624,468


販管費の明細

annual FY2024
※1 販売費に属する費用のおおよその割合は前事業年度26%、当事業年度25%、一般管理費に属する費用のおおよその割合は前事業年度74%、当事業年度75%であります。   販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は次のとおりであります。  前事業年度(自 2023年1月1日  至 2023年12月31日) 当事業年度(自 2024年1月1日  至 2024年12月31日)給与及び手当366,509千円441,015千円地代家賃82,80080,107法定福利費67,87384,266減価償却費14,20912,844広告宣伝費101,084117,965
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貸借対照表(個別)

annual FY2024
①【貸借対照表】  (単位:千円) 前事業年度(2023年12月31日)当事業年度(2024年12月31日)資産の部  流動資産  現金及び預金2,089,1502,511,542売掛金※1 308,179※1 344,121原材料2,5791,863前払費用63,28863,298関係会社短期貸付金-2,755その他4,018※1 4,117貸倒引当金△833△884流動資産合計2,466,3812,926,813固定資産  有形固定資産  建物29,36626,356工具、器具及び備品136,316127,577有形固定資産合計165,682153,933無形固定資産  ソフトウエア17,19915,170ソフトウエア仮勘定-24,150その他9393無形固定資産合計17,29239,414投資その他の資産  関係会社株式-87,350敷金及び保証金89,55988,376関係会社長期貸付金-10,559長期前払費用7,71528,145繰延税金資産34,07140,812投資その他の資産合計131,347255,243固定資産合計314,323448,591資産合計2,780,7053,375,405    (単位:千円) 前事業年度(2023年12月31日)当事業年度(2024年12月31日)負債の部  流動負債  買掛金※1 37,574※1 45,200未払金41,147※1 65,524未払費用132,911183,058前受金29,56575,088未払法人税等118,67189,419未払消費税等36,35943,272その他10,38612,649流動負債合計406,616514,212負債合計406,616514,212純資産の部  株主資本  資本金273,853273,853資本剰余金  資本準備金191,351191,351資本剰余金合計191,

連結貸借対照表

annual FY2024
①【連結貸借対照表】 (単位:千円) 当連結会計年度(2024年12月31日)資産の部 流動資産 現金及び預金2,540,460売掛金357,581原材料1,863前払費用66,706その他4,117貸倒引当金△1,696流動資産合計2,969,032固定資産 有形固定資産 建物58,573減価償却累計額△32,217建物(純額)26,356工具、器具及び備品613,918減価償却累計額△486,341工具、器具及び備品(純額)127,577建設仮勘定4,200有形固定資産合計158,133無形固定資産 のれん108,163ソフトウエア15,170ソフトウエア仮勘定24,150その他93無形固定資産合計147,577投資その他の資産 敷金及び保証金89,576長期前払費用29,989繰延税金資産40,812その他100投資その他の資産合計160,478固定資産合計466,190資産合計3,435,222負債の部 流動負債 買掛金48,2011年内返済予定の長期借入金9,040未払金68,758未払費用189,446前受金75,088未払法人税等89,430未払消費税等43,950その他14,421流動負債合計538,339固定負債 長期借入金50,040固定負債合計50,040負債合計588,379純資産の部 株主資本 資本金273,853資本剰余金191,351利益剰余金2,466,188自己株式△84,551株主資本合計2,846,843純資産合計2,846,843負債純資産合計3,435,222

連結キャッシュ・フロー計算書

annual FY2024
④【連結キャッシュ・フロー計算書】 (単位:千円) 当連結会計年度(自 2024年1月1日至 2024年12月31日)営業活動によるキャッシュ・フロー 税金等調整前当期純利益637,471減価償却費82,014株式報酬費用8,186貸倒引当金の増減額(△は減少)50受取利息及び受取配当金△265売上債権の増減額(△は増加)△35,941棚卸資産の増減額(△は増加)609仕入債務の増減額(△は減少)7,625未払消費税等の増減額(△は減少)6,912未払金の増減額(△は減少)24,907未払費用の増減額(△は減少)50,146前払費用の増減額(△は増加)△4,859長期前払費用の増減額(△は増加)△21,043その他49,246小計805,060利息及び配当金の受取額230法人税等の支払額△203,912営業活動によるキャッシュ・フロー601,378投資活動によるキャッシュ・フロー 有形固定資産の取得による支出△63,687無形固定資産の取得による支出△29,229敷金及び保証金の回収による収入246連結の範囲の変更を伴う子会社株式の取得による支出※2 △57,397投資活動によるキャッシュ・フロー△150,067財務活動によるキャッシュ・フロー 財務活動によるキャッシュ・フロー-現金及び現金同等物の増減額(△は減少)451,310現金及び現金同等物の期首残高2,089,150現金及び現金同等物の期末残高※1 2,540,460

連結包括利益計算書

annual FY2024
【連結包括利益計算書】 (単位:千円) 当連結会計年度(自 2024年1月1日至 2024年12月31日)当期純利益469,681包括利益469,681(内訳) 親会社株主に係る包括利益469,681

連結株主資本等変動計算書

annual FY2024
③【連結株主資本等変動計算書】当連結会計年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日)     (単位:千円) 株主資本純資産合計 資本金資本剰余金利益剰余金自己株式株主資本合計当期首残高273,853191,3511,996,792△87,9082,374,0892,374,089当期変動額      親会社株主に帰属する当期純利益  469,681 469,681469,681自己株式の処分  △2853,3573,0723,072株主資本以外の項目の当期変動額(純額)     -当期変動額合計--469,3963,357472,753472,753当期末残高273,853191,3512,466,188△84,5512,846,8432,846,843

連結損益計算書

annual FY2024
【連結損益計算書】 (単位:千円) 当連結会計年度(自 2024年1月1日至 2024年12月31日)売上高※1 2,669,470売上原価872,976売上総利益1,796,494販売費及び一般管理費※2 1,158,901営業利益637,593営業外収益 受取利息265業務受託料200営業外収益合計465営業外費用 株式報酬費用消滅損349雑損失238営業外費用合計587経常利益637,471税金等調整前当期純利益637,471法人税、住民税及び事業税174,529法人税等調整額△6,740法人税等合計167,789当期純利益469,681親会社株主に帰属する当期純利益469,681

株主資本等変動計算書(個別)

annual FY2024
③【株主資本等変動計算書】前事業年度(自 2023年1月1日 至 2023年12月31日)        (単位:千円) 株主資本純資産合計 資本金資本剰余金利益剰余金自己株式株主資本合計 資本準備金資本剰余金合計利益準備金その他利益剰余金利益剰余金合計 繰越利益剰余金当期首残高273,853191,351191,3512801,589,0651,589,345△118,4061,936,1441,936,144当期変動額         当期純利益    409,387409,387 409,387409,387自己株式の処分    △1,940△1,94030,49828,55828,558当期変動額合計----407,446407,44630,498437,945437,945当期末残高273,853191,351191,3512801,996,5121,996,792△87,9082,374,0892,374,089 当事業年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日)        (単位:千円) 株主資本純資産合計 資本金資本剰余金利益剰余金自己株式株主資本合計 資本準備金資本剰余金合計利益準備金その他利益剰余金利益剰余金合計 繰越利益剰余金当期首残高273,853191,351191,3512801,996,5121,996,792△87,9082,374,0892,374,089当期変動額         当期純利益    484,031484,031 484,031484,031自己株式の処分    △285△2853,3573,0723,072当期変動額合計    483,746483,7463,357487,103487,103当期末残高273,853191,351191,3512802,480,2582,480,538△84,5512,8

損益計算書(個別)

annual FY2024
②【損益計算書】  (単位:千円)  前事業年度(自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) 当事業年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日)売上高※2 2,315,269※2 2,669,470売上原価※2 725,416※2 872,976売上総利益1,589,8531,796,494販売費及び一般管理費※1,2 997,386※1,2 1,144,551営業利益592,466651,943営業外収益  受取利息16265業務受託料-※2 200営業外収益合計16465営業外費用  支払手数料2-株式報酬費用消滅損-349雑損失-238営業外費用合計2587経常利益592,480651,821税引前当期純利益592,480651,821法人税、住民税及び事業税189,919174,529法人税等調整額△6,826△6,740法人税等合計183,093167,789当期純利益409,387484,031
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annual FY2024

株式会社東京証券取引所(東京都中央区日本橋兜町2番1号)


その他情報(連結)

annual FY2024
(2) 【その他】当連結会計年度における四半期情報等(累計期間)第1四半期第2四半期第3四半期当連結会計年度売上高(千円)---2,669,470税金等調整前四半期(当期)純利益(千円)---637,471親会社株主に帰属する四半期(当期)純利益(千円)---469,6811株当たり四半期(当期)純利益(円)---122.60 (会計期間)第1四半期第2四半期第3四半期第4四半期1株当たり四半期純利益(円)---37.92(注)当社グループは、第4四半期連結会計期間より連結財務諸表を作成しているため、第1四半期から第3四半期については記載しておりません。

その他情報(個別)

annual FY2024
(3) 【その他】該当事項はありません。

参考情報

annual FY2024

2【その他の参考情報】 当事業年度の開始日から有価証券報告書提出日までの間に、次の書類を提出しております。(1)有価証券報告書及びその添付書類並びに確認書事業年度(第26期)(自 2023年1月1日 至 2023年12月31日)2024年3月29日関東財務局長に提出(2)内部統制報告書及びその添付書類2024年3月29日関東財務局長に提出(3)四半期報告書及び確認書(第27期第1四半期)(自2024年1月1日 至2024年3月31日)2024年5月14日関東財務局長に提出(4)半期報告書及び確認書(第27期中)(自2024年1月1日 至2024年6月30日)2024年8月9日関東財務局長に提出(5)臨時報告書2024年3月29日関東財務局長に提出企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第2項第9号の2(株主総会における議決権行使の結果)に基づく臨時報告書であります。

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