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Globee

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growth 情報通信・サービスその他 情報・通信業 データ反映: 2026-04-26 開示分まで (20日前)
売上高 16億円
PER 15.0
PBR 3.39
ROE
配当利回り
自己資本比率
売上成長率
営業利益率 25.1%
同業比較
7

経営方針・環境・課題

annual FY2025

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社の経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。なお、文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。 (1) 経営方針 当社は、「個人の可能性を最大化する」という企業理念のもと、創業以来、教育サービスを提供しております。 主に、スマートフォン向けアプリ及びウェブ上で利用できるAI英語教材「abceed(エービーシード)」の企画・開発・運営を行っており、教育主要4分野と呼ばれる「学習ツール」、「教材」、「テスト」、「スクール」をデジタル化し、融合させた英語学習におけるAI学習プラットフォームを構築しております。 当社の社名である“Globee”は“Global Education & Entertainment Company”に由来しており、教育とエンターテイメントを掛け合わせグローバルな学習プラットフォームの展開を目指してまいります。

(2) 経営戦略等 当社は教育主要4分野の「学習ツール」、「教材」、「テスト」、「スクール」をデジタル化し、次世代のNo.1英語教育カンパニーを目指してまいります。今後の重点施策としては以下の2つを中心に推進していく方針です。 1.有料会員数の増加・マーケティング本格化のフェーズ 2025年前半よりWebマーケティングの強化を進めており、本格化するフェーズに入ると考えております。映画・ドラマ・アニメや英会話といった新領域を訴求して、新たなユーザー層の獲得に注力してまいります。特に2025年5月期については、廉価プランである映画プラン、英会話プランの有料会員数増加を重点的に推進し、中長期的な売上高成長の布石としていく方針です。 ・コンテンツ基盤の拡充によるターゲット層の拡大 コンテンツの基盤を拡充することにより、既存のユーザー層だけ


経営成績(提出会社)

annual FY2025

回次第7期第8期第9期第10期第11期決算年月2021年5月2022年5月2023年5月2024年5月2025年5月売上高(千円)411,429709,387947,6681,288,7641,637,523経常利益又は経常損失(△)(千円)△24,77262,355241,772320,164408,188当期純利益又は当期純損失(△)(千円)△25,88854,410172,479226,826281,636持分法を適用した場合の投資利益(千円)-----資本金(千円)32,47632,47632,47691,18292,880発行済株式総数(株)4,886,0004,886,0004,886,0004,998,4665,068,159純資産額(千円)45,763100,173272,653616,892901,925総資産額(千円)425,886648,8691,036,3021,726,1972,243,6521株当たり純資産額(円)9.3720.5055.80123.42177.961株当たり配当額(円)-----(うち1株当たり中間配当額)(-)(-)(-)(-)(-)1株当たり当期純利益又は1株当たり当期純損失(△)(円)△5.3011.1435.3045.4355.62潜在株式調整後1株当たり当期純利益(円)---44.2154.87自己資本比率(%)10.7515.4426.3135.7440.20自己資本利益率(%)-74.5792.5351.0037.09株価収益率(倍)---30.4215.03配当性向(%)-----営業活動によるキャッシュ・フロー(千円)38,111226,335270,025387,448387,323投資活動によるキャッシュ・フロー(千円)△1,076-△124,743△154,367△213,557財務活動によるキャッシュ


重要な契約等

annual FY2025

5【重要な契約等】(1)スマートデバイス向けアプリプラットフォーム運営事業者との契約相手先名称相手先の住所契約の名称契約内容契約期間Apple Inc.米国iOS Developer Program License AgreementiOS搭載端末向けアプリケーションの配信及び販売に関する契約2015年10月20日から2016年10月19日(以降1年ごとの自動更新)Google LLC米国Androidマーケットデベロッパー販売/配布契約書Android搭載端末向けアプリケーションの配信及び販売に関する契約契約期間は定められておりません。 (2)業務提携契約相手先名称相手先の住所契約の名称契約内容契約期間株式会社三省堂日本学校市場の展開に関する業務提携契約書学校市場の展開に関する業務提携に関する契約2020年4月8日から2021年4月7日(1年ごとの自動更新)


事業の内容(TextBlock)

annual FY2025

3【事業の内容】 当社は、「個人の可能性を最大化する」という企業理念のもと、「学習量×効率を最大化する」ことをミッションとしてAI学習プラットフォームの企画・開発・運営を行っております。 なお、当社の事業は教育サービス事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載は省略しております。 ■ 英語学習におけるAI学習プラットフォーム 当社は主に、スマートフォン向けアプリ及びウェブ上で利用できるAI英語教材「abceed(エービーシード)」の企画・開発・運営を行っております。当社の提供するサービスは、教育主要4分野と呼ばれる「学習ツール」、「教材」、「テスト」、「スクール」をデジタル化し、融合させた英語学習におけるAI学習プラットフォームを構築しております。

単語学習、問題演習、シャドーイング(英語を聞きながら発音する練習法)、ディクテーション(英語を聞きながら書き取りする練習法)、辞書など様々な学習機能、蓄積された学習データに基づくAIレコメンド、学習管理者向けの管理機能など学習者及び利用者にとって最適なユーザビリティを追求した「学習ツール」に、1,200タイトル以上(注1)の幅広いジャンルの学習教材を豊富に取り揃えた「教材」のプラットフォームを形成し、オンライン模試といった「テスト」の機能も搭載しております。加えて、厳選されたプロのコーチ(注2)による解説動画など、「スクール」の要素を「abceed」に融合したコンテンツも利用することができ、さらに「abceed」を活用して、AIが個人の具体的な弱点を可視化するとともに、「いま必要な、本当に有効な学習」を抽出し、問題を作成することができるような、個別最適化されたカリキュラムで行うTOEIC®対策のコーチングサービスである「ABCEED ENGLISH」も提供しております。 ■ サービスライン・顧客・収益形態 「abceed」


経営分析(MD&Aテキスト)

annual FY2025

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】(1)経営成績等の状況の概要 当社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。 ①経営成績の状況 当事業年度につきましては、「abceed」のサービス改善、コンテンツの拡充と販売拡大に注力し、一般ユーザー、法人等の有料会員数の獲得を図ってまいりました。当事業年度末において、有料会員数は11.7万人となっており、前事業年度末時点の10.1万人から伸長しております。当事業年度中には、その中心となる一般ユーザー向けのProプランの半額キャンペーンの実施等により多くの新規有料会員数を獲得したことが寄与したほか、2024年3月に実施した「abceed」Proプランの約2割の値上げによる影響が反映されました。大幅な値上げの影響で、有料会員転換率が低下し有料会員数の増加率は抑えられたものの、想定通りに平均単価の上昇により売上高の成長には寄与しております。 新規コンテンツの追加やユーザビリティの向上に資する機能改善や品質の向上にも引き続き注力しております。

当事業年度の大きなトピックであったAI英会話機能については、2024年8月のリリース以降、累計46本の英会話シナリオをリリースしており、AIキャラクターと気軽に英会話トレーニングを行う体験が可能となっております。 次いで主要なトピックとしては、アニメコンテンツの導入です。すでに映画コンテンツで提携していたパラマウント社よりアニメ「スポンジ・ボブ」のライセンスを獲得、対応したのち、2025年4月には株式会社アニプレックスより日本アニメとして初となる「かぐや様は告らせたい~天才たちの恋愛頭脳戦~」(英語吹替え版)のライセンスを獲得し、配信を開始いたしました。さらに、株式会社トムス・エンタテインメントの人気アニメ


研究開発活動

annual FY2025

6【研究開発活動】 該当事項はありません。


戦略(テキスト)

annual FY2025
(2) 戦略 当社は「個人の可能性を最大化する」というビジョンを掲げており、学習量×学習効率を最大化するサービス「abceed」の開発・運営を行っております。当社の持続的な成長や事業価値向上を実現するために、優秀な人材を確保することが、サービス・プロダクト開発の強化、販売・マーケティング体制の強化その他の事業運営にとって重要だと考えており、積極的な採用活動、採用力の強化に加え、社内の適切な人事制度などの確保に努めております。従業員の働き方については、多様な価値観やライフスタイルの変化に合わせて働くことができるように、フレックスタイム制度の導入、リモートワーク制度の導入、育児休業制度の推奨等を行っております。
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関係会社の状況

annual FY2025
4【関係会社の状況】 該当事項はありません。

沿革

annual FY2025

従業員の状況(TextBlock)

annual FY2025
5【従業員の状況】(1)提出会社の状況    2025年5月31日現在従業員数(人)平均年齢(歳)平均勤続年数(年)平均年間給与(千円)48(7)36.52.25,923(注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数(パートタイマー、人材会社からの派遣社員を含む。)は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。3.当社の事業は、教育サービス事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載は省略しております。 (2)労働組合の状況 当社の労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 (3)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 当社は、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)及び「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定による公表義務の対象ではないため、記載を省略しております。

保証会社の情報

annual FY2025

第二部【提出会社の保証会社等の情報】 該当事項はありません。


親会社等の情報

annual FY2025

1【提出会社の親会社等の情報】 当社には、金融商品取引法第24条の7第1項に規定する親会社等はありません。

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監査

annual FY2025
(3) 【監査の状況】 当社は、2024年8月29日開催の定時株主総会の決議により、監査等委員会設置会社に移行いたしました。本項では、移行後の当事業年度における監査等委員会設置会社としての活動状況を記載しております。 ①監査等委員監査の状況 当社の監査等委員会は、監査等委員である社外取締役3名で構成されており、うち1名が常勤であります。 社外取締役(監査等委員)である中山寿英は、税理士と公認会計士の資格を有しており、財務及び会計に関する相当程度の知見を有しております。また、社外取締役(監査等委員)である北村賢二郎は、弁護士の資格を有しており、企業法務に関する相当程度の知見を有しております。 監査等委員会監査は、事業年度毎に策定される監査計画に基づいて行っております。常勤監査等委員が日常監査業務を行い、毎月開催される監査等委員会で重要事項の審議、当月に実施した監査結果の報告、監査等委員間の情報共有及び意見交換を行い、各監査等委員は取締役会へ出席し、取締役の職務執行の監査を行っております。

具体的な手続きとしては、取締役会などの重要な会議への出席、代表取締役との意見交換、取締役等の報告聴取、重要書類の閲覧等を実施しております。また、内部監査部門及び会計監査人とは、監査結果の報告など、定期的に情報共有及び意見交換を実施し、効果的かつ効率的な監査の実施に努めております。 当事業年度においては監査等委員会を原則として月1回開催しており、個々の監査等委員の出席状況については次のとおりであります。氏名開催回数出席回数中村孝男10回10回中山寿英10回10回北村賢二郎10回10回 なお、監査等委員会設置会社移行前の監査役会の出席状況は次のとおりであります。氏名開催回数出席回数中村孝男4回4回中山寿英4回4回北村賢二郎4回4回  監査等委員会においては、監査計画及び監査方針の策定、取締役会の議案


役員の経歴

annual FY2025

1991年10月 監査法人トーマツ(現有限責任監査法人トーマツ)入所1996年4月 日本証券業協会 出向1997年9月 公認会計士登録2000年1月 PwCコンサルティング株式会社(現日本アイ・ビー・エム株式会社)入社2002年9月 Ernst&Young Malaysia入社2005年11月 グローバル・ブレイン株式会社入社2009年1月 株式会社みなとグローバル設立 代表取締役(現任)2010年2月 中山寿英会計事務所設立 所長(現任)2010年6月 税理士登録2013年6月 株式会社エスクリ 監査役2013年7月 株式会社かっこ 監査役2015年3月 株式会社かっこ 社外取締役(現任)2015年6月 ファイブスター投信投資顧問株式会社 監査役(現任)2016年1月 株式会社シンクロ・フード 監査役(現任)2020年12月 当社監査役就任2021年5月 バリュークリエーション株式会社 社外取締役(現任)2024年8月 当社社外取締役(監査等委員)就任(現任)


ガバナンス(監査等委員会設置会社)

annual FY2025
1.コーポレート・ガバナンスに対する基本的な考え方 当社は、企業価値の継続的な向上を図るためには、あらゆるステークホルダーから当社に対して継続的な信頼を得ることが重要であると認識しております。当該認識のもと、企業の健全性、透明性を高めるために、効率的で合理的な経営体制を可能とする社内統制を構築するとともに、当社の役職員に対し、法令、社会規範、倫理等について継続的に意識の維持向上を図ることで、コーポレート・ガバナンスの強化に努めてまいります。 2.企業統治の体制の概要及び当該企業統治の体制を採用する理由■ 企業統治の体制の概要 当社のコーポレート・ガバナンスの体制の概要は以下のとおりであります。 a. 取締役会 当社の取締役会は、取締役6名(うち社外取締役3名)で構成されており、毎月の定例取締役会のほか、必要に応じて臨時取締役会を開催しております。取締役会は、経営上の意思決定機関として、取締役会規程に基づき重要事項を決議し、取締役の業務執行状況を監督しております。また、社外取締役は、社外の第三者の視点で取締役会への助言及び監視を行っております。 取締役会の構成員は、以下のとおりであります。代表取締役社長       幾嶋研三郎取締役CTO        上赤一馬取締役CFO        指田恭平社外取締役(監査等委員)  中村孝男社外取締役(監査等委員)  中山寿英社外取締役(監査等委員)  北村賢二郎※2025年8月27日開催予定の定時株主総会の議案(決議事項)として「取締役(監査等委員である取締役を除く。)3名選任の件」を提案しています。当該議案が承認可決された場合、取締役会の構成に変更はありません。また、当該取締役会の議案が決議された場合、代表取締役社長に変更はありません。  取締役会の活動状況 当事業年度においては、当社は取締役会を概ね月1回開催しております。個々の

ガバナンス(監査等委員会設置会社)

annual FY2025

ガバナンス(テキスト)

annual FY2025
(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】1.コーポレート・ガバナンスに対する基本的な考え方 当社は、企業価値の継続的な向上を図るためには、あらゆるステークホルダーから当社に対して継続的な信頼を得ることが重要であると認識しております。当該認識のもと、企業の健全性、透明性を高めるために、効率的で合理的な経営体制を可能とする社内統制を構築するとともに、当社の役職員に対し、法令、社会規範、倫理等について継続的に意識の維持向上を図ることで、コーポレート・ガバナンスの強化に努めてまいります。 2.企業統治の体制の概要及び当該企業統治の体制を採用する理由■ 企業統治の体制の概要 当社のコーポレート・ガバナンスの体制の概要は以下のとおりであります。 a. 取締役会 当社の取締役会は、取締役6名(うち社外取締役3名)で構成されており、毎月の定例取締役会のほか、必要に応じて臨時取締役会を開催しております。取締役会は、経営上の意思決定機関として、取締役会規程に基づき重要事項を決議し、取締役の業務執行状況を監督しております。また、社外取締役は、社外の第三者の視点で取締役会への助言及び監視を行っております。 取締役会の構成員は、以下のとおりであります。代表取締役社長       幾嶋研三郎取締役CTO        上赤一馬取締役CFO        指田恭平社外取締役(監査等委員)  中村孝男社外取締役(監査等委員)  中山寿英社外取締役(監査等委員)  北村賢二郎※2025年8月27日開催予定の定時株主総会の議案(決議事項)として「取締役(監査等委員である取締役を除く。)3名選任の件」を提案しています。当該議案が承認可決された場合、取締役会の構成に変更はありません。また、当該取締役会の議案が決議された場合、代表取締役社長に変更はありません。  取締役会の活動状況 当事業年度においては、当社は取締

InformationAboutOfficersTextBlock

annual FY2025
(2) 【役員の状況】① 役員一覧1.2025年8月25日(有価証券報告書提出日)現在の当社の役員の状況は、以下のとおりであります。

男性6名 女性0名 (役員のうち女性の比率0%)役職名氏名生年月日略歴任期所有株式数(株)代表取締役社長幾嶋 研三郎1991年5月31日生2014年6月 当社設立、代表取締役社長就任(現任)2015年4月 ソフトバンク株式会社入社(注)33,234,800取締役CTO上赤 一馬1990年4月20日生2015年4月 ソフトバンク株式会社入社2017年8月 当社取締役CTO就任(現任)(注)3167,833取締役CFO指田 恭平1991年6月5日生2015年4月 野村證券株式会社入社2019年7月 株式会社ジェイ・ウィル・アドバンス(現・株式会社ジェイ・ウィル・アセットマネジメント)入社2020年4月 当社入社 管理部長兼CFO就任2020年12月 当社取締役CFO就任(現任)(注)332,572取締役(監査等委員)中村 孝男1953年7月19日生1978年4月 日本生命保険相互会社 入社2007年4月 株式会社アルバック 入社2007年9月 同社及び子会社の監査役就任2008年9月 同社監査役辞任、取締役就任2012年9月 同社取締役辞任、執行役員就任2013年9月 同社経理部長兼財務部長就任2015年9月 同社常務執行役員就任2016年8月 株式会社保険のビュッフェ監査役就任2018年1月 株式会社FPパートナー監査役就任2018年11月 プライム・ストラテジー株式会社監査役就任2020年2月 同社取締役就任2020年11月 同社執行役員就任(2021年3月退社)2021年6月 当社監査役就任2024年8月 当社社外取締役(監査等委員)就任(現任)(注)41,400取締役(監査等委員)中山 寿英1969年2月7日生1991年10月 監査法人トーマ


社外取締役・社外監査役

annual FY2025

② 社外役員の状況 当社の社外役員の体制は、監査等委員である社外取締役が3名となっております。当社は、社外取締役を選任するための独立性に関する基準又は方針として明確に定めたものはありませんが、株式会社東京証券取引所の独立役員の独立性に関する判断基準等を勘案したうえで、コーポレート・ガバナンスの充実・向上に資する者を選任することとしております。 社外取締役(監査等委員)中村孝男氏は、事業会社における管理部門での実務経験や上場会社における監査役の経験があるため、適切な監査を期待できることから、社外取締役(監査等委員)として選任しております。 社外取締役(監査等委員)中山寿英氏は、税理士及び公認会計士として財務及び会計に関する相当な知見を有しており、また他社の社外監査役を務めている経験から、適切な監査が期待できることから、社外取締役(監査等委員)として選任しております。 社外取締役(監査等委員)北村賢二郎氏は、弁護士として法令に関する相当な知識を有しており、また事業会社における管理部門での実務経験もあることから、適切な監査が期待できると判断し、社外取締役(監査等委員)として選任しております。

③ 社外取締役による監督又は監査と内部監査、監査等委員会監査及び会計監査との相互連携並びに内部統制部門との関係 社外取締役又は監査等委員である社外取締役は、取締役会又は監査等委員会等を通じて、監査等委員会監査、内部監査、内部統制及び会計監査の報告を受けると共に、必要に応じて適宜打合せを行い、相互連携を図っております。 また、監査等委員会、会計監査人、内部監査部門及び内部統制部門は、定期的に情報の共有を行い、監査上の問題点の有無や課題等について、随時、意見交換を行っております。


買収防衛策

annual FY2025

②【ライツプランの内容】 該当事項はありません。


サステナビリティ関連(開示テキスト)

annual FY2025

2【サステナビリティに関する考え方及び取組】当社のサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。なお、文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。 (1)ガバナンス 当社は、企業価値の継続的な向上を図るためには、あらゆるステークホルダーから当社に対して継続的な信頼を得ることが重要であると認識しております。当該認識のもと、企業の健全性、透明性を高めるために、効率的で合理的な経営体制を可能とする社内統制を構築するとともに、当社の役職員に対し、法令、社会規範、倫理等について継続的に意識の維持向上を図ることで、コーポレート・ガバナンスの強化に努めてまいります。 詳細は、「第4 提出会社の状況 4 コーポレート・ガバナンスの状況等 (1)コーポレート・ガバナンスの概要 2.企業統治の体制の概要及び当該企業統治の体制を採用する理由」に記載のとおりです。 (2)戦略 当社は「個人の可能性を最大化する」というビジョンを掲げており、学習量×学習効率を最大化するサービス「abceed」の開発・運営を行っております。

当社の持続的な成長や事業価値向上を実現するために、優秀な人材を確保することが、サービス・プロダクト開発の強化、販売・マーケティング体制の強化その他の事業運営にとって重要だと考えており、積極的な採用活動、採用力の強化に加え、社内の適切な人事制度などの確保に努めております。従業員の働き方については、多様な価値観やライフスタイルの変化に合わせて働くことができるように、フレックスタイム制度の導入、リモートワーク制度の導入、育児休業制度の推奨等を行っております。 (3)リスク管理 当社は、リスク・コンプライアンス体制の基本として「リスク・コンプライアンス規程」を制定しております。また、代表取締役社長が委員長となり、リスク・コンプライアンス規

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ガバナンス(サステナビリティ)

annual FY2025
(1) ガバナンス 当社は、企業価値の継続的な向上を図るためには、あらゆるステークホルダーから当社に対して継続的な信頼を得ることが重要であると認識しております。当該認識のもと、企業の健全性、透明性を高めるために、効率的で合理的な経営体制を可能とする社内統制を構築するとともに、当社の役職員に対し、法令、社会規範、倫理等について継続的に意識の維持向上を図ることで、コーポレート・ガバナンスの強化に努めてまいります。 詳細は、「第4 提出会社の状況 4 コーポレート・ガバナンスの状況等 (1)コーポレート・ガバナンスの概要 2.企業統治の体制の概要及び当該企業統治の体制を採用する理由」に記載のとおりです。

人材育成方針の指標・目標・実績

annual FY2025

当社は、少人数規模であることから、現時点では定量的な指標や目標は設定しておりませんが、採用を推進していくことが多様性の確保として重要であると考えております。今後、当社にとって適切な指標や目標の設定に向け、検討を進めてまいります。


人材育成方針(戦略)

annual FY2025

当社は「個人の可能性を最大化する」というビジョンを掲げており、学習量×学習効率を最大化するサービス「abceed」の開発・運営を行っております。当社の持続的な成長や事業価値向上を実現するために、優秀な人材を確保することが、サービス・プロダクト開発の強化、販売・マーケティング体制の強化その他の事業運営にとって重要だと考えており、積極的な採用活動、採用力の強化に加え、社内の適切な人事制度などの確保に努めております。従業員の働き方については、多様な価値観やライフスタイルの変化に合わせて働くことができるように、フレックスタイム制度の導入、リモートワーク制度の導入、育児休業制度の推奨等を行っております。


指標及び目標

annual FY2025
(4) 指標及び目標 当社は、少人数規模であることから、現時点では定量的な指標や目標は設定しておりませんが、採用を推進していくことが多様性の確保として重要であると考えております。今後、当社にとって適切な指標や目標の設定に向け、検討を進めてまいります。
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従業員ストックオプション

annual FY2025

①【ストックオプション制度の内容】第1回新株予約権決議年月日2017年7月27日付与対象者の区分及び人数(名)取締役 1新株予約権の数(個)※26,667 (注)1.新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数(株)※普通株式26,667 (注)1.新株予約権の行使時の払込金額(円)※25 (注)2.新株予約権の行使期間※2019年7月28日から2027年7月27日まで新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額(円)※発行価格 25資本組入額 13新株予約権の行使の条件※(注)3.新株予約権の譲渡に関する事項※新株予約権の譲渡にあたっては、取締役会の承認を要する。組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項※(注)5.※ 当事業年度末日(2025年5月31日)における内容を記載しております。提出日の前月末(2025年7月31日)現在において、記載すべき内容が当事業年度の末日における内容から変更がないため、提出日の前月末現在に係る記載を省略しております。

(注)1.新株予約権1個の目的である株式の種類は当社普通株式とし、新株予約権の目的である株式の数は1株とする。当社が株式分割(当社普通株式の株式無償割当を含む。)又は株式併合を行う場合、次の算式により目的となる株式の数を調整するものとする。ただし、かかる調整は新株予約権のうち、当該時点で権利行使されていない新株予約権の目的となる株式の数について行われ、調整の結果生じる1株未満の端数については、これを切り捨てるものとする。 調整後株式数=調整前株式数×分割・併合の比率 (注)2.新株予約権の行使に際して出資される財産の価額は、新株予約権の行使に際して交付を受けることができる株式1株当たりの払込金額に当該新株予約権1個当たりの目的となる株式の数を乗じた金額とする。 当社が株式分割又は株式併合を行う場


役員報酬

annual FY2025
(4) 【役員の報酬等】①役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項 当社は、2024年8月29日開催の取締役会において、取締役の個人別の報酬等の内容にかかる決定方針を決議しております。また、取締役会は、当事業年度にかかる取締役の個人別の報酬等について、報酬等の内容の決定方法および決定された報酬等の内容が取締役会で決議された決定方針と整合していることなどから、当該決定方針に沿うものであると判断しております。 取締役(監査等委員である取締役を除く)の個人別の報酬等の内容にかかる決定方針の内容は次のとおりです。 a. 取締役(監査等委員である取締役を除く)の個人別の報酬等のうち、次の事項の決定に関する方針(ア)個人別の報酬等(業績連動報酬等・非金銭報酬等以外)の額または算定方法 当社の業績、役員個々の功績及び社会情勢等を総合的に勘案し、公正かつ客観的に判断した上で、取締役(監査等委員である取締役を除く)については取締役会、監査等委員である取締役については監査等委員会で決定する。(イ)業績連動報酬等について業績指標の内容、額または数の算定方法 採用していない。

(ウ)非金銭報酬等(ストックオプション等)の内容、額もしくは数または算定方法 当社の中長期的な企業価値向上を図るインセンティブを付与するため、取締役にストックオプションを付与する。付与数は、当社の業績、役員個々の功績及び社会情勢等を総合的に勘案し決定する。(エ)(ア)(イ)(ウ)の割合(構成比率) 取締役の金銭報酬と非金銭報酬の額の割合は、当社の業績、役員個々の功績及び社会情勢等を総合的に勘案し決定する。 b. 報酬等を与える時期・条件の決定に関する方針 固定報酬は金銭とし、在任中に毎月定期的に支払う。 非金銭報酬等であるストックオプションの付与時期又は条件は、当社の業績、役員個々の功績及び社会情勢等を総合的

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事業等のリスク(TextBlock)

annual FY2025

3【事業等のリスク】 本書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のようなものがあります。また、必ずしもそのようなリスク要因には該当しない事項につきましても、投資者の投資判断上、重要であると考えられる事項につきましては、投資者に対する積極的な情報開示の観点から以下に記載しております。 なお、文中の将来に関する事項は、本書提出日現在において当社が判断したものであり、将来において発生する可能性のあるリスクをすべて網羅するものではありません。 (1)事業環境に関するリスクについて①対象市場・顧客の動向について (顕在可能性:中 / 影響度:中) 各種資格試験などが長期にわたって中止となるなど語学学習者の著しい減少、学習意欲の低下がみられる事態となった場合、少子化により学習人口そのものが減少する場合、当社が対象とする市場が縮小する可能性があります。

当社の展開するサービスの対象顧客層及び市場の多様化を進めるべく、営業活動及びプロダクト、コンテンツの開発を進め、これらのリスクの抑制を図ってまいりますが、重大な環境の変化等が発生した場合、当社の事業及び業績に影響を与える可能性があります。 ②プラットフォームの動向について (顕在可能性:低 / 影響度:中) 当社の提供するサービスは主にスマートフォン向けアプリによるサービスであり、各プラットフォーマー(Apple Inc.及びGoogle LLC)の動向に影響を受けます。予期せぬストア運営方針の変更によってはサービス展開に支障をきたしたり、当社の収益及び利益率が変動したりすることによって、当社の事業及び業績に影響を与える可能性があります。 これらに対応するため、各プラットフォーマーの運営方針に関する情報収集を行うとともに、プラットフォームの動向に影響を受けない法人向け


リスク管理(テキスト)

annual FY2025
(3) リスク管理 当社は、リスク・コンプライアンス体制の基本として「リスク・コンプライアンス規程」を制定しております。また、代表取締役社長が委員長となり、リスク・コンプライアンス規程に定められた委員によって構成されるリスク・コンプライアンス委員会を少なくとも半期に1回以上開催しております。 詳細は、「第4 提出会社の状況 4 コーポレート・ガバナンスの状況等 (1)コーポレート・ガバナンスの概要 3.企業統治に関するその他の事項」に記載のとおりです。
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株式の種類

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【株式の種類等】 該当事項はありません。

転換社債の行使等

annual FY2025
(3) 【行使価額修正条項付新株予約権付社債券等の行使状況等】 該当事項はありません。

自己株式の処分等

annual FY2025
(4) 【取得自己株式の処理状況及び保有状況】 該当事項はありません。

配当政策

annual FY2025

3【配当政策】 当社は、将来の事業展開と財務体質強化のために必要な内部留保の確保を優先し、創業以来配当を実施しておりません。しかしながら、株主に対する利益還元については経営の重要課題の一つと位置付けておりますので、将来的には、経営成績、財政状態、事業計画の達成状況等を勘案しながら、株主への利益配当を検討していく方針であります。 配当の実施の可能性及びその実現時期等については、本書提出日現在において未定であります。なお、内部留保資金については、長期的かつ安定した成長発展のための事業展開等に活用していく予定であります。 また、剰余金の配当を行う場合、年1回の剰余金の配当を期末に行うことを基本としており、その他年1回中間配当を行うことができる旨を定款で定めております。 配当の決定機関は、期末配当は株主総会、中間配当は取締役会であります。


ChangesInNumberOfIssuedSharesStatedCapitalEtcTextBlock

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(4)【発行済株式総数、資本金等の推移】年月日発行済株式総数増減数(株)発行済株式総数残高(株)資本金増減額(千円)資本金残高(千円)資本準備金増減額(千円)資本準備金残高(千円)2023年6月13日(注1)110,8004,996,80058,61391,08958,61389,0892023年12月31日~2024年5月31日(注2)1,6664,998,4669391,1829389,1822024年6月1日~2025年5月31日(注2)69,6935,068,1591,69792,8801,69790,880(注)1.有償一般募集(ブックビルディング方式による募集)発行価格     1,150円引受価額     1,058円資本組入額     529円払込金総額  117,226千円2.新株予約権の行使によるものであります。3.2025年6月1日から2025年7月31日までの新株予約権の行使により、発行済株式総数が21,210株、資本金及び資本準備金がそれぞれ2,201千円増加しております。

IssuedSharesTotalNumberOfSharesEtcTextBlock

annual FY2025

②【発行済株式】種類事業年度末現在発行数(株)(2025年5月31日)提出日現在発行数(株)(2025年8月25日)上場金融商品取引所名又は登録認可金融商品取引業協会名内容普通株式5,068,1595,089,369東京証券取引所グロース市場完全議決権株式であり、株主としての権利内容に何ら制限のない当社における標準となる株式であります。また、単元株式数は100株であります。計5,068,1595,089,369--(注)1.2025年6月1日から2025年7月31日までの間に新株予約権の行使により、発行済株式の総数が21,210株増加しております。2.提出日現在発行数には、2025年8月1日からこの有価証券報告書提出日までの新株予約権の行使により発行された株式数は、含まれておりません。


IssuedSharesVotingRightsTextBlock

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①【発行済株式】 2025年5月31日現在区分株式数(株)議決権の数(個)内容無議決権株式 ---議決権制限株式(自己株式等) ---議決権制限株式(その他) ---完全議決権株式(自己株式等) ---完全議決権株式(その他)普通株式5,065,30050,653完全議決権株式であり、権利内容に何ら限定のない当社における標準となる株式です。なお、単元株式数は100株です。単元未満株式普通株式2,859--発行済株式総数 5,068,159--総株主の議決権 -50,653-


MajorShareholdersTextBlock

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(6) 【大株主の状況】 2025年5月31日現在氏名又は名称住所所有株式数(株)発行済株式(自己株式を除く。

)の総数に対する所有株式数の割合(%)幾嶋 研三郎東京都港区3,234,80063.83株式会社日本カストディ銀行(信託口)東京都中央区晴海1-8-12555,60010.96上赤 一馬東京都港区167,8333.31株式会社としすみ東京都渋谷区広尾5-4-1296,0001.89株式会社SBI証券東京都港区六本木1-6-168,3301.35BBH LUX/BROWN BROTHERS HARRIMAN (LUXEMBOURG) SCA CUSTODIAN FOR SMD-AM FUNDS - DSBI JAPAN EQUITY SMALL CAP ABSOLUTE VALUE(常任代理人 三井住友銀行)80ROUTED’ESCHLUXEMBOURGLUXEMBOURGL1470(東京都千代田区丸の内1-1-2)44,6000.88田中 聡滋賀県栗東市30,0000.59楽天証券株式会社東京都港区南青山2-6-2129,0000.57日本証券金融株式会社東京都中央区日本橋茅場町1-2-1025,8000.51株式会社SEKAISHA東京都渋谷区恵比寿1-19-1924,0000.47計-4,275,96384.37


TotalNumberOfSharesTextBlock

annual FY2025

①【株式の総数】種類発行可能株式総数(株)普通株式19,544,000計19,544,000


TreasurySharesEtcTextBlock

annual FY2025

②【自己株式等】該当事項はありません。


株式事務の概要

annual FY2025

第6【提出会社の株式事務の概要】事業年度毎年6月1日から翌年5月末日まで定時株主総会毎事業年度末日の翌日から3か月以内基準日毎年5月31日剰余金の配当の基準日毎年11月30日毎年5月31日1単元の株式数100株単元未満株式の買取り 取扱場所東京都千代田区丸の内一丁目4番5号三菱UFJ信託銀行株式会社 証券代行部株主名簿管理人東京都千代田区丸の内一丁目4番5号三菱UFJ信託銀行株式会社取次所三菱UFJ信託銀行株式会社 全国各支店買取手数料株式の売買の委託に係る手数料相当額として別途定める金額公告掲載方法電子公告により行います。ただし、やむを得ない事由により、電子公告によることができない場合は、日本経済新聞に掲載する方法により行います。公告掲載URLhttps://www.globee.io株主に対する特典該当事項はありません。(注)当会社の株主は、その有する単元未満株式について、次に掲げる権利以外の権利を行使することができない旨、定款に定めております。

(1) 会社法第189条第2項各号に掲げる権利(2)会社法第166条第1項の規定による請求をする権利(3)株主の有する株式数に応じて募集株式の割当て及び募集新株予約権の割当てを受ける権利

新株予約権等

annual FY2025

③【その他の新株予約権等の状況】 該当事項はありません。


株主別保有状況

annual FY2025
(5) 【所有者別状況】 2025年5月31日現在区分株式の状況(1単元の株式数100株)単元未満株式の状況(株)政府及び地方公共団体金融機関金融商品取引業者その他の法人外国法人等個人その他計個人以外個人株主数(人)-222181651,8471,910-所有株式数(単元)-5,8141,5391,2867951341,20650,6532,859所有株式数の割合(%)-11.483.042.541.570.0381.35100.0-

株式の保有状況

annual FY2025
(5)【株式の保有状況】①投資株式の区分の基準及び考え方 当社は、投資株式について、専ら株式の価値の変動又は株式に係る配当によって利益を受けることを目的として保有する株式を純投資目的である投資株式、それ以外の株式を純投資目的以外の目的である投資株式に区分しております。 ②保有目的が純投資目的以外の投資株式a.保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容 純投資目的以外の目的で保有する投資株式はすべて非上場株式であるため、記載を省略しております。 b.銘柄数及び貸借対照表計上額 銘柄数(銘柄)貸借対照表計上額の合計額(千円)非上場株式119,980非上場株式以外の株式-- (当事業年度において株式数が増加した銘柄) 銘柄数(銘柄)貸借対照表計上額の合計額(千円)株式数の増加の理由非上場株式119,980出資のため非上場株式以外の株式--  (当事業年度において株式数が減少した銘柄) 銘柄数(銘柄)貸借対照表計上額の合計額(千円)非上場株式--非上場株式以外の株式-- ③保有目的が純投資目的の投資株式 該当事項はありません。
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主要な設備の状況

annual FY2025
2【主要な設備の状況】 当社における主要な設備は、以下のとおりであります。2025年5月31日現在 事業所名(所在地)設備の内容帳簿価額従業員数(人)建物附属設備工具、器具及び備品ソフトウエアソフトウエア仮勘定合計(千円)(千円)(千円)(千円)(千円)本社本社事務所8,0806,598337,04610,473362,19848(東京都港区)(注)1.現在休止中の主な設備はありません。2.事業所は賃借しており、その年間賃料は4,800千円であります。3.当社は、教育サービス事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。

設備投資等の概要

annual FY2025

1【設備投資等の概要】 当事業年度に実施致しました設備投資等の総額は195,297千円(ソフトウエア仮勘定含む)であります。その主な内容は、ソフトウエア開発、役職員への貸与用PC端末であります。 なお、当事業年度において重要な設備の除却、売却等はありません。また、当社は、教育サービス事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。

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NoteOnIndependentAuditFinancialInformation

annual FY2025

当社は、金融商品取引法第193条の2第1項の規定に基づき、事業年度(2024年6月1日から2025年5月31日まで)の財務諸表について、太陽有限責任監査法人により監査を受けております。

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有形固定資産等明細表

annual FY2025
【有形固定資産等明細表】資産の種類当期首残高(千円)当期増加額(千円)当期減少額(千円)当期末残高(千円)当期末減価償却累計額又は償却累計額(千円)当期償却額(千円)差引当期末残高(千円)有形固定資産       建物附属設備19,133--19,13311,0521,9138,080工具、器具及び備品8,5463,376-11,9235,3241,8556,598有形固定資産計27,6793,376-31,05616,3773,76814,678無形固定資産       ソフトウエア279,330193,297-472,628135,58279,480337,046ソフトウエア仮勘定11,849102,220103,59610,473--10,473無形固定資産計291,180295,517103,596483,101135,58279,480347,519(注)1.当期増加額のうち主なものは次のとおりであります。   ソフトウエア    『abceed』開発    193,297千円    2.当期減少額のうち主なものは次のとおりであります。   ソフトウエア仮勘定 ソフトウエアへの振替 103,596千円

引当金明細表

annual FY2025
【引当金明細表】区分当期首残高(千円)当期増加額(千円)当期減少額(目的使用)(千円)当期減少額(その他)(千円)当期末残高(千円)賞与引当金31,77973,75472,856-32,677

主要資産負債の内容

annual FY2025
(2)【主な資産及び負債の内容】① 流動資産イ.現金及び預金区分金額(千円)普通預金1,151,883合計1,151,883 ロ.売掛金相手先別内訳相手先金額(千円)Apple Inc.183,813SBペイメントサービス株式会社16,652Google LLC12,930江戸川学園取手中学校・高等学校10,074大阪高等学校9,090その他97,836合計330,398 売掛金の発生及び回収並びに滞留状況当期首残高(千円)当期発生高(千円)当期回収高(千円)当期末残高(千円)回収率(%)滞留期間(日)(A)(B)(C)(D) (C)(A) + (B) × 100  (A) + (D)  2  (B)  365  238,8901,752,6911,661,183330,39883.459 (注) 消費税の会計処理は税抜方式を採用しておりますが、上記金額には消費税等が含まれております。 ハ.前払費用相手先別内訳区分金額(千円)Apple Inc.129,350Paramount Pictures International Limited89,624株式会社ソニー・ピクチャーズ エンタテインメント46,296株式会社三省堂32,838Google LLC12,835その他37,680合計348,626 ② 流動負債イ.買掛金相手先別内訳相手先金額(千円)株式会社三省堂31,036株式会社朝日新聞出版21,127株式会社ジャパンタイムズ7,378株式会社アスク出版6,374株式会社アイシーピー2,896その他13,942合計82,755 ロ.契約負債相手先別内訳区分金額(千円)Apple Inc.487,076SBペイメントサービス株式会社202,831Google LLC86,458江戸川学園取手中学校・高等学校9,234大阪高等学校8,163その他98,423合計892,

配当(注記)

annual FY2025
4. 配当に関する事項 該当事項はありません。

収益認識(個別)

annual FY2025
(収益認識関係)1.顧客との契約から生じる収益を分解した情報(単位:千円)  前事業年度(自 2023年6月1日至 2024年5月31日)当事業年度(自 2024年6月1日至 2025年5月31日)一時点で移転されるサービス51,31660,211一定の期間にわたり移転されるサービス1,237,4481,577,311顧客との契約から生じる収益1,288,7641,637,523外部顧客への売上高1,288,7641,637,523 2.収益を理解するための基礎となる情報 顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報は「(注記事項) (重要な会計方針) 3.収益及び費用の計上基準」に記載のとおりであります。 3.顧客との契約に基づく履行義務の充足と当該契約から生じるキャッシュ・フローとの関係並びに当事業年度末において存在する顧客との契約から翌事業年度以降に認識すると見込まれる収益の金額及び時期に関する情報(1)契約負債の残高等 顧客との契約から生じた債権及び契約負債の内訳は、以下のとおりであります。(単位:千円)  前事業年度当事業年度顧客との契約から生じた債権(期首残高)202,415238,890顧客との契約から生じた債権(期末残高)238,890330,398契約負債(期首残高)494,127676,856契約負債(期末残高)676,856892,188 契約負債は主として履行義務を充足する前に受け取った前受収益に関するものであり、収益の認識に伴い取り崩されます。 前事業年度に認識された収益額のうち、期首現在の契約負債残高に含まれていた額は494,127千円です。 当事業年度に認識された収益額のうち、期首現在の契約負債残高に含まれていた額は676,856千円です。 (2)残存履行義務に配分した取引価格 個別の契約期間が1年を超える重要な取引はありません。

有価証券(個別)

annual FY2025

(有価証券関係)その他有価証券前事業年度(2024年5月31日) 該当事項はありません。 当事業年度(2025年5月31日) 非上場株式(貸借対照表計上額 19,980千円)については、市場価格のない株式等であることから、非上場株式の時価を記載しておりません。


重要な会計方針(個別)

annual FY2025
(重要な会計方針)1.資産の評価基準及び評価方法有価証券の評価基準及び評価方法その他有価証券 市場価格のない株式等  移動平均法による原価法 2.固定資産の減価償却の方法(1)有形固定資産 定率法を採用しております。 ただし、2016年4月1日以降取得の建物附属設備につきましては定額法を採用しております。 なお、主な耐用年数は次の通りであります。建物附属設備     10年工具、器具及び備品  4年~15年 (2)無形固定資産 定額法を採用しております。 なお、自社利用のソフトウエアについては、社内における利用可能期間(5年)に基づいて償却しております。 3.引当金の計上基準(1)貸倒引当金 債権の貸倒れによる損失に備えるため一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を勘案し、回収不能見込額を計上しております。 なお、当事業年度においては、貸倒実績及び貸倒懸念債権等の回収不能見込額がないため貸倒引当金は計上しておりません。 (2)賞与引当金 賞与引当金は、従業員への賞与の支払いに備えるため、従業員に対する賞与の支給見込額のうち、当事業年度に帰属する額を計上しております。 4.収益及び費用の計上基準 当社の顧客との契約から生じる収益に関する各事業における主な履行義務の内容及び当該履行義務を充足する通常の時点は以下のとおりであります。 (1)コンテンツ単品販売 当社「abceed」内で利用できる人気の学習教材単品の販売を行っております。顧客が学習教材を購入し、「abceed」内で利用できる状態になった時点でサービスの提供が完了したとし、履行義務は充足されるためその一時点で収益認識しております。 (2)「abceed」有料プラン 当社「abceed」各機能が利用できる有料プランの販売を行っております。有料プラン利用料金は、顧客が有料プラ

重要な会計上の見積り(個別)

annual FY2025

(重要な会計上の見積り)繰延税金資産の回収可能性(1)当事業年度の財務諸表に計上した金額(単位:千円) 前事業年度当事業年度繰延税金資産23,00028,803 (2)識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する情報 繰延税金資産については、将来の利益計画に基づいた課税所得が十分に確保できることや、回収可能性があると判断した将来減算一時差異について繰延税金資産を計上しております。 繰延税金資産の回収可能性は将来の課税所得の見積りに依存するため、その見積りの前提とした条件や仮定に変更が生じた場合、翌事業年度の財務諸表において繰延税金資産及び法人税等調整額の金額に重要な影響を与える可能性があります。


後発事象(個別)

annual FY2025

(重要な後発事象)該当事項はありません。


税効果会計(個別)

annual FY2025
(税効果会計関係)1.繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳 前事業年度(2024年5月31日)当事業年度(2025年5月31日)繰延税金資産  資産除去債務1,573千円1,612千円賞与引当金繰入額10,99211,303未払法定福利費1,7031,753未払事業税6,2008,126未払費用3,3566,689繰延税金資産合計23,82629,484繰延税金負債  資産除去債務に対する除去費用△826△681繰延税金負債合計△826△681繰延税金資産の純額23,00028,803   2.法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳 前事業年度(2024年5月31日)当事業年度(2025年5月31日)法定実効税率34.59%34.59%(調整)  住民税均等割0.160.13評価性引当額の増減0.040.05税額控除△5.25△3.48その他△0.35△0.28税効果会計適用後の法人税等の負担率29.2031.00 3.法人税等の税率の変更による繰延税金資産及び繰延税金負債の金額の修正 「所得税法等の一部を改正する法律」(令和7年法律第十三号)が2025年3月31日に国会で成立したことに伴い、2026年4月1日以降開始する事業年度より、「防衛特別法人税」の課税が行われることになりました。 これに伴い、2026年6月1日に開始する事業年度以降に解消が見込まれる一時差異については法定実効税率を34.59%から35.43%に変更し計算しております。なお、この税率変更による当事業年度への影響は軽微です。

販管費の明細

annual FY2025
※1 販売費に属する費用のおおよその割合は前事業年度23%、当事業年度36%、一般管理費に属する費用のおおよその割合は前事業年度77%、当事業年度64%であります。 販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は次のとおりであります。 前事業年度(自2023年6月1日至2024年5月31日)当事業年度(自2024年6月1日至2025年5月31日)給与及び手当60,435千円64,019千円役員報酬35,08435,552支払報酬19,24918,912広告宣伝費36,417101,302サーバー利用料28,51632,583賞与引当金繰入額9,1789,717減価償却費3,6873,768
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貸借対照表(個別)

annual FY2025
①【貸借対照表】  (単位:千円) 前事業年度(2024年5月31日)当事業年度(2025年5月31日)資産の部  流動資産  現金及び預金1,027,2641,151,883売掛金238,890330,398前払費用185,363348,626その他328263流動資産合計1,451,8471,831,171固定資産  有形固定資産  建物附属設備19,13319,133工具、器具及び備品8,54611,923減価償却累計額△12,608△16,377有形固定資産合計15,07014,678無形固定資産  ソフトウエア223,229337,046ソフトウエア仮勘定11,84910,473無形固定資産合計235,079347,519投資その他の資産  投資有価証券-19,980敷金及び保証金1,2001,500繰延税金資産23,00028,803投資その他の資産合計24,20050,283固定資産合計274,350412,481資産合計1,726,1972,243,652    (単位:千円) 前事業年度(2024年5月31日)当事業年度(2025年5月31日)負債の部  流動負債  買掛金88,40282,755未払金21,24053,376未払費用33,64850,488短期借入金30,00030,0001年内返済予定の長期借入金49,98049,980契約負債676,856892,188賞与引当金31,77932,677未払消費税等35,00030,815未払法人税等58,25583,214その他1,7853,854流動負債合計1,026,9471,309,350固定負債  長期借入金77,80727,827資産除去債務4,5504,550固定負債合計82,35732,377負債合計1,109,3041,341,727純資産の部  株主資本  資本金91,18292,

株主資本等変動計算書(個別)

annual FY2025
③【株主資本等変動計算書】前事業年度(自2023年6月1日 至2024年5月31日)      (単位:千円) 株主資本 資本金資本剰余金利益剰余金株主資本合計 資本準備金資本剰余金合計その他利益剰余金利益剰余金合計 繰越利益剰余金当期首残高32,47630,47630,476209,701209,701272,653当期変動額      新株の発行58,61358,61358,613--117,226新株の発行(新株予約権の行使)939393--186当期純利益---226,826226,826226,826当期変動額合計58,70658,70658,706226,826226,826344,239当期末残高91,18289,18289,182436,527436,527616,892 当事業年度(自2024年6月1日 至2025年5月31日)      (単位:千円) 株主資本 資本金資本剰余金利益剰余金株主資本合計 資本準備金資本剰余金合計その他利益剰余金利益剰余金合計 繰越利益剰余金当期首残高91,18289,18289,182436,527436,527616,892当期変動額      新株の発行------新株の発行(新株予約権の行使)1,6971,6971,697--3,395当期純利益---281,636281,636281,636当期変動額合計1,6971,6971,697281,636281,636285,032当期末残高92,88090,88090,880718,164718,164901,925

損益計算書(個別)

annual FY2025
②【損益計算書】  (単位:千円) 前事業年度(自2023年6月1日至2024年5月31日)当事業年度(自2024年6月1日至2025年5月31日)売上高1,288,7641,637,523売上原価690,353856,212売上総利益598,411781,310販売費及び一般管理費※1 278,428※1 369,829営業利益319,983411,481営業外収益  受取利息6573受取配当金-0雑収入1,126119営業外収益合計1,132693営業外費用  支払利息7641,416支払手数料186-為替差損-2,563雑損失-7営業外費用合計9513,986経常利益320,164408,188特別利益  有形固定資産売却益※2 197※2 -特別利益合計197-特別損失  有形固定資産売却損※3 0※3 -特別損失合計0-税引前当期純利益320,361408,188法人税、住民税及び事業税98,104132,354法人税等調整額△4,569△5,802法人税等合計93,535126,551当期純利益226,826281,636
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annual FY2025

株式会社東京証券取引所(東京都中央区日本橋兜町2番1号)


その他情報(個別)

annual FY2025
(3) 【その他】当事業年度における半期情報等(累計期間)中間会計期間当事業年度売上高(千円)780,4141,637,523税引前中間(当期)純利益(千円)221,091408,188中間(当期)純利益(千円)152,175281,6361株当たり中間(当期)純利益(円)30.0755.62

参考情報

annual FY2025

2【その他の参考情報】 当事業年度の開始日から有価証券報告書提出日までの間に、次の書類を提出しております。(1)有価証券報告書及びその添付書類並びに確認書 事業年度(第10期)(自 2023年6月1日 至 2024年5月31日)2024年8月30日関東財務局長に提出。 (2)内部統制報告書 事業年度(第10期)(自 2023年6月1日 至 2024年5月31日)2024年8月30日関東財務局長に提出。 (3)半期報告書及び確認書 第11期中(自 2024年6月1日 至 2024年11月30日)2025年1月14日関東財務局長に提出。 (4)臨時報告書 2024年8月30日関東財務局長に提出。 企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第2項第9号の2(株主総会における議決権行使の結果)に基づく臨時報告書であります。

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