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コーユーレンティア

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standard 情報通信・サービスその他 サービス業 データ反映: 2026-04-26 開示分まで (24日前)
売上高 319億円
PER 7.5
PBR 0.53
ROE 15.1%
配当利回り 5.66%
自己資本比率 59.8%
売上成長率 +2.9%
営業利益率 6.5%
同業比較
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経営方針・環境・課題

annual FY2024

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。(1) 会社の経営方針 当社グループは、「レンティアグループは 顧客を創造し 社業発展 進歩を図り 社会に貢献する」ことをグループ理念に掲げ、それを実現するため長期的な目標として、「人的資本の充実を通じて、自律した事業を確立し、企業価値向上を図るとともに、事業の進化によって社会・環境の持続的な発展に寄与する。」ことをグループビジョンとしております。 また、2023年にはサステナビリティ基本方針を作成し、事業運営において積極的にサステナビリティの考えを取り入れてまいりました。 (2) 中期経営計画と経営戦略 当社グループは2024年を初年度とする3カ年の中期経営計画「Next Evolution26」を策定いたしました。

 この中期経営計画は、これまでのグループ理念体系に新たにサステナビリティ推進の考え方を加えた上で、今後3年間で理念を具現化するための戦略と施策と位置付け、「ESG経営を深化する新規事業の創出と経営基盤の強化に取り組むとともに、将来に向けた人的資本の充実を着実に推進する。」ことを基本方針としております。(重点項目)・新規事業の創出DX関連商品・サービスを拡充し、建設現場のニーズに対応得意とするFF&Eを活用し、常設オフィスに対するソリューションを拡大ICT関連のアライアンスパートナーの拡大常設オフィス向けの拡大(市場軸)と、ICT関連商品でのシェア拡大(商品・サービス軸)を重点戦略として掲げる。 ・経営基盤の強化物流のDXの推進AIを活用したスマートロジスティクスの最適化バックオフィス業務の簡素化、デジタル化リスクマネジメントの徹底、コンプライアンス意識の向上 ・人的資本の充実人事制度再構築教育体系整備誰もが働きやすい環境・風土


経営成績(提出会社)

annual FY2024
(2) 提出会社の経営指標等回次第51期第52期第53期第54期第55期決算年月2020年12月2021年12月2022年12月2023年12月2024年12月売上高(千円)15,050,46917,423,09217,274,07919,025,17319,254,129経常利益(千円)942,2421,928,2971,883,0701,794,5641,627,998当期純利益(千円)614,5701,193,8701,249,3401,225,8051,253,071資本金(千円)874,286878,966878,966910,286963,904発行済株式総数(株)5,403,3005,412,3005,412,3005,472,3005,521,900純資産額(千円)4,436,3995,490,3746,546,7557,699,1968,690,920総資産額(千円)11,625,22412,252,03813,762,14814,528,85314,305,0231株当たり純資産額(円)410.44507.13601.24695.40781.291株当たり配当額(円)28.0043.0045.0055.0060.00(うち1株当たり中間配当額)(-)(-)(-)(-)(-)1株当たり当期純利益(円)57.97110.34115.42113.20114.02潜在株式調整後1株当たり当期純利益(円)57.50108.77114.00110.66111.25自己資本比率(%)38.244.847.352.460.3自己資本利益率(%)18.424.120.817.415.4株価収益率(倍)11.37.06.49.19.3配当性向(%)24.219.519.524.326.3従業員数(人)373374379394412(外、平均臨時雇用者数)(35)(31)(35

事業の内容(TextBlock)

annual FY2024

3【事業の内容】 当社グループは、当社(コーユーレンティア株式会社)及び連結子会社7社により構成されております。(1)レンタル関連事業 当社は、建設現場事務所やスポーツ・国際会議・コンサート・販促イベントなどの企業イベント会場、法人オフィスへFurniture(家具)、Fixture(什器)&Equipment(備品)(以下「FF&E」と略す)及びICT機器のレンタルサービスを中心に、それに付随するインフラ工事、室内の間仕切り作業、内装工事、事務用品の販売、レンタルで使用した物品の中古販売、企業・店舗等の移転や撤退に伴う引越や残置物の適正処分をサポートするサービス等の各種サービスを行っております。 主な品目は、事務机、椅子、書庫、会議テーブル、ロッカー、ICT機器、家電及び空調機器、インテリア家具、イベント用備品、太陽光パネル・蓄電池等であります。当社は、それらの商品を約2,000アイテム、100万点以上保有し、特にFF&Eは顧客のニーズと社会環境に合わせたラインナップを提供できるよう継続的に新しい商品を企画し採用しております。

 当社における主要なサービスであるレンタルサービスは、契約期間の拘束力があるものと異なり、顧客が1日からでも「必要なときに、必要な量を、必要な期間だけ」使用でき、不要になればいつでも返却できるという利便性のあるサービスとなっております。サービス提供エリアについては、全国に28箇所(2024年12月末現在)の営業拠点と11箇所の物流センターを展開しており、顧客が全国で均一のサービス提供を受けることが可能な体制を整えております。 また、レンタルサービスは、環境問題の側面から見ても、「リデュース(減らす)」「リユース(繰り返しつかう)」「リサイクル(再利用する)」をキーワードに環境負荷を低減することが可能であると共に、SDGs(注)の掲げる持続可能な消費と


経営分析(MD&Aテキスト)

annual FY2024

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】(1)経営成績等の状況と概要財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の概要は、以下のとおりであります。 ① 経営成績の状況 当連結会計年度における我が国経済は、企業の設備投資や個人消費の拡大に加え、雇用・所得環境の改善を背景に、緩やかな景気の回復基調が続きました。しかし、原材料費の高騰や物価の上昇に加え、日本と欧米における金利差による円安の進行や世界的な地政学的リスクの高まり等、景気の先行きには不透明な要因が多く存在しております。 当社グループの既存事業領域において、主力の建設現場向け市場は、堅調な成長が見込まれておりますが、長期的には成熟市場への移行が予想されます。建設業界においては、人手不足、延いては生産性向上という課題に対して、DX化の需要が拡大する余地があり、建設現場向け市場におけるICT商材の拡充が求められています。また、多様な働き方の広がりに伴い、常設オフィスにおいて、これまでにない新しい需要が拡大しています。

加えて、市場を問わず、業務の効率化やコスト削減、労働力不足や長期的な成長戦略における必要性から、AIを活用したサービスへの投資が活発に行われることが予測されています。 このような状況の中、当社グループは、中期経営計画の達成に向けて、ESG経営を深化する新規事業の創出と経営基盤の強化に取り組むとともに、将来に向けた人的資本の充実を着実に推進しております。 当連結会計年度における売上高は31,861百万円(前期比2.9%増)、営業利益は2,081百万円(前期比14.8%減)、経常利益は2,133百万円(前期比13.9%減)、親会社株主に帰属する当期純利益は1,549百万円(前期比3.4%減)となりました。売上高総利益率は前期比で0.9ポイント減少し39.6%となりました。また、売上高販


経営成績等の概要

annual FY2024
(1) 連結経営指標等回次第51期第52期第53期第54期第55期決算年月2020年12月2021年12月2022年12月2023年12月2024年12月売上高(千円)21,556,36423,994,79526,188,16530,960,77131,861,162経常利益(千円)1,369,3002,519,7022,421,4172,478,3702,133,892親会社株主に帰属する当期純利益(千円)875,4181,533,1231,249,3001,604,7111,549,394包括利益(千円)871,3481,535,1851,251,4041,662,5401,507,644純資産額(千円)5,826,6407,219,8958,244,7129,776,09111,064,199総資産額(千円)13,996,01915,345,96317,202,14319,263,56518,305,7961株当たり純資産額(円)539.09666.91758.11885.17996.201株当たり当期純利益(円)82.58141.69115.42148.19140.98潜在株式調整後1株当たり当期純利益(円)81.90139.67113.99144.86137.56自己資本比率(%)41.647.047.750.360.1自己資本利益率(%)19.023.516.217.915.0株価収益率(倍)7.95.46.47.07.5営業活動によるキャッシュ・フロー(千円)1,711,4013,257,3933,044,9383,878,0302,345,389投資活動によるキャッシュ・フロー(千円)△1,354,726△1,986,365△2,810,567△1,956,225△2,246,596財務活動によるキャッシュ・フロー(千円)△158,217△1,273,2063

CriticalContractsForOperationTextBlock

annual FY2024

5【経営上の重要な契約等】該当事項はありません。


研究開発活動

annual FY2024

6【研究開発活動】該当事項はありません。


セグメント情報(テキスト)

annual FY2024
(セグメント情報等)【セグメント情報】1.報告セグメントの概要 当社グループの報告セグメントは、当社グループの構成単位のうち分離された財務情報が入手可能なサービス別のセグメントから構成されており、「レンタル関連事業」、「スペースデザイン事業」、「物販事業」、「ICT事業」としております。 「レンタル関連事業」は、建設現場事務所、イベント、一般法人向けFF&Eのレンタル、さらに太陽光発電システム等のレンタル及びオフィス移転サービス、不動産仲介業務を行っております。「スペースデザイン事業」は、マンションギャラリー用の家具レンタル、マンションギャラリーの設計、建築及び内装工事、マンション入居者向け内装変更工事及びオプション販売、外国人向けマンションリノベーション工事を行っております。「物販事業」は、主に官公庁向けにオフィス家具の販売を行っております。また、「ICT事業」はICT機器のレンタル・販売及び保守点検サービス、ICT環境整備工事を行っております。 2.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額の算定方法 報告されている事業セグメントの会計処理方法は、「連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」における記載と同一であります。 報告セグメントの利益は、営業利益ベースの数値であります。 セグメント間の内部売上高又は振替高は、市場実勢価格に基づいております。 3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報前連結会計年度(自 2023年1月1日 至 2023年12月31日)      (単位:千円) 報告セグメント調整額(注)1連結財務諸表計上額(注)2 レンタル関連事業スペースデザイン事業物販事業ICT事業計売上高       外部顧客への売上高18,361,8204,983,9863,702,2883,91

戦略(テキスト)

annual FY2024
(3) 戦略 当社グループは、持続可能な社会への貢献と企業価値の向上に向けて、サステナビリティ基本方針を策定し、取り組むべきマテリアリティを特定しております。また、サステナビリティ委員会において現状のマテリアリティを含むサステナビリティに関する取組を推進してまいります。①サステナビリティ基本方針 当社グループは、ESG経営を通じて地球環境や社会課題への対応など、持続可能な社会に貢献することが、企業の持続可能性の向上や企業価値の向上につながるものと認識しております。グループ全体でサステナビリティ(持続可能な発展)への取組を推進し、企業の持続的成長を実現することを目的として事業活動を推進してまいります。②マテリアリティ 当社グループは、サステナビリティ基本方針に基づき、マテリアリティを次のとおり特定しております。・限られた資源を有効活用する循環型事業の拡大・事業活動により排出されるCO₂削減で脱炭素社会に貢献・働き続けたい!を実現する社員エンゲージメントの向上・クリエイティブ(レンタル)カンパニーを実現する。
様々な協力会社との共創でお客様に価値ある商品・サービスの提供を実現するサステナブル調達・ステークホルダーへの公共性維持を実現するリスクマネジメント・社会から信頼される企業を実現するコンプライアンスの推進  当社グループでは、事業活動における様々な取り組みや、直接または間接的なサプライチェーン全体における温室効果ガス(GHG)排出量(Scope1、2)を、2009年より「環境経営レポート」を通じて毎年公表しておりました。今回2024年より開始した中期経営計画「Next Evolution26」におけるESG経営を深化するための施策として、GHG排出量に関わるScope3(2023年度実績分)の算定を開始しました。今後も当社グループは環境に与える負荷を可視化し、持続可能な社会の
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関係会社の状況

annual FY2024
4【関係会社の状況】名称住所資本金(千円)主要な事業の内容議決権の所有割合又は被所有割合(%)関係内容(連結子会社)     当社FF&Eの保管・保守・配送。管理業務の受託。役員の兼任あり。当社からの資金の貸付。コーユーロジックス株式会社(注)4千葉県白井市50,000レンタル関連事業100.0株式会社リスタ(注)7東京都港区10,000レンタル関連事業100.0役員の兼任あり。ONEデザインズ株式会社(注)4.6東京都港区90,000スペースデザイン事業100.0管理業務の受託。役員の兼任あり。当社への資金の貸付。広友物産株式会社(注)4東京都港区50,000物販事業100.0管理業務の受託。役員の兼任あり。当社への資金の貸付。広友サービス株式会社(注)4.5東京都港区30,000物販事業100.0(100.0)管理業務の受託。役員の兼任あり。当社への資金の貸付。コーユーイノテックス株式会社(注)4東京都港区50,000ICT事業100.0当社複合機等の保守、ICT機器のレンタル・販売。管理業務の受託。役員の兼任あり。当社への資金の貸付。イノテックスビジネスソリューションズ株式会社(注)5東京都港区10,000ICT事業100.0(100.0)管理業務の受託。(注)1. 「主要な事業の内容」欄には、セグメントの名称を記載しております。2.当社の過半数の株式を所有するワイドフレンズ株式会社は、「連結財務諸表における子会社及び関連会社の範囲の決定に関する監査上の留意点についてのQ&A」(日本公認会計士協会 監査・保証実務委員会実務指針第88号)Q10(2)により、連結財務諸表規則に基づく親会社には該当いたしません。3. 有価証券届出書又は有価証券報告書を提出している会社はありません。4.特定子会社に該当しております。5.議決権の所有割合の( )内は、間接所有割合で内数

沿革

annual FY2024

従業員の状況(TextBlock)

annual FY2024
5【従業員の状況】(1) 連結会社の状況 2024年12月31日現在セグメントの名称従業員数(人)レンタル関連事業439(107)スペースデザイン事業101(16)物販事業29(2)ICT事業255(29)報告セグメント計824(154)全社(共通)69(2)合計893(156) (注)1.従業員数は就業人員(当社グループからグループ外への出向者を除き、グループ外から当社グループへの出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(パートタイマー、人材会社からの派遣社員を含む。)は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。2.全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門に所属している者であります。 (2) 提出会社の状況    2024年12月31日現在従業員数(人)平均年齢(歳)平均勤続年数(年)平均年間給与(円)412(46)40.713.85,860,295 セグメントの名称従業員数(人)レンタル関連事業343(44)報告セグメント計343(44)全社(共通)69(2)合計412(46) (注)1.従業員数は就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(パートタイマー、人材会社からの派遣社員を含む。)は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。3.全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門に所属している者であります。 (3) 労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 (4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異① 提出会社当事業年度補足説明管理職に占める女性労働者の割合(%) (注)1.男性労働者の育児休業取得率(%) (注)2.労働者の男女の賃金の差異(%

保証会社の情報

annual FY2024

第二部【提出会社の保証会社等の情報】 該当事項はありません。


親会社等の情報

annual FY2024

1【提出会社の親会社等の情報】当社の金融商品取引法第24条の7第1項に規定する親会社等は、ワイドフレンズ株式会社であります。


連結子会社数・主要子会社(TextBlock)

annual FY2024
(1) 連結子会社の数 7社連結子会社の名称コーユーロジックス株式会社ONEデザインズ株式会社広友物産株式会社広友サービス株式会社コーユーイノテックス株式会社イノテックスビジネスソリューションズ株式会社株式会社リスタ上記のうち、株式会社リスタについては、2017年12月より休業しております。株式会社ジービーエス及び株式会社ジービーエスシステムズは2024年11月13日付で清算結了したため、連結の範囲から除外しております。
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監査

annual FY2024

監査

annual FY2024
(3) 【監査の状況】①監査役監査の状況イ.監査役監査の組織、人員及び手続きについて1.組織・人員 当社は監査役会設置会社で常勤監査役1名(社外監査役)、非常勤監査役2名(社外監査役)の3名で構成されております。 監査役の職務遂行のサポートを行うための適正な知識、能力、経験を有している監査役補助人を2名任命しております。当該監査役補助人の取締役からの独立性を高め、監査役の指示の実効性を高めるため、「内部統制システムの基本方針」にその旨の記載があります。 2.監査役監査の手続き、役割分担 期初に策定する監査方針及び役割分担に基づき、常勤監査役の畑耕一は各種重要会議への出席、重要な書類の閲覧、各部署及び子会社への往査と実地調査、期末決算監査等を担っており、非常勤監査役の足立政治、北島貴三夫は、取締役会等重要な会議への出席と一部往査の分担をしております。 各事業所・子会社に内部監査室と同行して7回往査を行い、内部統制状況の検討、リスク管理及びESG経営の状況について確認を行いました。

3.各監査役の経験等氏名経験等常勤監査役(社外) 畑 耕一公認会計士であり、大手監査法人において、監査業務、IPO支援業務等、独立開業後は税務、コンサルティング業務を行い、1997年から当社の監査役に就任しております。非常勤監査役(社外) 足立 政治公認会計士であり、大手監査法人において、監査業務、コンサルティング業務、IPO支援業務等を行い、日本公認会計士協会品質管理委員会主席レビュアー、上場会社の監査役(社外)・取締役(社外)を歴任しております。非常勤監査役(社外) 北島 貴三夫上場会社のグループ企業において情報システム、内部監査関係業務、監査役を歴任しました。中小企業診断士、技術士(情報工学)、公認内部監査人、ISMS審査員補等を有しております。 ロ.監査役及び監査役会の活動状況1.監査役会の開


役員の経歴

annual FY2024

1988年4月 キヤノンシステムアンドサポート株式会社入社1993年4月 当社入社2000年5月 廣友物産株式会社(現 ワイドフレンズ株式会社)取締役就任2004年4月 当社営業本部長2004年5月 当社取締役就任2006年8月 広友イノテックス株式会社(現 コーユーイノテックス株式会社)取締役就任2008年2月 株式会社リスタ取締役就任2009年4月 広友物産株式会社取締役就任広友サービス株式会社取締役就任2011年5月 株式会社ミラノ(現 ONEデザインズ株式会社)取締役就任2012年4月 同社代表取締役社長就任(現任)当社専務取締役就任2013年4月 当社代表取締役社長就任(現任)広友イノテックス株式会社(現 コーユーイノテックス株式会社)代表取締役社長就任(現任)2013年5月 株式会社ワーク・ステーション(現 ONEデザインズ株式会社)取締役就任2016年1月 株式会社リスタ代表取締役社長就任(現任)2021年3月 ワイドフレンズ株式会社代表取締役社長就任(現任)


ガバナンス(テキスト)

annual FY2024
(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】①コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、FF&Eにおけるレンタル業界のリーディングカンパニーとして、オフィスやイベント会場あるいはマンションギャラリー、その他の様々なニーズに応えるべく、安定した商品の供給やサービスを提供し続けるという重要な社会的使命を担っております。また、社会が抱える環境問題については、レンタルの仕組みを活用し、社会に貢献していく責任があると認識しております。この社会的使命と責任を果たすために、次のグループ理念の下、当社の持続的な成長と中長期的な企業価値向上を図ると共に、社会の持続的発展に貢献することを目指しております。その実現のための基盤として、コーポレート・ガバナンスを経営上の重要な課題に位置づけております。 グループ理念「レンティアグループは 顧客を創造し 社業発展 進歩を図り 社会に貢献する」  この理念の実践とコーポレート・ガバナンスの構築を会社経営上の基本として積極的に取り組むことにより、迅速果断な意思決定及び意思決定に基づく執行と監督を適切に実施し、経営の効率性を高めるように努めております。

②企業統治の体制及び当該企業統治の体制を採用する理由 当社はコーポレート・ガバナンス体制として、取締役会、監査役会、グループ経営会議及び会計監査人を設置すると共に、日常的に業務を監視する内部監査室を設置しております。当社の事業内容や事業規模を勘案し、独立性の高い社外監査役により組織される監査役会が、内部監査室、会計監査人と相互に連携をとることで、経営への監督機能の強化を図れるものと判断したため、監査役会制度を採用しております。当社は、意思決定・監督と執行を分離し、担当業務の効率性を向上し責任を明確化するために、執行役員制度を導入しております。これらの各機関の相互連携により、経営の健全性、効率性及び


InformationAboutOfficersTextBlock

annual FY2024
(2)【役員の状況】①役員一覧男性 8名 女性 1名 (役員のうち女性の比率11.1%)役職名氏 名生年月日略   歴任期所有株式数(株)代表取締役社長梅木 孝治1965年7月1日生1988年4月 キヤノンシステムアンドサポート株式会社入社1993年4月 当社入社2000年5月 廣友物産株式会社(現 ワイドフレンズ株式会社)取締役就任2004年4月 当社営業本部長2004年5月 当社取締役就任2006年8月 広友イノテックス株式会社(現 コーユーイノテックス株式会社)取締役就任2008年2月 株式会社リスタ取締役就任2009年4月 広友物産株式会社取締役就任広友サービス株式会社取締役就任2011年5月 株式会社ミラノ(現 ONEデザインズ株式会社)取締役就任2012年4月 同社代表取締役社長就任(現任)当社専務取締役就任2013年4月 当社代表取締役社長就任(現任)広友イノテックス株式会社(現 コーユーイノテックス株式会社)代表取締役社長就任(現任)2013年5月 株式会社ワーク・ステーション(現 ONEデザインズ株式会社)取締役就任2016年1月 株式会社リスタ代表取締役社長就任(現任)2021年3月 ワイドフレンズ株式会社代表取締役社長就任(現任)(注)3260,100取締役専務執行役員営業部門担当寺澤 重治1968年9月22日生1991年4月 当社入社2008年4月 当社東京支店長兼関東支店長2009年4月 当社執行役員 建設営業部長2016年1月 当社常務執行役員2017年2月 当社取締役就任(現任)             当社営業部門担当      当社営業推進部長当社法人営業部長広友イノテックス株式会社(現 コーユーイノテックス株式会社)取締役就任(現任)2018年1月 当社債権回収サポート部長2018年4月 当社19-20プロジェクト室統括責任者2021年4

社外取締役・社外監査役

annual FY2024

②社外役員の状況 当社の社外取締役は1名、社外監査役は3名であります。 社外取締役田村圭氏は、法曹としての高度の見識と知見及び弁護士としての専門性と豊富な実務経験を有し当社社外取締役として職務を適切に遂行できるものと判断しております。なお、同氏と当社との間に人的関係、資本的関係又は取引関係その他の利害関係はありません。 社外監査役畑耕一氏は、公認会計士であり、1997年から当社の監査役に就任しており長年の監査役の経験と幅広い見識を当社の経営に活かしていただけるものと判断しております。なお、同氏は当社の株式6,000株を保有しておりますが、それ以外に当社との間に人的関係、資本的関係又は取引関係その他の利害関係はありません。また、同氏はコーユーロジックス株式会社監査役、コーユーイノテックス株式会社監査役、ONEデザインズ株式会社監査役、広友物産株式会社監査役、広友サービス株式会社監査役及び畑耕一公認会計士事務所所長であります。

コーユーロジックス株式会社、コーユーイノテックス株式会社、ONEデザインズ株式会社、広友物産株式会社は、当社が株式を100%保有している子会社であり、広友サービス株式会社は当社が株式を100%間接保有している子会社であります。当社は、コーユーロジックス株式会社、コーユーイノテックス株式会社、ONEデザインズ株式会社、広友物産株式会社、広友サービス株式会社から商品の仕入や運搬、工事等の役務の提供を受けておりますが、当該取引に当たり当社の利益を害さないよう、取締役会は、取引条件の妥当性について、十分に審議した上で、当該取引が当社の利益を害するものでないと判断しております。また、畑耕一公認会計士事務所との間に人的関係、資本的関係又は取引関係その他の利害関係はありません。 社外監査役足立政治氏は、公認会計士であり、豊富な経験と幅広い見識を当社の経営に活かしていただ


買収防衛策

annual FY2024

②【ライツプランの内容】該当事項はありません。


サステナビリティ関連(開示テキスト)

annual FY2024

2【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社のサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末において当社グループが判断したものであります。 (1)ガバナンス 当社グループは持続可能な社会の実現に貢献し、持続的に成長することを目的として、2023年4月13日開催の取締役会において、「サステナビリティ規程」を制定すると共に、サステナビリティ経営の推進及び統括のため、代表取締役社長が任命した当社取締役が委員長を務める「サステナビリティ委員会」を設置しました。同委員会は、サステナビリティに関する基本方針や重要課題(以下「マテリアリティ」という。)の作成と見直し、マテリアリティに対する進捗管理やその評価、検証、個別施策の審議、監督、取締役会への定期的な報告、提言等を行うことで、全社的なサステナビリティへの取組を推進してまいります。 (2)リスク管理 サステナビリティに関するリスクは、サステナビリティ委員会において各種リスクを識別・評価し、その対応策について検討を行ってまいります。

 サステナビリティ委員会は、当社グループにおける各種リスクの特定を行い、リスクを識別し、識別されたリスクについては、取締役会に報告してまいります。 取締役会は、サステナビリティ委員会から定期的な報告を受け、各種リスクに関し管理・監督を行ってまいります。 (3)戦略 当社グループは、持続可能な社会への貢献と企業価値の向上に向けて、サステナビリティ基本方針を策定し、取り組むべきマテリアリティを特定しております。また、サステナビリティ委員会において現状のマテリアリティを含むサステナビリティに関する取組を推進してまいります。①サステナビリティ基本方針 当社グループは、ESG経営を通じて地球環境や社会課題への対応など、持続可能な社会に貢献することが

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ガバナンス(サステナビリティ)

annual FY2024
(1) ガバナンス 当社グループは持続可能な社会の実現に貢献し、持続的に成長することを目的として、2023年4月13日開催の取締役会において、「サステナビリティ規程」を制定すると共に、サステナビリティ経営の推進及び統括のため、代表取締役社長が任命した当社取締役が委員長を務める「サステナビリティ委員会」を設置しました。同委員会は、サステナビリティに関する基本方針や重要課題(以下「マテリアリティ」という。)の作成と見直し、マテリアリティに対する進捗管理やその評価、検証、個別施策の審議、監督、取締役会への定期的な報告、提言等を行うことで、全社的なサステナビリティへの取組を推進してまいります。

人材育成方針の指標・目標・実績

annual FY2024

指標目標実績採用に占める女性労働者の割合2026年12月までに50.0%61.9%管理職に占める女性労働者の割合・初級管理職(係長クラス)2026年12月までに20.0%16.9%管理職に占める女性労働者の割合・中級管理職(課長クラス)2026年12月までに5.0%0.0%男性の育児休業取得率2026年12月までに50.0%33.3%女性の育児休業取得率2026年12月までに100.0%100.0%男女の賃金の差異2026年12月までに65.0%61.3%年次有給休暇取得率2026年12月までに65.0%57.4%エンゲージメントスコアの向上毎年改善4.83点


人材育成方針(戦略)

annual FY2024

また、人材の育成及び社内環境整備に関する方針は次のとおりであります。 当社グループは、「人的資本の充実を通じて、自律した事業を確立し、企業価値向上を図ると共に、事業の進化によって社会・環境の持続的な発展に寄与する。」ことをグループビジョンに掲げており、人的資本の充実を主眼として、継続的な事業の成長と企業価値向上の実現を目指しております。 人的資本の充実に関しては、「人事制度再構築、教育体系整備、誰もが働きやすい環境・風土の醸成を中心とし、専門性や事業に係る視座の高い自律した人材の育成やエンゲージメント向上につながる人的資本投資を実施し、生産性の向上を図る。」ことを基本方針に、その具現化に向け着実に推進していきます。 人的資本の充実に向けての具体的な取組は以下のとおりです。 ・より公平で納得度の高い人事制度の再構築 資格等級制度、評価制度、処遇制度等の基幹制度をはじめとする人事諸制度について、今後の事業展開を見据え、グループ各社の事業特性、社員の職位、職務内容等に基づく、より公平で納得度の高い人事制度の再構築を進めてまいります。

教育体系の整備と実施内容の充実 人材育成はOJTとOFF-JTを両輪として、これに自己啓発を加え、知識・技能と経験の融合を図っていくことが必須と考えております。人材育成の基軸となる教育体系の整備を進めると共に、階層別教育の充実、課題対応教育の実施、キャリア開発支援制度や自己啓発支援制度の導入等、適時適切に実施してまいります。・誰もが働きやすい環境・風土の醸成 年齢、性別、雇用形態、障がい等の有無に関係なく、多様な人材が成長し活躍できる職場環境・社内風土づくり(ダイバーシティ&インクルージョン)を目指しております。また、リモートワークの導入、長時間労働の削減、社員の健康保持・増進、育児休業取得率の向上と介護離職率の低減、障がい者雇用率の向上等の施策を

指標及び目標

annual FY2024
(4) 指標及び目標<気候変動> 当社グループは、環境ポリシーとして「FF&Eのレンタル・販売を核とした環境創造型企業として、企業活動及び社員の行動を通し環境保全に努め、環境に配慮した商品を提供するとともに環境法令を遵守し資源節減・環境負荷低減を実施し、継続的改善により未来への共生を図ります。」を掲げています。今後は、Scope3の集計結果に基づき削減目標を設定し、レンタル製品の使用時や、配送および調達プロセスにおける環境負荷低減を図り、サプライチェーン全体でのCO2排出量の削減に貢献してまいります。 <人的資本経営> 当社では、上記「(3)戦略」において記載した、人材の育成及び社内環境整備に関する方針に係る指標について、当社においては、関連する指標のデータ管理と共に、具体的な取組が行われているものの、連結グループに属するすべての会社では行われてはいないため、連結グループにおける記載が困難であります。このため、次の指標に関する目標及び実績は、提出会社単体のものを記載しております。

指標目標実績採用に占める女性労働者の割合2026年12月までに50.0%61.9%管理職に占める女性労働者の割合・初級管理職(係長クラス)2026年12月までに20.0%16.9%管理職に占める女性労働者の割合・中級管理職(課長クラス)2026年12月までに5.0%0.0%男性の育児休業取得率2026年12月までに50.0%33.3%女性の育児休業取得率2026年12月までに100.0%100.0%男女の賃金の差異2026年12月までに65.0%61.3%年次有給休暇取得率2026年12月までに65.0%57.4%エンゲージメントスコアの向上毎年改善4.83点(注)エンゲージメントスコアに関しては、2024年度より調査を開始したもので、その結果(7点満点)となります。

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従業員ストックオプション

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①【ストックオプション制度の内容】1. 第1回新株予約権決議年月日2017年12月22日付与対象者の区分及び人数(名)当社取締役 2当社監査役 1新株予約権の数(個)※3,800(注)1新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数(株)※普通株式 190,000(注)1.6新株予約権の行使時の払込金額(円)※1,040(注)2.6.7新株予約権の行使期間※自 2020年4月1日 至 2027年12月21日新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額(円)※発行価格  1,044資本組入額  522(注)6新株予約権の行使の条件 ※(注)3新株予約権の譲渡に関する事項 ※譲渡による取得の制限については、再編対象会社の取締役会の決議による承認を要するものとする。組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 ※(注)5※ 当事業年度の末日(2024年12月31日)における内容を記載しております。提出日の前月末現在(2025年2月28日)において、記載すべき内容が当事業年度の末日における内容から変更がないため、提出日の前月末現在に係る記載を省略しております。(注)1.新株予約権1個につき目的となる株式数は50株であります。ただし、新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により付与株式数を調整し、調整の結果生じる1株未満の端数は、これを切り捨てるものとする。 調整後株式数=調整前株式数×株式分割・株式併合の比率 2.新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により行使価額を調整し、調整により生じる1円未満の端数は切り上げる。1調整後行使金額=調整前行使金額×分割・併合の比率 また、新株予約権の割当日後に行使時の払込金額を下回る価額で新株式の発行または自己株式の処分を行う場合は、次の算式により行使価額を

役員報酬

annual FY2024
(4) 【役員の報酬等】①役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項イ.役員報酬等の内容の決定に関する方針等役員報酬等の決定方針 当社の取締役報酬は、企業価値向上を図るインセンティブとして十分機能する報酬体系とし、個々の取締役の報酬の決定に際しては、各職責を踏まえた適正な水準とすることを基本方針としており、具体的には業務執行取締役の報酬は固定報酬としての基本報酬、短期業績連動報酬の賞与、非金銭報酬等により構成しております。また、取締役会は事業年度に係る取締役の報酬等の決定方法及び決定された報酬等の内容が取締役会で決議された決定方針と整合していることを確認しており、当該決定方針に沿うものであると判断しております。ロ.取締役の個人別の報酬等の内容に係る決定方針a.基本報酬(固定報酬)<金銭報酬>に関する方針 当社の基本報酬は、月額の固定報酬として取締役の役位・役割・職責・在位年数等に応じて支給します。

b.短期業績連動報酬等(賞与)<金銭報酬>に関する方針 当社の短期業績連動報酬(賞与)は、事業年度半期ごとの業績に連動した報酬として取締役の役位・役割・職責・在位年数等に応じて支給します。c.ストック・オプション(非金銭報酬)に関する方針 取締役の非金銭報酬等については、2022年3月30日開催の定時株主総会において、固定金銭報酬とは別枠で、各事業年度に係る定時株主総会開催日から1年以内において60,000千円(うち、社外取締役分については10,000千円)の範囲内で、当該株主総会決議に定められた内容の新株予約権を割り当てることについて承認されているところ、当社が非金銭報酬等として交付する新株予約権の内容は、当該株主総会決議に定められた内容の新株予約権とし、当該新株予約権についての取締役の個人別の付与の有無及び付与する場合の付与数については、各取締役の職責及び業務内

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事業等のリスク(TextBlock)

annual FY2024

3【事業等のリスク】  有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、当社グループの業績及び財政状況等(株価等を含む)に影響を及ぼす可能性がある主要なリスクには以下のものがあります。ただし、すべてのリスクを網羅したものではなく、想定していないリスクや重要性が低いと考えられる他のリスクの影響を将来的に受ける可能性もあります。 当社グループは、リスクマネジメント規程を定め、推進体制として当社代表取締役を委員長とした「リスク・コンプライアンス委員会」を四半期毎に開催しております。当該委員会において、以下のリスクを含めた重要リスクについて、リスクアセスメントを推進、各取り組みを共有し、リスクの未然防止に努めております。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 1.事業環境に関するリスク①国内市場の変化による業績の変動 当社グループは国内で事業を行っております。

国内人口が減少傾向にある中、当社グループの既存事業領域である建設市場やマンション市場は底堅い成長が見込まれておりますが、今後、レンタルサービスにおいて、競争が激化した場合には当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。〔対策〕 当社グループでは、2024年度からスタートした中期経営計画NE26の重点戦略である「新規事業の創出」への取り組みを行っております。実行施策であるレンタル市場の拡大及びDXの推進等を遂行し、事業領域の拡大を図り、影響の回避に努めてまいります。②市場動向の変化による商品管理 当社グループは、100万点を超えるレンタル商品を保有し、商品稼働率は近年の旺盛なレンタル需要によって、高い数値を維持しております。今後もレンタル需要に応えるため、継続的に商品調達を行ってまいりますが、需要が想定を超えて増加した場合には、商品不足による


リスク管理(テキスト)

annual FY2024
(2) リスク管理 サステナビリティに関するリスクは、サステナビリティ委員会において各種リスクを識別・評価し、その対応策について検討を行ってまいります。 サステナビリティ委員会は、当社グループにおける各種リスクの特定を行い、リスクを識別し、識別されたリスクについては、取締役会に報告してまいります。 取締役会は、サステナビリティ委員会から定期的な報告を受け、各種リスクに関し管理・監督を行ってまいります。
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株式の種類

annual FY2024
【株式の種類等】普通株式

転換社債の行使等

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(3) 【行使価額修正条項付新株予約権付社債券等の行使状況等】 該当事項はありません。

自己株式の処分等

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(4) 【取得自己株式の処理状況及び保有状況】区分当事業年度当期間株式数(株)処分価額の総額(円)株式数(株)処分価額の総額(円)引き受ける者の募集を行った取得自己株式----消却の処分を行った取得自己株式----合併、株式交換、株式交付、会社分割に係る移転を行った取得自己株式----その他----保有自己株式数321-642-(注)1.当期間における取得自己株式には、2025年3月1日からこの有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買取りによる株式は含まれておりません。2.2025年1月1日付で普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行っております。

配当政策

annual FY2024

3【配当政策】 当社グループは収益力の向上に努め、株主に対し将来にわたって安定的な利益配当を行うことを経営の重要な課題の一つと位置づけております。 一方で、持続的な成長の源泉として内部留保による財務基盤の強化も不可欠であります。これらの考えのもと業績、計画、内部留保等を総合的に勘案し安定的な配当を実施することを配当の基本的な方針としております。 内部留保資金につきましては、財務体質の強化及び今後予想される経営環境の変化に対応するためのFF&Eの投資に活用する計画であります。 当社の剰余金の配当は、年1回の配当を基本方針としておりますが、定款に中間配当を行うことができる旨を定めております。中間配当については、業績、計画、内部留保等を総合的に勘案し実施してまいります。剰余金の配当の決定機関は、中間配当については取締役会、期末配当については株主総会であります。 上記の方針に基づき、当事業年度の配当につきましては、1株につき年間配当は60円といたしました。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。

決議年月日基準日配当金の総額(千円)1株当たり配当額(円)2025年3月27日2024年12月31日331,29460.00定時株主総会(注)2025年1月1日付で普通株式1株につき普通株式2株の割合で株式分割を行っております。当事業年度に係る剰余金の配当につきましては、当該株式分割前の株式数を基準とした金額を記載しております。


ChangesInNumberOfIssuedSharesStatedCapitalEtcTextBlock

annual FY2024
(4) 【発行済株式総数、資本金等の推移】年月日発行済株式総数増減数(株)発行済株式総数残高(株)資本金増減額(千円)資本金残高(千円)資本準備金増減額(千円)資本準備金残高(千円)2020年2月6日(注)1800,0005,300,000695,520785,520695,520695,5202020年3月9日(注)2100,3005,400,30087,200872,72087,200782,7202020年12月18日(注)33,0005,403,3001,566874,2861,566784,2862021年3月4日(注)43,0005,406,3001,560875,8461,560785,8462021年4月13日(注)53,0005,409,3001,560877,4061,560787,4062021年4月19日(注)63,0005,412,3001,560878,9661,560788,9662023年12月18日(注)760,0005,472,30031,320910,28631,320820,2862024年4月16日(注)85,0005,477,3005,405915,6915,405825,6912024年4月22日(注)95,0005,482,3005,405921,0965,405831,0962024年4月30日(注)108,6005,490,9009,296930,3939,296840,3932024年5月21日(注)115,0005,495,9005,405935,7985,405845,7982024年7月30日(注)125,0005,500,9005,405941,2035,405851,2032024年9月17日(注)135,0005,505,9005,405946,6085,405856,6082024年9月19日(注)145,0

IssuedSharesTotalNumberOfSharesEtcTextBlock

annual FY2024

②【発行済株式】種類事業年度末現在発行数(株)(2024年12月31日)提出日現在発行数(株)(2025年3月28日)上場金融商品取引所名又は登録認可金融商品取引業協会名内容普通株式5,521,90011,043,800東京証券取引所スタンダード市場単元株式数100株計5,521,90011,043,800--(注)1.提出日現在の発行数には、2025年3月1日からこの有価証券報告書提出日までの新株予約権の行使により発行された株式数は、含まれておりません。2.2024年11月13日開催の取締役会決議により、2025年1月1日付で普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行っております。これにより、発行済株式総数は5,521,900株増加し11,043,800株となっております。


IssuedSharesVotingRightsTextBlock

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①【発行済株式】 2024年12月31日現在区分株式数(株)議決権の数(個)内容無議決権株式 ---議決権制限株式(自己株式等) ---議決権制限株式(その他) ---完全議決権株式(自己株式等)普通株式300--完全議決権株式(その他)普通株式5,520,00055,200-単元未満株式普通株式1,600--発行済株式総数 5,521,900--総株主の議決権 -55,200-(注)1.「単元未満株式」欄の普通株式には、当社所有の自己株式21株が含まれております。2.2025年1月1日付で普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行っておりますが、当該株式分割前の株式数及び議決権の数を記載しております。


MajorShareholdersTextBlock

annual FY2024
(6) 【大株主の状況】 2024年12月31日現在氏名又は名称住所所有株式数(千株)発行済株式(自己株式を除く。

)の総数に対する所有株式数の割合(%)ワイドフレンズ株式会社東京都中央区月島1丁目5番1号3,79968.82梅木 孝治千葉県松戸市1302.36アクアブルー会東京都港区新橋6丁目17番15号871.58株式会社日本カストディ銀行(信託口)東京都中央区晴海1丁目8番12号641.16梅木 健行東京都文京区601.09日本証券金融株式会社東京都中央区日本橋茅場町1丁目2番10号581.06auカブコム証券株式会社東京都千代田区霞が関3丁目2番5号400.73株式会社DMM.com証券東京都中央区日本橋2丁目7番1号380.69INTERACTIVE BROKERS LLC(常任代理人 インタラクティブ・ブローカーズ証券㈱)ONE PICKWICK PLAZA GREENWICH,CONNECTICUT 06830 USA(東京都千代田区霞が関3丁目2番5号)270.50DANSKE BANK A/S FINNISH CLIENTS(常任代理人 香港上海銀行東京支店)BERNSTORFFSGADE 40,DK-1577COPENHAGEN,DENMARK(東京都中央区日本橋3丁目11番1号)260.47計-4,33178.44(注)1.発行済株式(自己株式を除く。

)の総数に対する所有株式数の割合は、小数点以下第3位を四捨五入しております。2.2024年12月31日現在における、株式会社日本カストディ銀行(信託口)の信託業務に係る株式数については、当社として把握することができないため記載しておりません。3.アクアブルー会は当社の従業員持株会です。4.2025年1月1日付で普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行っておりますが、上記所有株式数については、当該株式分割前


TotalNumberOfSharesTextBlock

annual FY2024

①【株式の総数】種類発行可能株式総数(株)普通株式18,000,000計18,000,000(注)2024年11月13日開催の取締役会決議により、2025年1月1日付で株式分割に伴う定款の変更が行われ、発行可能株式総数は18,000,000株増加し、36,000,000株となっております。


TreasurySharesEtcTextBlock

annual FY2024

②【自己株式等】 2024年12月31日現在所有者の氏名又は名称所有者の住所自己名義所有株式数(株)他人名義所有株式数(株)所有株式数の合計(株)発行済株式総数に対する所有株式数の割合(%)コーユーレンティア株式会社東京都港区新橋六丁目17番15号300-3000.01計-300-3000.01(注) 当社は、2025年1月1日付で普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行っておりますが、自己名義所有株式数及び所有株式数の合計については、当該株式分割前の株式数を記載しております。


株式事務の概要

annual FY2024

第6【提出会社の株式事務の概要】事業年度毎年1月1日から同年12月31日まで定時株主総会毎事業年度終了後3ヶ月以内基準日毎年12月31日剰余金の配当の基準日毎年6月30日毎年12月31日1単元の株式数100株単元未満株式の買取り 取扱場所東京都千代田区丸の内一丁目4番1号三井住友信託銀行株式会社 証券代行部株主名簿管理人東京都千代田区丸の内一丁目4番1号三井住友信託銀行株式会社取次所-買取手数料無料公告掲載方法電子公告により行います。ただし事故その他やむを得ない事由により電子公告を行うことができないときは、日刊工業新聞に掲載して行います。当社の公告掲載URLは次のとおりであります。https://www.koyou.co.jp/株主に対する特典(1)対象となる株主 毎年6月末日時点の株主名簿に記載または記録された、当社株式3単元(300株)以上を保有する株主に対し、所有株式数に応じて、株主優待ポイントを下表のとおり贈呈いたします。

(2) 株主優待制度の利用方法及び内容 下記「株主優待ポイント表」に基づいて、株主へ株主優待ポイントを贈呈し、株主限定の特設インターネットサイトにおいて、その株主優待ポイントと食品、電化製品、ギフト、旅行・体験などに交換できます。また、同ポイントを「WILLs Coin」に交換することで、プレミアム優待倶楽部を導入している各企業の株主優待ポイントとの合算が可能です。株主優待ポイント表 優待ポイント300株~599株5,000ポイント600株~699株10,000ポイント700株~999株30,000ポイント1,000株以上40,000ポイント  (注)1 当社の株主は、その有する単元未満株式について、次に掲げる権利以外の権利を行使することができない旨を定款に定めております。(1) 会社法第189条第2項各号に掲げる権利(2) 会社法第166条第1項の

新株予約権等

annual FY2024

③【その他の新株予約権等の状況】該当事項はありません。


株主別保有状況

annual FY2024
(5) 【所有者別状況】 2024年12月31日現在区分株式の状況(1単元の株式数100株)単元未満株式の状況(株)政府及び地方公共団体金融機関金融商品取引業者その他の法人外国法人等個人その他計個人以外個人株主数(人)-214272451,8911,963-所有株式数(単元)-1,2251,04538,4111,0583113,43355,2031,600所有株式数の割合(%)-2.221.8969.581.920.0624.33100.00-(注)1.自己株式321株は、「個人その他」に3単元、「単元未満株式の状況」に21株を含めて記載しております。2.当社は、2025年1月1日付で普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行っておりますが、上記所有株式数については、当該株式分割前の株式数で記載しております。

株式の保有状況

annual FY2024
(5)【株式の保有状況】① 投資株式の区分の基準及び考え方当社は、保有目的が純投資目的である投資株式と純投資目的以外の目的である投資株式について、以下のとおり区分して管理しております。イ.保有目的が純投資目的である投資株式株式の価値の変動又は株式に係る配当によって利益を受けることを目的としております。 ロ.保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式経営戦略の一環とした業務提携により投資先企業との取引関係や事業連携等の強化を図り、中長期的に当社グループの企業価値を向上させることを目的としております。 ② 保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式イ.保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容経営戦略の一環とした業務提携により投資先企業との取引関係や事業連携等の強化を図り、中長期的に当社グループの企業価値の向上に資すると判断した場合に限り保有いたします。政策保有株式については、保有目的と事業取引状況の整合性、保有に伴うリスク及びコストを精査し、取締役会において保有の継続について判断しております。 ロ.銘柄数及び貸借対照表計上額 銘柄数(銘柄)貸借対照表計上額の合計額(千円)非上場株式126,250非上場株式以外の株式-- (当事業年度において株式数が増加した銘柄) 銘柄数(銘柄)株式数の増加に係る取得価額の合計額(千円)株式数の増加の理由非上場株式---非上場株式以外の株式--- (当事業年度において株式数が減少した銘柄) 銘柄数(銘柄)株式数の減少に係る売却価額の合計額(千円)非上場株式--非上場株式以外の株式-- ハ. 特定投資株式及びみなし保有株式の銘柄ごとの株式数、貸借対照表計上額等に関する情報特定投資株式該当事項はありません。みなし保有株式該当事項はありません。 ③保有目的が純投資目的である投資株式区分当事
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主要な設備の状況

annual FY2024
2【主要な設備の状況】 当社グループの事業セグメントは、レンタル関連事業、スペースデザイン事業、物販事業及びICT事業でありますが、レンタル関連事業の占める割合が高く、その他の事業は開示情報としての重要性が乏しいため、主要な設備のセグメント別の記載を省略しております。(1) 提出会社2024年12月31日現在 事業所名(所在地)セグメントの名称設備の内容帳簿価額従業員数(人)建物及び構築物(千円)機械装置及び運搬具(千円)土地(千円)(面積㎡)リース資産(千円)賃貸用備品(千円)その他(千円)合計(千円)本社(東京都港区)他全国28営業所レンタル関連事業事務所設備116,666----36,131152,797412(46)赤坂オフィス(東京都港区)レンタル関連事業事務所設備61,268-245,676(231.43)-059307,004-赤坂駐車場(東京都港区)レンタル関連事業収益施設--2,396,627(660.36)---2,396,627-関東エリアセンター(千葉県白井市)レンタル関連事業物流倉庫117,6172,845811,000(34,741.65)109,8132,444,8611,2163,487,355-中部エリアセンター(愛知県愛西市)レンタル関連事業物流倉庫36259245,999(5,621.06)3,1171,772-251,186-九州エリアセンター(福岡県太宰府市)レンタル関連事業物流倉庫47,5585,528-1,56911,9421,90568,504- (注)1.帳簿価額のうち「その他」は、工具、器具及び備品、借地権及びソフトウエアであります。2.従業員数は就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(パートタイマー、人材会社からの派遣社員を含む。)の年間の平均人員を( )外数で記載し

設備投資等の概要

annual FY2024

1【設備投資等の概要】 当社グループでは、賃貸用のFF&E商品等を中心に2,144,193千円(無形固定資産含む)の設備投資を行いました。また、当連結会計年度の重要な設備の除却、売却等はありません。 なお、当社グループの設備は、概ねレンタル関連事業の保有資産であるため、セグメント別の記載を省略しております。

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NoteOnIndependentAuditFinancialInformation

annual FY2024

当社は、金融商品取引法第193条の2第1項の規定に基づき、連結会計年度(2024年1月1日から2024年12月31日まで)の連結財務諸表及び事業年度(2024年1月1日から2024年12月31日まで)の財務諸表について、EY新日本有限責任監査法人により監査を受けております。

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関係会社取引金額

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※1 関係会社との取引高の総額は次のとおりであります。 前事業年度(自 2023年1月1日至 2023年12月31日)当事業年度(自 2024年1月1日至 2024年12月31日)営業取引による取引高  売上高778,809千円783,306千円 仕入高7,373,5197,172,539 販売費及び一般管理費74,290136,240営業取引以外の取引による取引高161,159161,225


資産除去債務明細表(連結)

annual FY2024
【資産除去債務明細表】 本明細表に記載すべき事項が連結財務諸表規則第15条の23に規定する注記事項として記載されているため、資産除去債務明細表の記載を省略しております。

社債明細表(連結)

annual FY2024
【社債明細表】該当事項はありません。

借入金等明細表(連結)

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【借入金等明細表】区分当期首残高(千円)当期末残高(千円)平均利率(%)返済期限短期借入金900,0001,000,0000.81-1年以内に返済予定の長期借入金534,74487,6481.00-1年以内に返済予定のリース債務250,10069,234--長期借入金(1年以内に返済予定のものを除く。)87,648---リース債務(1年以内に返済予定のものを除く。)96,59889,317-2026年~2029年合計1,869,0901,246,200--(注)1.平均利率については、期末借入残高に対する加重平均利率を記載しております。2.リース債務の平均利率については、リース料総額に含まれる利息相当額を控除する前の金額でリース債務を連結貸借対照表に計上しているため、記載しておりません。3.リース債務(1年以内に返済予定のものを除く。)の連結決算日後5年間の返済予定額は以下のとおりであります。 1年超2年以内(千円)2年超3年以内(千円)3年超4年以内(千円)4年超5年以内(千円)リース債務46,01330,91611,648738

有形固定資産等明細表

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【有形固定資産等明細表】(単位:千円)資産の種類期首帳簿残高当期増加額当期減少額当期償却額期末帳簿残高減価償却累計額建物369,98878,6933,73378,701366,2462,672,056構築物4,584--8143,76997,335機械装置8,470--1,3747,09512,396車両運搬具2,942--1,4041,5386,583工具、器具及び備品24,7828,319728,88924,13968,506賃貸用備品2,318,1041,665,9055,6241,518,1182,460,2663,437,209土地3,706,495-- 3,706,495-リース資産121,05551,900-58,455114,500170,399有形固定資産計6,556,4241,804,8189,4301,667,7596,684,0536,464,489ソフトウエア195,19645,250-53,478186,967-その他17,570580--18,150-無形固定資産計212,76645,830-53,478205,118-(注)当期増加額のうち主なものは次のとおりであります。1.建物の主な増加額は、イベント新事務所内装工事64,748千円等によるものであります。2.工具、器具及び備品の主な増加額は、イベント新事務所用備品4,288千円、各支店のインフラ備品・工事3,709千円等によるものであります。3.賃貸用備品の増加額は、レンタル商品購入によるものであります。また、賃貸用備品の減少額は、移動式フルクローズ型個室ブース(HACO BOOTH)の売却によるものであります。4.リース資産の主な増加額は、複合機、プリンターの購入によるものであります。5.ソフトウエアの主な増加額は、KIT・ECサイト開発費15,197千円、クラウドサーバー構築費用12,

引当金明細表

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【引当金明細表】(単位:千円)科目当期首残高当期増加額当期減少額当期末残高貸倒引当金1,1328,234609,306賞与引当金236,621236,109236,621236,109株主優待引当金29,65427,63957,293-役員退職慰労引当金104,42014,891-119,311

主要資産負債の内容

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(2) 【主な資産及び負債の内容】連結財務諸表を作成しているため、記載を省略しております。

配当(注記)

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4. 配当に関する事項(1) 配当金支払額決議株式の種類配当金の総額(千円)1株当たり配当額(円)基準日効力発生日2024年3月28日定時株主総会普通株式300,958552023年12月31日2024年3月29日(注)当社は、2025年1月1日付で普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行っておりますが、上記は当該株式分割前の実際の配当金の額を記載しております。(2) 基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの決議株式の種類配当の原資配当金の総額(千円)1株当たり配当額(円)基準日効力発生日2025年3月27日定時株主総会普通株式利益剰余金331,294602024年12月31日2025年3月28日(注)当社は、2025年1月1日付で普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行っておりますが、上記は当該株式分割前の実際の配当金の額を記載しております。

金融商品(連結)

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(金融商品関係)1.金融商品の状況に関する事項(1) 金融商品に対する取組方針 当社グループは、必要な資金は自己資金及び借入金等で賄っており、一時的な余剰資金は短期的な預金等に限定して運用を行っております。 (2) 金融商品の内容及びそのリスク 営業債権である受取手形及び売掛金は、顧客の信用リスクに晒されております。 営業債務である支払手形及び買掛金、未払金はすべて1年以内の支払期日であり、流動性リスクに晒されています。 借入金は、主に運転資金に係る資金の調達を目的としたものであり、金利の変動リスクに晒されております。 (3) 金融商品に係るリスク管理体制①信用リスク(取引先の契約不履行等に係るリスク)の管理 当社グループは、社内規程に従い、営業債権である売掛金について、主要な取引先の状況を定期的にモニタリングし、取引先ごとに期日及び残高を管理すると共に、財務状況の悪化等による回収懸念を早期に把握し、リスクの軽減を図っております。

②資金調達に係る流動性リスク(支払期日に支払いを実行できなくなるリスク)の管理 財務担当部署が適時に資金計画を作成・更新すると共に、手許流動性の維持などにより流動性リスクを管理しております。 (4) 金融商品の時価等に関する事項についての補足説明 金融商品の時価には、市場価格に基づく価額のほか、市場価格がない場合には合理的に算定された価額が含まれております。当該価額の算定においては、変動要因を織り込んでいるため、異なる前提条件等を採用することにより、当該価額が変動することがあります。 2.金融商品の時価等に関する事項連結貸借対照表計上額、時価及びこれらの差額については、次のとおりであります。 前連結会計年度(2023年12月31日) 連結貸借対照表計上額(千円)時価(千円)差額(千円)投資有価証券169,481169,481-資産計169,4811


リース(連結)

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(リース取引関係)(借主側)1.ファイナンス・リース取引所有権移転外ファイナンス・リース取引① リース資産の内容有形固定資産 主として、レンタル関連事業における複合機及びプロッター等の商品(「リース資産」)であります。② リース資産の減価償却の方法 連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項「4. 会計方針に関する事項 (2) 重要な減価償却資産の減価償却の方法」に記載のとおりであります。 2.オペレーティング・リース取引オペレーティング・リース取引のうち解約不能のものに係る未経過リース料(単位:千円)  前連結会計年度(2023年12月31日)当連結会計年度(2024年12月31日)1年内269,575505,4881年超211,2231,584,557合計480,7992,090,045

未適用の会計基準(連結)

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(未適用の会計基準等)(法人税、住民税及び事業税等に関する会計基準等)・「法人税、住民税及び事業税等に関する会計基準」(企業会計基準第27号 2022年10月28日 企業会計基準委員会)・「包括利益の表示に関する会計基準」(企業会計基準第25号 2022年10月28日 企業会計基準委員会)・「税効果会計に係る会計基準の適用指針」(企業会計基準適用指針第28号 2022年10月28日 企業会計基準委員会) (1) 概要 2018年2月に企業会計基準第28号「『税効果会計に係る会計基準』の一部改正」等(以下「企業会計基準第28号等」)が公表され、日本公認会計士協会における税効果会計に関する実務指針の企業会計基準委員会への移管が完了されましたが、その審議の過程で、次の2つの論点について、企業会計基準第28号等の公表後に改めて検討を行うこととされていたものが、審議され、公表されたものであります。

税金費用の計上区分(その他の包括利益に対する課税)・グループ法人税制が適用される場合の子会社株式等(子会社株式又は関連会社株式)の売却に係る税効果 (2) 適用予定日2025年12月期の期首から適用予定であります。 (3) 当該会計基準等の適用による影響 「法人税、住民税及び事業税等に関する会計基準」等の適用による連結財務諸表に与える影響額については、現時点で評価中であります。 (リースに関する会計基準等)・「リースに関する会計基準」(企業会計基準第34号 2024年9月13日 企業会計基準委員会)・「リースに関する会計基準の適用指針」(企業会計基準適用指針第33号 2024年9月13日 企業会計基準委員会)等(1)概要 企業会計基準委員会において、日本基準を国際的に整合性のあるものとする取組みの一環として、借手の全てのリースについて資産及び負債を認識するリースに関する会計基準の開発に向け

1株当たり情報(連結)

annual FY2024
(1株当たり情報) 前連結会計年度(自 2023年1月1日至 2023年12月31日)当連結会計年度(自 2024年1月1日至 2024年12月31日)1株当たり純資産額885.17円996.20円1株当たり当期純利益148.19円140.98円潜在株式調整後1株当たり当期純利益144.86円137.56円(注)1.1株当たり当期純利益及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益の算定上の基礎は、以下のとおりであります。2.当社は、2025年1月1日付で普通株式1株につき2株の株式分割を行っております。1株当たり純資産額、1株当たり当期純利益及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益は、当該株式分割が前連結会計年度の期首に行われたと仮定して算定しております。 前連結会計年度(自 2023年1月1日至 2023年12月31日)当連結会計年度(自 2024年1月1日至 2024年12月31日)1株当たり当期純利益  親会社株主に帰属する当期純利益(千円)1,604,7111,549,394普通株主に帰属しない金額(千円)――普通株式に係る親会社株主に帰属する当期純利益(千円)1,604,7111,549,394普通株式の期中平均株式数(株)10,828,74010,989,852   潜在株式調整後1株当たり当期純利益  親会社株主に帰属する当期純利益調整額(千円)――普通株式増加数(株)248,866273,341(うち新株予約権)(株)(248,866)(273,341)希薄化効果を有しないため、潜在株式調整後1株当たり当期純利益の算定に含めなかった潜在株式の概要――(注)当社は、2025年1月1日付で普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行っております。前連結会計年度の期首に当該株式分割が行われたと仮定して、「期中平均株式数」及び「普通株式増加数」を算定しております。

関連当事者(連結)

annual FY2024
関連当事者情報

前連結会計年度(自 2023年1月1日 至 2023年12月31日)該当事項はありません。 当連結会計年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日)該当事項はありません。


退職給付(連結)

annual FY2024
(退職給付関係)1.採用している退職給付制度の概要 当社及び連結子会社は確定拠出年金制度を採用しております。 なお、一部の連結子会社の退職一時金制度は、簡便法により退職給付に係る負債及び退職給付費用を計算しておりましたが、2024年10月より退職一時金制度から確定拠出年金制度に移行しております。 2.確定拠出制度当社及び連結子会社の確定拠出制度への要拠出額は、前連結会計年度169,102千円、当連結会計年度181,338千円であります。 3.簡便法を適用した確定給付制度(1) 簡便法を適用した制度の、退職給付に係る負債の期首残高と期末残高の調整表 前連結会計年度(自 2023年1月1日至 2023年12月31日)当連結会計年度(自 2024年1月1日至 2024年12月31日)退職給付に係る負債の期首残高113,271千円122,767千円退職給付費用15,63313,398退職給付の支払額△6,137△17,468確定拠出年金制度への移行に伴う減少額-△118,698退職給付に係る負債の期末残高122,767- (2) 退職給付債務及び年金資産の期末残高と連結貸借対照表に計上された退職給付に係る負債及び退職給付に係る資産の調整表 前連結会計年度(2023年12月31日)当連結会計年度(2024年12月31日)非積立型制度の退職給付債務122,767千円-千円連結貸借対照表に計上された退職給付に係る負債と資産の純額122,767-退職給付に係る負債122,767-連結貸借対照表に計上された退職給付に係る負債と資産の純額122,767- (3) 退職給付費用簡便法で計算した退職給付費用    前連結会計年度 15,633千円   当連結会計年度 13,398千円

収益認識(連結)

annual FY2024
(収益認識関係)1.顧客との契約から生じる収益を分解した情報前連結会計年度(自 2023年1月1日 至 2023年12月31日)(単位:千円) 報告セグメント合計レンタル関連事業スペースデザイン事業物販事業ICT事業建設イベント法人(オフィス)不動産官公庁・自治体等その他9,619,7943,596,1093,564,436--1,506,119---4,983,986------1,088,0692,614,218--3,912,676---9,619,7943,596,1097,477,1124,983,9861,088,0694,120,338顧客との契約から生じる収益18,286,4604,983,9863,702,2883,912,67630,885,411その他の収益75,360---75,360外部顧客への売上高18,361,8204,983,9863,702,2883,912,67630,960,771 当連結会計年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日)(単位:千円) 報告セグメント合計レンタル関連事業スペースデザイン事業物販事業ICT事業建設イベント法人(オフィス)不動産官公庁・自治体等その他10,862,6863,138,7483,067,155--1,497,284---5,053,117-1,067,317----1,071,7631,962,053--4,063,076---10,862,6863,138,7487,130,2315,053,1171,071,7634,526,655顧客との契約から生じる収益18,565,8746,120,4343,033,8164,063,07631,783,202その他の収益77,960---77,960外部顧客への売上高18,643,8346,120,4343,033,8164,063,07

収益認識(個別)

annual FY2024

(収益認識関係) 顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報は、連結財務諸表「注記事項(収益認識関係)」に同様の記載をしているため、記載を省略しております。


有価証券(連結)

annual FY2024
(有価証券関係)1.その他有価証券前連結会計年度(2023年12月31日) 種類連結貸借対照表計上額(千円)取得原価(千円)差額(千円)連結貸借対照表計上額が取得原価を超えるもの(1) 株式168,64342,136126,507(2) 債券   ① 国債・地方債等---② 社債---③ その他---(3) その他---小計168,64342,136126,507連結貸借対照表計上額が取得原価を超えないもの(1) 株式837964△126(2) 債券   ① 国債・地方債等---② 社債---③ その他---(3) その他---小計837964△126合計169,48143,100126,381  当連結会計年度(2024年12月31日) 種類連結貸借対照表計上額(千円)取得原価(千円)差額(千円)連結貸借対照表計上額が取得原価を超えるもの(1) 株式96,04629,83566,210(2) 債券   ① 国債・地方債等---② 社債---③ その他---(3) その他---小計96,04629,83566,210連結貸借対照表計上額が取得原価を超えないもの(1) 株式---(2) 債券   ① 国債・地方債等---② 社債---③ その他---(3) その他---小計---合計96,04629,83566,210 2.売却したその他有価証券前連結会計年度(自 2023年1月1日 至 2023年12月31日)種類売却額(千円)売却益の合計額(千円)売却損の合計額(千円)株式350,00050,000- 当連結会計年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日)種類売却額(千円)売却益の合計額(千円)売却損の合計額(千円)株式63,05249,787-

有価証券(個別)

annual FY2024

(有価証券関係)前事業年度(2023年12月31日) 子会社株式(貸借対照表計上額は関係会社株式250,000千円)は、市場価格のない株式等のため、子会社株式の時価を記載しておりません。 当事業年度(2024年12月31日) 子会社株式(貸借対照表計上額は関係会社株式250,000千円)は、市場価格のない株式等のため、子会社株式の時価を記載しておりません。


ストック・オプション(連結)

annual FY2024
(ストック・オプション等関係)1.ストック・オプションに係る費用計上額及び科目名  前連結会計年度(千円)当連結会計年度(千円)販売費及び一般管理費50,31012,577 2.ストック・オプションの内容、規模及びその変動状況(1) ストック・オプションの内容 第1回新株予約権第3回新株予約権付与対象者の区分及び人数(名)当社取締役 2当社監査役 1当社取締役 4当社従業員 7当社子会社取締役 4当社子会社従業員 5株式の種類別のストック・オプションの数(注)普通株式 253,000株普通株式 130,000株付与日2017年12月22日2022年4月18日権利確定条件「第4 提出会社の状況 1.株式等の状況 (2) 新株予約権等の状況」に記載のとおりであります。「第4 提出会社の状況 1.株式等の状況 (2) 新株予約権等の状況」に記載のとおりであります。対象勤務期間対象勤務期間の定めはありません。対象勤務期間の定めはありません。権利行使期間2020年4月1日から2027年12月21日まで2024年4月14日から2032年4月1日まで(注)1.株式数に換算して記載しております。なお、第1回新株予約権については、2019年6月19日付株式分割(普通株式1株につき50株の割合)による分割後の株式数に換算して記載しております。2.当社は2025年1月1日付で普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行っておりますが、上記は分割前の株数を記載しております。 (2) ストック・オプションの規模及びその変動状況 当連結会計年度(2024年12月期)において存在したストック・オプションを対象とし、ストック・オプションの数については、株式数に換算して記載しております。① ストック・オプションの数  第1回新株予約権第3回新株予約権権利確定前(株)  前連結会計年度末 -130,000付与

重要な会計方針(連結)

annual FY2024

(連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項)1.連結の範囲に関する事項(1) 連結子会社の数 7社連結子会社の名称コーユーロジックス株式会社ONEデザインズ株式会社広友物産株式会社広友サービス株式会社コーユーイノテックス株式会社イノテックスビジネスソリューションズ株式会社株式会社リスタ上記のうち、株式会社リスタについては、2017年12月より休業しております。株式会社ジービーエス及び株式会社ジービーエスシステムズは2024年11月13日付で清算結了したため、連結の範囲から除外しております。 (2) 主要な非連結子会社の名称等主要な非連結子会社イノテックスエンジニアリング株式会社株式会社OST (連結の範囲から除いた理由) 非連結子会社の総資産額、売上高、当期純損益(持分相当額)及び利益剰余金(持分相当額)等のそれぞれの合計額は、いずれも連結財務諸表に重要な影響を及ぼしていないため連結の範囲から除外しております。

2.持分法の適用に関する事項持分法を適用しない非連結子会社持分法を適用しない非連結子会社の名称イノテックスエンジニアリング株式会社株式会社OST(持分法を適用しない理由) 持分法を適用していない理由は、当期純損益(持分に見合う額)及び利益剰余金(持分に見合う額)等からみて、持分法の対象から除いても連結財務諸表に及ぼす影響が軽微であり、かつ、全体としても重要性がないためであります。 3.連結子会社の事業年度等に関する事項 すべての連結子会社の事業年度の末日は、連結決算日と一致しております。 4.会計方針に関する事項(1) 重要な資産の評価基準及び評価方法① 有価証券の評価基準及び評価方法 その他有価証券市場価格のない株式等以外のもの時価法(評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により算定)を採用しております。市場価格のない株式等移動平均法によ


重要な会計方針(個別)

annual FY2024
(重要な会計方針)1.有価証券の評価基準及び評価方法(1) 子会社株式及び関連会社株式 移動平均法に基づく原価法により評価しております。 (2) その他有価証券市場価格のない株式等以外のもの時価法(評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により算定)を採用しております。市場価格のない株式等移動平均法による原価法を採用しております。 2.棚卸資産の評価基準及び評価方法 移動平均法による原価法(貸借対照表価額は収益性の低下に基づく簿価切下げの方法により算定)を採用しております。 3.固定資産の減価償却の方法(1) 有形固定資産(リース資産を除く)主に定率法を採用しております。 ただし、1998年4月1日以降に取得した建物(建物附属設備を除く)及び2016年4月1日以降に取得した建物附属設備及び構築物並びに200千円未満の賃貸用備品については定額法を採用しております。 なお、主な耐用年数は以下のとおりであります。 建物         3年~50年 構築物        10年~26年 工具、器具及び備品  3年~20年 賃貸用備品      3年~15年 (2) 無形固定資産(リース資産を除く) 定額法を採用しております。 自社利用のソフトウエアについては、社内における利用可能期間(5年)に基づく定額法を採用しております。 (3) リース資産所有権移転ファイナンス・リース取引に係るリース資産 自己所有の固定資産に適用する減価償却方法と同一の方法を採用しております。所有権移転外ファイナンス・リース取引に係るリース資産 リース期間を耐用年数とし、残存価額を零とする定額法を採用しております。 4.引当金の計上基準(1) 貸倒引当金 売上債権、貸付金等の債権の貸倒れによる損失に備えるため、一般債権については算定期間の貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権について

重要な会計上の見積り(連結)

annual FY2024

(重要な会計上の見積り) 会計上の見積りは、連結財務諸表作成時に入手可能な情報に基づいて合理的な金額を算出しています。当連結会計年度の連結財務諸表に計上した金額が会計上の見積りによるもののうち、翌連結会計年度の連結財務諸表に重要な影響を及ぼすリスクがある項目は以下のとおりです。(繰延税金資産の回収可能性)⑴ 当連結会計年度の連結財務諸表に計上した金額 前連結会計年度当連結会計年度繰延税金資産211,062千円211,536千円 ⑵ 識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する情報 繰延税金資産の評価は、回収可能性の企業分類を行い、事業計画に基づく将来の課税所得の予測及び将来減算一時差異等の解消スケジュールを検討した上で、繰延税金資産を計上しております。将来の課税所得の予測の基礎となる事業計画は、主要な仮定である市場別、地区別、商品・サービス分類別の売上高と売上総利益率に加え、過去の経験や実績、連結財務諸表作成時において入手可能な情報を基に算定しております。

 なお、将来の課税所得の見積りの基礎となる仮定が異なる場合、翌連結会計年度の連結財務諸表において、繰延税金資産の評価に重要な影響を与える可能性があります。 (のれん及び顧客関連資産の評価)⑴ 当連結会計年度の連結財務諸表に計上した金額 前連結会計年度当連結会計年度のれん274,303千円230,414千円顧客関連資産345,613千円308,250千円 ⑵識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する情報① 計上した金額の算出方法 当社グループは、イノテックスビジネスソリューションズ株式会社買収時の超過収益力を当該対象会社ののれん、既存顧客との継続的な取引関係により生み出すことが期待される超過収益の現在価値を顧客関連資産として認識しており、イノテックスビジネスソリューションズ株式会社として資産のグルーピングを


重要な会計上の見積り(個別)

annual FY2024

(重要な会計上の見積り) 会計上の見積りは、財務諸表作成時に入手可能な情報に基づいて合理的な金額を算出しています。当事業年度の財務諸表に計上した金額が会計上の見積りによるもののうち、翌事業年度の財務諸表に重要な影響を及ぼすリスクがある項目は以下のとおりです。(繰延税金資産の回収可能性)(1) 当事業年度の財務諸表に計上した金額 前事業年度当事業年度繰延税金資産125,591千円123,420千円 (2) 識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する情報連結財務諸表「注記事項(重要な会計上の見積り)」の内容と同一であります。


後発事象(連結)

annual FY2024
(重要な後発事象)(株式分割及び株式分割に伴う定款の一部変更並びに株主優待制度の変更) 2024年11月13日開催の取締役会決議に基づき、2025年1月1日付で株式分割及び株式分割に伴う定款の一部変更並びに株主優待制度の変更を行っております。 1.株式分割について(1)分割の目的株式分割による投資単位当たりの金額の引き下げにより、投資家の皆様がより投資しやすい環境を整え、当社株式の流動性の向上及び投資家層の拡大を図ることを目的としております。(2)分割の方法2024年12月31日(火)(同日は株主名簿管理人の休業日につき実質的には12月30日(月))を基準日として、同日最終の株主名簿に記載又は記録された株主の所有普通株式1株につき、2株の割合をもって分割いたしました。(3)分割により増加する株式数①分割前の発行済株式の総数  5,521,900株②分割により増加する株式数  5,521,900株③分割後の発行済株式の総数 11,043,800株④分割後の発行可能株式総数 36,000,000株(4)日程①基準日公告日 2024年12月13日(金)②基準日 2024年12月31日(火)③効力発生日 2025年1月1日(水) 2.株式分割に伴う定款の一部変更について(1)変更の理由今回の株式分割に伴い、会社法第184条第2項の規定に基づき、2025年1月1日をもって当社の定款第6条で定める発行可能株式総数を以下の通り変更いたしました。(2)定款変更の内容(下線部は変更箇所を示しております)現行定款変更後定款第6条(発行可能株式総数)当会社の発行可能株式総数は1800万株とする。第6条(発行可能株式総数)当会社の発行可能株式総数は3600万株とする。(3)日程①取締役会決議 2024年11月13日(水)②効力発生日 2025年1月1日(水) 3.株主優待制度の変更について(1)変

後発事象(個別)

annual FY2024

(重要な後発事象)(株式分割及び株式分割に伴う定款の一部変更並びに株主優待制度の変更) 連結財務諸表「注記事項(重要な後発事象)」の(株式分割及び株式分割に伴う定款の一部変更並びに株主優待制度の変更)に同一の内容を記載しているため、注記を省略しております。


税効果会計(連結)

annual FY2024
(税効果会計関係) 1.繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳 前連結会計年度(2023年12月31日)当連結会計年度(2024年12月31日)繰延税金資産  売掛金190,790千円161,929千円売上原価否認69,64967,966電話加入権78,5392,928賞与引当金158,683154,365資産除去債務88,45897,085減価償却超過額-2,391確定拠出年金4,60336,424退職給付に係る負債42,467-役員退職慰労引当金64,15574,817未払金否認-11,023未払事業所税9,24511,461未払事業税28,40110,497その他29,63625,835繰延税金資産小計764,632656,727評価性引当額△259,697△198,567繰延税金資産合計504,935458,159繰延税金負債  買掛金△104,753△86,303顧客関連資産△119,547△106,623資産除去債務に対応する除去費用△30,868△33,412その他有価証券評価差額金△38,702△20,282繰延税金負債合計△293,872△246,622繰延税金資産の純額211,062211,536 2.法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳 前連結会計年度(2023年12月31日)当連結会計年度(2024年12月31日)法定実効税率30.6%30.6%(調整)  交際費等永久に損金に算入されない項目1.5%1.7%受取配当金等永久に益金に算入されない項目△0.2%△0.5%法人税額の特別控除額△0.3%△3.1%住民税均等割1.4%1.7%評価性引当額の増減0.0%△2.6%留保金課税3.1%0.9%連結子会社との税率差異1.3%1.5%のれん償却費0.5%0

税効果会計(個別)

annual FY2024
(税効果会計関係)1.繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳 前事業年度(2023年12月31日)当事業年度(2024年12月31日)繰延税金資産  売掛金184,383千円154,641千円電話加入権78,0912,480賞与引当金72,45372,296資産除去債務48,77257,843減価償却超過額-2,391確定拠出年金2,5062,560役員退職慰労引当金31,97336,533未払金否認-4,190未払事業所税2,1472,096未払事業税12,1852,192その他5,9348,437繰延税金資産小計438,448345,665評価性引当額△164,011△105,294繰延税金資産合計274,437240,371繰延税金負債  買掛金△99,869△80,655資産除去債務に対応する除去費用△10,316△16,087その他有価証券評価差額金△38,660△20,207繰延税金負債合計△148,845△116,951繰延税金資産の純額125,591123,420 2.法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳 前事業年度(2023年12月31日)当事業年度(2024年12月31日)法定実効税率30.6%30.6%(調整)  交際費等永久に損金に算入されない項目1.7%1.8%受取配当金等永久に益金に算入されない項目△2.7%△2.6%法人税額の特別控除額△0.3%△3.0%住民税均等割1.6%1.7%評価性引当額の増減△1.3%△3.5%留保金課税3.6%1.2%その他0.7%△1.0%税効果会計適用後の法人税等の負担率33.9%25.1%

関連当事者取引

annual FY2024

※1 関係会社項目 関係会社に対する金銭債権及び金銭債務 前事業年度(2023年12月31日)当事業年度(2024年12月31日)短期金銭債権1,615,215千円1,385,189千円短期金銭債務1,366,1071,555,949長期金銭債務22,61222,612


販管費の明細

annual FY2024
※2 販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額並びにおおよその割合は次のとおりであります。  前事業年度(自 2023年1月1日  至 2023年12月31日) 当事業年度(自 2024年1月1日  至 2024年12月31日)給料及び手当2,673,046千円2,839,278千円賞与引当金繰入額236,621236,109役員退職慰労引当金繰入額15,10014,891株主優待引当金繰入額29,65427,639減価償却費198,074203,118 おおよその割合  販売費5.8%5.5%一般管理費94.2%94.5%
8

貸借対照表(個別)

annual FY2024
①【貸借対照表】  (単位:千円) 前事業年度(2023年12月31日)当事業年度(2024年12月31日)資産の部  流動資産  現金及び預金1,144,485943,960受取手形113,29187,642売掛金※1 2,485,353※1 2,583,908電子記録債権※2 565,921※2 685,430商品63,89983,617貯蔵品3,2743,035仕掛品-4,950前払費用385,676354,676関係会社貸付金※1 1,532,258※1 1,369,364未収入金※1 399,562※1 257,028その他547767貸倒引当金△420△360流動資産合計6,693,8516,374,021固定資産  有形固定資産  建物369,988366,246構築物4,5843,769機械装置8,4707,095車両運搬具2,9421,538工具、器具及び備品24,78224,139賃貸用備品2,318,1042,460,266土地3,706,4953,706,495リース資産121,055114,500有形固定資産合計6,556,4246,684,053無形固定資産  ソフトウエア195,196186,967その他17,57018,150無形固定資産合計212,766205,118投資その他の資産  投資有価証券198,984125,457関係会社株式250,000250,000繰延税金資産125,591123,420差入保証金293,163318,821その他198,784233,078貸倒引当金△712△8,946投資その他の資産合計1,065,8111,041,830固定資産合計7,835,0027,931,002資産合計14,528,85314,305,023    (単位:千円) 前事業年度(2023年12月31日)当事業年度(2024年12月

連結貸借対照表

annual FY2024
①【連結貸借対照表】  (単位:千円) 前連結会計年度(2023年12月31日)当連結会計年度(2024年12月31日)資産の部  流動資産  現金及び預金2,930,9392,104,417受取手形及び売掛金※1 4,181,589※1 3,837,973契約資産-214,386電子記録債権※4 796,422※4 720,630商品及び製品170,737189,887仕掛品134,445173,470貯蔵品23,71923,913前払費用482,647497,905未収入金442,543281,917その他95,607198,148貸倒引当金△1,380△660流動資産合計9,257,2748,241,991固定資産  有形固定資産  建物及び構築物(純額)1,032,0191,005,984機械装置及び運搬具(純額)14,88411,556工具、器具及び備品(純額)73,03666,081賃貸用備品(純額)2,687,8112,750,014土地3,771,2953,771,295リース資産(純額)161,869141,383有形固定資産合計※5 7,740,916※5 7,746,316無形固定資産  のれん274,303230,414顧客関連資産345,613308,250ソフトウエア310,749329,165その他18,34519,004無形固定資産合計949,012886,834投資その他の資産  投資有価証券※6 270,064※6 263,829繰延税金資産211,062211,536差入保証金624,456717,386その他211,491246,848貸倒引当金△712△8,946投資その他の資産合計1,316,3621,430,654固定資産合計10,006,29110,063,805資産合計19,263,56518,305,796    (単位:

連結キャッシュ・フロー計算書

annual FY2024
④【連結キャッシュ・フロー計算書】  (単位:千円)  前連結会計年度(自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) 当連結会計年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日)営業活動によるキャッシュ・フロー  税金等調整前当期純利益2,534,2442,180,365減価償却費1,783,7072,134,317のれん償却額43,88843,888固定資産除却損5,1344,120貸倒引当金の増減額(△は減少)△2,1237,514固定資産売却損益(△は益)△11,151△806投資有価証券売却損益(△は益)△50,000△49,787売上債権の増減額(△は増加)△987,874411,173契約資産の増減額(△は増加)-△214,386棚卸資産の増減額(△は増加)43,702△58,368仕入債務の増減額(△は減少)1,099,427△1,191,532未払金の増減額(△は減少)△5,062107,691未払消費税等の増減額(△は減少)97,37952,743賞与引当金の増減額(△は減少)99,038△13,201退職給付に係る負債の増減額(△は減少)9,496△122,767役員退職慰労引当金の増減額(△は減少)31,98932,530株主優待引当金の増減額(△は減少)2,623△29,654受取利息及び受取配当金△10,014△39,175支払利息23,68618,529その他△209,555174,443小計4,498,5343,447,636利息及び配当金の受取額10,01439,175利息の支払額△23,521△18,397法人税等の支払額△606,997△1,123,025営業活動によるキャッシュ・フロー3,878,0302,345,389投資活動によるキャッシュ・フロー  有形及び無形固定資産の売却による収入38,5379,130有形及び

連結包括利益計算書

annual FY2024
【連結包括利益計算書】  (単位:千円)  前連結会計年度(自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) 当連結会計年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日)当期純利益1,604,7111,549,394その他の包括利益  その他有価証券評価差額金57,828△41,749その他の包括利益合計※ 57,828※ △41,749包括利益1,662,5401,507,644(内訳)  親会社株主に係る包括利益1,662,5401,507,644

連結株主資本等変動計算書

annual FY2024
③【連結株主資本等変動計算書】前連結会計年度(自 2023年1月1日 至 2023年12月31日)     (単位:千円) 株主資本 資本金資本剰余金利益剰余金自己株式株主資本合計当期首残高878,966925,8436,371,517△1978,176,130当期変動額     新株の発行(新株予約権の行使)31,32031,320  62,640剰余金の配当  △243,547 △243,547親会社株主に帰属する当期純利益  1,604,711 1,604,711自己株式の取得   △324△324株主資本以外の項目の当期変動額(純額)     当期変動額合計31,32031,3201,361,164△3241,423,480当期末残高910,286957,1637,732,682△5229,599,610       その他の包括利益累計額新株予約権純資産合計 その他有価証券評価差額金その他の包括利益累計額合計当期首残高29,84929,84938,7328,244,712当期変動額    新株の発行(新株予約権の行使)  △24062,400剰余金の配当   △243,547親会社株主に帰属する当期純利益   1,604,711自己株式の取得   △324株主資本以外の項目の当期変動額(純額)57,82857,82850,310108,138当期変動額合計57,82857,82850,0701,531,378当期末残高87,67887,67888,8029,776,091 当連結会計年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日)     (単位:千円) 株主資本 資本金資本剰余金利益剰余金自己株式株主資本合計当期首残高910,286957,1637,732,682△5229,599,610当期変動額     新株の発行(新株予約権の行使)53,6175

連結損益計算書

annual FY2024
【連結損益計算書】  (単位:千円)  前連結会計年度(自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) 当連結会計年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日)売上高※1 30,960,771※1 31,861,162売上原価18,433,99819,238,337売上総利益12,526,77312,622,825販売費及び一般管理費※2 10,083,294※2 10,540,927営業利益2,443,4782,081,897営業外収益  受取利息及び配当金10,01439,175作業くず売却益9,90611,609保険返戻金4,58617,649その他37,75921,661営業外収益合計62,26890,096営業外費用  支払利息23,68618,529支払手数料50016,584その他3,1902,987営業外費用合計27,37638,101経常利益2,478,3702,133,892特別利益  固定資産売却益※3 11,569※3 815投資有価証券売却益※4 50,000※4 49,787特別利益合計61,56950,602特別損失  固定資産売却損※5 417※5 9固定資産除却損※6 5,134※6 4,120貸倒損失142-特別損失合計5,6954,129税金等調整前当期純利益2,534,2442,180,365法人税、住民税及び事業税1,036,283613,025法人税等調整額△106,75017,945法人税等合計929,532630,971当期純利益1,604,7111,549,394親会社株主に帰属する当期純利益1,604,7111,549,394

株主資本等変動計算書(個別)

annual FY2024
③【株主資本等変動計算書】     前事業年度(自 2023年1月1日 至 2023年12月31日)        (単位:千円) 株主資本 資本金資本剰余金利益剰余金 資本準備金その他資本剰余金資本剰余金合計利益準備金その他利益剰余金利益剰余金合計 別途積立金繰越利益剰余金当期首残高878,966788,96610,000798,96622,500500,0004,277,9864,800,486当期変動額        新株の発行(新株予約権の行使)31,32031,320 31,320    剰余金の配当      △243,547△243,547当期純利益      1,225,8051,225,805自己株式の取得        株主資本以外の項目の当期変動額(純額)        当期変動額合計31,32031,320-31,320--982,258982,258当期末残高910,286820,28610,000830,28622,500500,0005,260,2445,782,744         株主資本評価・換算差額等新株予約権純資産合計 自己株式株主資本合計その他有価証券評価差額金評価・換算差額等合計当期首残高△1976,478,22229,80029,80038,7326,546,755当期変動額      新株の発行(新株予約権の行使) 62,640  △24062,400剰余金の配当 △243,547   △243,547当期純利益 1,225,805   1,225,805自己株式の取得△324△324   △324株主資本以外の項目の当期変動額(純額)  57,79657,79650,310108,106当期変動額合計△3241,044,57357,79657,79650,0701,152,440当期末残高△5227,522,79687,5

損益計算書(個別)

annual FY2024
②【損益計算書】  (単位:千円)  前事業年度(自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) 当事業年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日)売上高※1 19,025,173※1 19,254,129売上原価※1 12,680,337※1 12,815,562売上総利益6,344,8366,438,566販売費及び一般管理費※1,※2 4,708,958※1,※2 4,967,062営業利益1,635,8781,471,503営業外収益  受取利息及び受取配当金※1 166,448※1 161,715その他18,24333,699営業外収益合計184,691195,414営業外費用  支払利息※1 23,686※1 21,219支払手数料50016,584その他1,8191,116営業外費用合計26,00538,919経常利益1,794,5641,627,998特別利益  固定資産売却益※3 9,768-投資有価証券売却益※4 50,000※4 49,787特別利益合計59,76849,787特別損失  固定資産売却損※5 388-固定資産除却損-※6 3,805特別損失合計3883,805税引前当期純利益1,853,9451,673,979法人税、住民税及び事業税684,155400,284法人税等調整額△56,01520,623法人税等合計628,139420,908当期純利益1,225,8051,253,071
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annual FY2024

株式会社東京証券取引所(東京都中央区日本橋兜町2番1号)


その他情報(連結)

annual FY2024
(2) 【その他】当連結会計年度における四半期情報等(累計期間)第1四半期中間連結会計期間第3四半期当連結会計年度売上高(千円)8,300,19416,333,75823,635,75731,861,162税金等調整前中間(当期)(四半期)純利益(千円)772,6651,168,4721,677,9022,180,365親会社株主に帰属する中間(当期)(四半期)純利益(千円)329,271640,351932,4111,549,3941株当たり中間(当期)(四半期)純利益(円)30.0958.4384.97140.98 (会計期間)第1四半期第2四半期第3四半期第4四半期1株当たり四半期純利益(円)30.0928.3426.5555.90(注)1. 当社は、2025年1月1日付で普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行っており、当連結会計年度の期首に当該株式分割が行われたと仮定し、1株当たり中間(当期)(四半期)純利益を算定しております。2. 第1四半期については、旧金融商品取引法第24条の4の7第1項の規定による四半期報告書を提出しております。
3. 第3四半期に係る四半期報告書は提出しておりませんが、第3四半期に係る各数値については金融商品取引所の定める規則により作成した四半期情報を記載しており、期中レビューは受けておりません。

その他情報(個別)

annual FY2024
(3) 【その他】該当事項はありません。

参考情報

annual FY2024
2【その他の参考情報】 当事業年度の開始日から有価証券報告書提出日までの間に、次の書類を提出しております。⑴有価証券報告書及びその添付書類並びに確認書事業年度  第54期(自  2023年1月1日  至  2023年12月31日)2024年3月29日関東財務局長に提出。 ⑵内部統制報告書及びその添付書類2024年3月29日関東財務局長に提出。 ⑶四半期報告書及び確認書事業年度  第55期第1四半期(自  2024年1月1日  至  2024年3月31日) 2024年5月14日関東財務局長に提出。 ⑷半期報告書及び確認書事業年度  第55期中(自  2024年1月1日  至  2024年6月30日) 2024年8月9日関東財務局長に提出。 ⑸臨時報告書2024年3月29日関東財務局長に提出。企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第2項第9号の2(株主総会における議決権行使の結果)に基づく臨時報告書であります。
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